سفراء التطوير يبدأ تدريب معلمي اللغة العربية بمحافظة الإسكندرية
تاريخ النشر: 17th, August 2025 GMT
قام الدكتور عربي أبوزيد مدير مديرية التربية والتعليم بالإسكندرية اليوم الأحد الموافق 17 من أغسطس 2025 بجولة تفقدية لمتابعة برنامج ( المنهج المطور ) المُعَد لتدريب جميع معلمي اللغة العربية للمرحلة الابتدائية بمدارس التعليم العام والمدارس اليابانية ومدارس التعليم الخاص ، والذي انطلقت فعالياته اليوم بمجمع مدارس زهران الرسمية لغات مميز وعدد من القاعات الأخرى بإدارة شرق لرفع كفاءة المعلمين وتنمية قدراتهم ومواكبة المناهج المطورة، وذلك بحضور عبد الحميد المصري مدير عام التعليم العام وعزة عبد العليم مدير إدارة التدريب ومنى مختار موجه عام اللغة العربية .
وأكّد مدير المديرية أنّ هذا التدريب غاية فى الأهمية حيث يشمل ثلاثة محاور خاصة بالمنهج ، المحور الأول بالتدريب عبر شبكات الفيديو كونفرانس حيث تم تدريب نسبه ١٠٠% من معلمي وموجهي اللغة العربية قام بتدريبهم أساتذه من مؤلفى الكتب وكذلك مجموعة من المعلمين الذين شاركوا فى وضع الاستراتيجة التى بنيت عليها تلك الكتب من الصف الأول وحتى السادس الابتدائى ، كما تم التدريب على المهارات التى يتحصل عليها الطالب من خلال هذا المحتوى من الصف الاول للسادس والهيكل التنظيمى للكتاب وأعداد الوحدات والموضوعات المثارة فى هذه الوحدات ، فهو ليس مجرد خبرات نظرية ، في حين أنّ المحور الثانى الذي انطلق اليوم عبارة عن لقاءات مفتوحة مع السادة المعلمين والسادة الموجهين للتطبيق العملى على هذه التدريبات ، كما سيتم رفع فيديوهات على المنصة المهنية للمعلمين الخاصة بوزاره التربيه والتعليم ليتمكن المعلم من خلالها من مراجعة ما تم التدريب عليه من خلال لقاءات الفيديو كونفرانس
والاستراتيجيات التى بُني عليها والمهارات وطرق التدريس المختلفة ، وتميز المنهج الجديد بأنه لم يترك أي شريحة من شرائح المجتمع دون أن يدمجها فى المنهج حيث نجد جميع المحافظات مدرجة وممثلة فى الموضوعات المطروحة فى موضوعات القراءه مثلا وكذلك ذوى الإعاقة حتى نصل إلى مجتمع متكامل ونستطيع بث القيم والأخلاقيات .
وأوضح مدير المديرية أنَّ التنمية المهنية المستدامة ركيزة رئيسة في تطوير أداء العاملين لما فيه من تبادل الخبرات والتعرف على الاستراتيجيات الحديثة والأساليب المبتكرة في عمليتي التعليم والتعلم ، مؤكدًا أنَّ التدريب يعزز الاحتفاظ بالموظفين والحفاظ على رضاهم ، حيث يشعرون بأن المؤسسة تهتم بتطويرهم وتقديم الفرص للنمو المهني ، ويحسن التدريب القدرات القيادية والتربوية للموظفين ويساهم في تحسين أدائهم في المواقف القيادية والتربوية ، ويعزز الثقة والتفاعل الإيجابي بين الموظفين والإدارة، حيث يشعرون بدعم الإدارة لهم واهتمامها برفع مستواهم .
وفي سياق متصل أوضح مدير المديرية أن برنامج استراتيجيات التدريس التفاعلي يركز على التشارك بين المعلم والمتعلم مثل العصف الذهني وتعلم الأقران والتعلم التعاوني وغير ذلك من الاستراتيجيات مما يسهم في تنمية مهارات الطفل ، مُشيرًا إلى أهمية أساليب إدارة الصف لتحقيق أفضل وأعلى معدلات تحقيق الأهداف من نواتج التعلم .
وأكّد ( أبوزيد ) أنَّ المناهج المطوّرة تركز على تحسين دافعية المتعلّمين وتفاعلهم ويكون المتعلّمون المتفاعلون أكثر إلهامًا وتفاعلا وأداءً مع أقرانهم من ناحية ومع المعلمين من ناحية أخرى ، ويأتي التدريب في إطار العمل على النهوض والارتقاء بالعملية التعليمية .
يأتي هذا في ضوء توجيهات محمد عبد اللطيف وزير التربية والتعليم والتعليم الفني والفريق أحمد خالد حسن سعيد محافظ الإسكندرية بتنظيم ومتابعة برامج التنمية المهنية للمعلمين في شتى التخصصات .
