قيادي بمستقبل وطن: زيادة الحد الأدنى للأجور خطوة إيجابية لتحسين مستوى المعيشة
تاريخ النشر: 10th, February 2025 GMT
قال المهندس تامر الحبال القيادي بحزب مستقبل وطن، إن توجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي برفع الحد الأدنى للأجور بنسبة ١٥ % ليصل إلى ٧٠٠٠ جنيه، وإقرار المجلس القومي للأجور هذه الزيادة، خطوة تعكس اهتمام الدولة بتحسين أوضاع العاملين، وهي خطوة طال انتظارها لمواكبة التحديات الاقتصادية التي يواجهها المواطنون.
وأضاف الحبال، في تصريحات صحفية له اليوم، أن هذه الزيادة تأتي في سياق توجه الدولة لتعزيز القدرة الشرائية للأسر المصرية، والتخفيف من آثار التضخم وارتفاع الأسعار، ويعتبر رفع الحد الأدنى للأجور إجراءً ضروريًا في ظل المتغيرات الاقتصادية العالمية والمحلية، حيث يسهم في تحسين مستوى المعيشة لفئات واسعة من العاملين، سواء في القطاع الحكومي أو الخاص.
وأكد الحبال، أن هذا القرار يعكس حرص القيادة السياسية على تحقيق التوازن بين الأجور وتكاليف المعيشة، في ظل التحديات الاقتصادية التي يمر بها العالم، و رفع الحد الأدنى للأجور يمثل خطوة إيجابية نحو تحقيق العدالة الاجتماعية وتحسين مستوى المعيشة للمواطنين، لافتا إلى أنه مع استمرار الإصلاحات الاقتصادية ومراقبة الأسواق، يمكن لهذا القرار أن يحقق الأثر المرجو في تخفيف الأعباء الاقتصادية عن كاهل المواطنين وتعزيز الاستقرار المجتمعي.
وأشار الحبال إلى أن هذا القرار يعد جزءًا من سلسلة إجراءات اتخذتها الدولة لدعم المواطنين، مثل زيادة المعاشات، وتوسيع نطاق الحماية الاجتماعية، وتقديم حزم دعم للشرائح الأكثر احتياجًا، و هذه السياسات تعزز من شبكة الأمان الاجتماعي وتساهم في تقليل الفجوة بين الأجور والأسعار، مما يدعم الاستقرار الاجتماعي والاقتصادي.
وأوضح الحبال أنه بالرغم من الإيجابيات الواضحة لهذا القرار، فإن التحدي يكمن في ضمان استمراريته دون أن يؤدي إلى ضغوط على الموازنة العامة للدولة أو إلى ارتفاع التضخم. لذا، يتطلب الأمر إجراءات داعمة، مثل تعزيز الإنتاجية، وتحفيز الاستثمارات، وضبط الأسواق لضمان عدم ارتفاع الأسعار بما يلتهم الزيادة في الأجور.
وشدد الحبال على أن تطبيق القرار في القطاع الخاص يشكل تحديًا إضافيًا، حيث يجب أن يلتزم أصحاب الأعمال بالحد الأدنى الجديد دون التأثير على فرص التوظيف، وقد يكون من المفيد تقديم حوافز للشركات الصغيرة والمتوسطة لمساعدتها على تحمل تكاليف الأجور الجديدة دون التأثير على قدرتها التنافسية.
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: الرئيس عبدالفتاح السيسي المجلس القومي للأجور التضخم الحد الأدنى للأجور التحديات الاقتصادية المزيد الحد الأدنى للأجور
إقرأ أيضاً:
الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي تُحدد موعد صرف معاشات يناير 2026
مع اقتراب بداية عام جديد، زاد اهتمام أصحاب المعاشات بالبحث عن موعد صرف معاش شهر يناير 2026، خاصة بعد إعلان الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي عن تعديل الحدين الأدنى والأقصى اعتبارا من يناير المقبل، وهو ما أثار تساؤلات واسعة حول وجود زيادة جديدة في معاشات يناير 2026.