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: الإسكندرية تدريب عربي أبوزيد اللغة العربیة
إقرأ أيضاً:
مدير الكلية الفنية العسكرية: نواكب أحدث منظومات التعليم العالمى.. و38 قسمًا لخدمة احتياجات القوات المسلحة
قال اللواء أ.د أشرف ضياء الدين البيومي مدير الكلية الفنية العسكرية أن المناهج يتم تطوير بصفة دورية طبقا لأحدث منظومات التعليم في العالم.
وأوضح مدير الكلية الفنية العسكرية في حواره مع صدى البلد بمناسبة تخرج الدفعة 62 من الكلية الفنية العسكرية أنه تم إنشاء عدد من الشعب والأقسام داخل الكلية تصل إلى 38 قسما مختلفا ومتنوعا، لتواكب التطور في مجال التسليح وبما يخدم أهداف وتوجهات القوات المسلحة، موضحاً أنه يوجد أيضًا تخصصات دقيقة داخل الكلية تغطي جميع احتياجات القوات المسلحة، حيث يتم تأهيل الطالب على أساس علمي وأدبي وأخلاقي وثقافي.
الكلية الفنية العسكريةوقال اللواء أ.د أشرف ضياء الدين البيومي مدير الكلية الفنية العسكرية مدير الكلية الفنية العسكرية، أن هناك أكثر من معيار لاختيار طلبة الكلية الفنية العسكرية، حيث تتنوع الاختبارات ما بين طبي وبدني وثقافي، ويتم اختيار الطلبة وفق معايير وأسس واضحة وضعتها القيادة العامة للقوات المسلحة، موضحا أن المميزات التي يحصل عليها طالب الفنية العسكرية، هي درجة بكالوريوس في الهندسة، كما يتم تقديم جميع أوجه الدعم المعنوي والدراسي والأكاديمي.
وأوضح مدير الكلية الفنية العسكرية، أن مدة الدراسة داخل الكلية هي 5 سنوات منها سنة إعدادي، ويتم خلال مدة الدراسة تأهيل الطالب علميًا وبدنيا وانضباطيا وعسكريا، يحصل بعدها الطالب علي بكالوريوس في الهندسة بالإضافة إلي شهادة إتمام الدراسة العسكرية، كما أن الأوائل من الخريجين، يتم تعيينهم معيدين داخل الكلية ليبدأ دراسات الماجستير والدكتوراة.
وأشار اللواء اللواء أ.د أشرف ضياء الدين البيومي مدير الكلية الفنية العسكرية إلى أن الطالب يقوم بمعايشة عدد من الطلبة في الجامعات المختلفة حول العالم لتبادل الخبرات ومعرفة المدارس المختلفة، والانطباع الخاص بالطلبة المصريين، يكون فيه إشادة كبيرة نظرا لتفوقهم في العديد من المجالات، كما يتم انتقاء الطلبة المتميزين من الخريجين للعمل كمعيدين داخل الكلية الفنية العسكرية، ويتم تأهيلهم لكي يصبحوا أعضاء هيئة تدريس داخل الكلية.
وقال اللواء أ.د أشرف ضياء الدين البيومي مدير الكلية الفنية العسكرية أن تطوير المنظومة التعليمية داخل الكلية يتم من خلال 4 محاور رئيسية هي:
المحور الأول:
وهي تأهيل أعضاء هيئة التدريس للحصول على الدكتوراة في الهندسة من كافة المدارس العسكرية المختلفة.
المحور الثاني:
يتمثل في البيئة التعليمية الجيدة للطلبة ورقمنه الامتحانات.
المحور الثالث: المنهج العلمي
تتمثل في المعامل والمحاكيات وأنظمة التعليم المختلفة للطالب.
المحور الرابع: المنهج الوجداني والمعرفي
ويهدف ذلك لرفع الوعي والمعرف لدى طالب الكلية الفنية العسكرية
وكشف اللواء أ.د أشرف ضياء الدين البيومي مدير الكلية الفنية العسكرية، أنه يتم اختيار أعضاء هيئة التدريس، وفق أسس ومعاير محددة.
وكشف أن الكلية لديها مركز متخصص في الأنظمة غير المأهولة، مثل "الطائرات بدون طيار – السيارات – الغواصات – المجنزرات"، كما أن الكلية تقيم سنويا مسابقة لذلك، وتشارك الكلية الفنية أيضًا في مسابقات دولية متعددة.
ووجه اللواء أ.د أشرف ضياء الدين البيومي مدير الكلية الفنية العسكرية، رسالة لأسر الخريجين هنأهم فيها بتخرج أبناءهم موجها لهم تحية شكر وتقدير لما بذلوه من جهد في تنشأة هذا الجيل الذي نفخر به جميعا.
مصرع شاب صعقا بالكهرباء فى حوش عيسى بالبحيرة