متى يتم صرف معاشات يناير 2026؟بحسب ما أعلنته الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي، يبدأ صرف معاشات شهر يناير 2026 اعتبارا من الأول من يناير، ويستمر الصرف طوال الشهر دون تغيير في المواعيد المعتادة.
وتقوم الهيئة بصرف المعاشات لما يقرب من 11 مليون مستفيد من خلال أماكن صرف متعددة، تشمل «ماكينات الصراف الآلي، مكاتب البريد، والبنوك»، مع اتخاذ إجراءات لتسهيل عملية الصرف وتقليل التكدس.
كيفية الاستعلام عن المعاش بالرقم القومييمكن لأصحاب المعاشات الاستعلام عن بيانات المعاش أو أي تحديثات باستخدام الرقم القومي عبر الموقع الإلكتروني الرسمي للهيئة القومية للتأمين الاجتماعي وذلك من خلال الضغط هنــــــــــــــــــــــا.
أماكن صرف معاشات يناير 2026تتوفر عدة وسائل لصرف المعاشات، والذي تتمثل في الآتي:
-منافذ شركة فوري
-المحافظ الإلكترونية
-ماكينات الصراف الآلي «ATM»
-فروع البنوك
-مكاتب البريد المصري
هل توجد زيادة في معاشات يناير 2026؟حسب قرار هيئة التأمينات الأخير لا يعني وجود زيادة عامة في معاشات يناير 2026، وإنما يترتب عليه زيادة في قيمة المعاشات لمن تنتهي خدمتهم اعتبارا من 1 يناير 2026.
ماذا يعني رفع الحد الأدنى والأقصى لأجر الاشتراك التأميني؟-الحد الأدنى لأجر الاشتراك التأميني هو أقل أجر يتم التأمين على العامل بناء عليه، بينما الحد الأقصى يمثل أعلى أجر يسمح القانون باحتسابه في التأمينات.
-وكلما ارتفع أجر الاشتراك، زادت قيمة المعاش المستحق عند بلوغ سن التقاعد أو انتهاء الخدمة.
-من يبلغ سن التقاعد ويخرج على المعاش بدءا من 1 يناير 2026
-من تنتهي خدمته في أي وقت خلال عام 2026
-من تنتهي خدمته بداية من يناير 2026 ويكون معاشه المحسوب أقل من 1755 جنيها، حيث يتم رفعه لهذا الحد
-العاملون الجدد المؤمن عليهم اعتبارا من يناير 2026، حيث لا يقل أجر التأمين عن 2700 جنيه
-العاملون الجدد، مع تحديد حد أقصى للتأمين لا يتجاوز 16700 جنيه
القيم الجديدة لأجر الاشتراك التأمينيأعلنت الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي القيم الجديدة التي سيتم تطبيقها مع بداية العام، وهي:
-رفع الحد الأدنى لأجر الاشتراك من 2300 جنيه إلى 2700 جنيه
-رفع الحد الأقصى من 14500 جنيه إلى 16700 جنيه
زيادات الحدين الأدنى والأقصى للمعاشات اعتبارا من 2026تقرر الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي رفع الحدين الأدنى والأقصى للمعاشات بدءا من يناير 2026 وتتمثل في الآتي:
-الحد الأدنى للمعاش: من 1495 جنيها إلى 1755 جنيها
-الحد الأقصى للمعاش: من 11600 جنيه إلى 13360 جنيها
وتأتي هذه التعديلات ضمن خطه إصلاح تأميني تستهدف تحسين مستوي معيشة أصحاب المعاشات ولضمان دخل أكثر استقرارا يتماشي مع المتغيرات الاقتصادية.
اقرأ أيضاًموعد صرف معاشات شهر يناير 2026.. التأمينات توضح في بيان رسمي
موعد الصرف والقيمة.. كل ما تريد معرفته عن زيادة المعاشات الجديدة 2026
رابط مباشر.. الاستعلام عن الأسماء الجدد في تكافل وكرامة