وزير الكهرباء يتابع مجريات تنفيذ خطط وبرامج التدريب وتغيير المضامين والأهداف
تاريخ النشر: 18th, October 2025 GMT
الدكتور محمود عصمت: التدريب عملية متواصلة ومستمرة وقطاع الكهرباء يمتلك كوادر بشرية قادرة على استيعاب وتنفيذ خطة التطوير الشاملة وإعادة الهيكلة…
في إطار المتابعة المستمرة لخطة العمل والبرامج التدريبية، واعادة التأهيل وبناء القدرات، ومراجعة تنفيذ برامج تنمية المهارات وتحسين بيئة العمل ورفع مؤشرات الأداء، والارتقاء بمستوى الخدمات المقدمة والالتزام بتطبيق معايير الجودة والسلامة المهنية، اجتمع الدكتور محمود عصمت وزير الكهرباء والطاقة المتجددة، برؤساء القطاعات ومديري ومسئولي التدريب فى الشركة المصرية لنقل الكهرباء، والشركة القابضة لكهرباء مصر وجميع الشركات التابعة، للوقوف على أهداف ومضامين البرامج التدريبية ومستهدفاتها ومدى توافقها مع خطة إعادة الهيكلة والتطوير الذى يجرى تنفيذها فى جميع الشركات.
استعرض الدكتور محمود عصمت خلال الاجتماع البرامج التدريبية العامة والمتخصصة، ومراكز التدريب على مستوى الشركات والشركة القابضة، وبروتوكولات التعاون مع جهات التدريب الخارجية والمؤسسات العلمية والبحثية ومدى الاستفادة من هذه البرامج ومتابعة المتدربين وتأثيرهم فى تطوير الأداء، وكذلك التنسيق والتعاون بين الشركات لتبادل الخبرات وتعظيم العوائد من مراكز التدريب المتاحة على مستوى القطاع والذى يبلغ عددها 20 مركزا تدريبيا متنوعا يغطي كافة المجالات والتخصصات، وناقش الدكتور عصمت خلال الاجتماع، عمل لجنة تنسيق فى مجال التدريب بين شركات إنتاج ونقل وتوزيع الكهرباء، وإنشاء منصة موحدة للتدريب والتكامل، وعمل برامج لقياس مستوى المتدربين ومتابعتهم بعد اجتياز البرنامج التدريبي، والتعاون مع الشركاء من الشركات العالمية فى تنفيذ برامج تدريبية داخل الشركات، واستهداف شباب المهندسين والفنيين ببرامج تدريبية خاصة، والاستفادة من التكنولوجيا الحديثة فى التدريب على التقنيات الجديدة واعتماد الشبكة القومية للكهرباء على الطاقات المتجددة.
تطرق الدكتور محمود عصمت خلال الاجتماع إلى مناقشة كيفية الدمج بين التدريب النظرى والعملى وجلسات التوجيه والإرشاد لتغيير السلوك وتنمية الاستعداد القيادى لدى المتدربين ومواكبة المفاهيم الإدارية وبناء القدرات وتطوير الإمكانات وتحسين المهارات الفنية في كافة المجالات المتعلقة بالكهرباء، بالإضافة إلى الدورات الخاصة بمهارات التحفيز، وتحليل الشخصية، وبناء فريق عمل، وإدارة الوقت، وتحليل العمليات والأسباب وإدارة المشروعات، والقوائم المالية والتمويل والقروض والتخطيط الاستراتيجى وإدارة التغيير ، والتحول الرقمي، فى إطار حرص القطاع على إعداد كوادر شابة قادرة على إدارة المنظومة الكهربائية بكل جوانبها بكفاءة عالية، وأهمية صياغة برامج متخصصة للقطاعات المختلفة ضمن خطوات تنفيذ خطة العمل الحالية لإعادة الهيكلة والتطوير، والاستمرار فى تقديم برامج تدريبية فنية وإدارية وقيادية وتخصصية وندوات وورش عمل لرفع وتحسين القدرات والمهارات الفنية ومواكبة أحدث المتغيرات والتوجهات العالمية لرفع كفاءة الكوادر البشرية ورفع كفاءة العاملين وتأهيل كوادر جديدة.
أكد الدكتور محمود عصمت أن رأس المال البشري يعد أحد أهم الأصول التي تحرص الوزارة على تعظيم الاستفادة منها وزيادة عوائدها باعتباره ثروة حقيقية ومحور رئيسي في خطة إعادة الهيكلة والتطوير الشامل التي يجري تنفيذها حاليًا في جميع الشركات التابعة، مضيفا أن عملية التدريب المتواصل والمستمر أحد أهم دعائم هذه الخطة من خلال تنفيذ برامج عامة وأخرى متخصصة تلبي جميع الاحتياجات.
موضحا أن القطاع يمتلك كوادر بشرية قادرة على استيعاب وتنفيذ خطة التطوير الشاملة، والبرامج التدريبية العامة والمتخصصة والمتكاملة النابعة من احتياج كل شركة وقطاع لمواكبة التغيرات والتحولات التكنولوجية التي تشهدها الشركات، بما يسهم في تطوير الأداء ونتائج الأعمال وينعكس إيجابًا بتحقيق التشغيل الاقتصادي.
المصدر: بوابة الوفد
كلمات دلالية: الهيكلة والتطوير مسئولي التدريب تنفيذ خطة التطوير البرامج التدريبي لطاقة المتجددة الدکتور محمود عصمت
إقرأ أيضاً:
في ذكرى وفاته.. تعرَّف على سيرة الإمام الزاهد الدكتور عبد الحليم محمود
الدكتور عبد الحليم محمود.. أحيا مركز الأزهر للفتوى الالكترونيه عبر حسابه الشخصي بموقع التواصل الاجتماعي فيسبوك، ذكرى وفاة الإمام الزاهد فضيلة الدكتور عبد الحليم محمود، الشيخ السادس والأربعون للأزهر الشريف، والتي توافق اليوم الجمعة 17 أكتوبر .
مولد ونشأة الإمام الدكتور عبد الحليم محمود الشيخ السادس والأربعون للأزهر الشريف:ولد فضيلة الشيخ عبد الحليم محمود عام 1910م في قرية السلام بمحافظة الشرقية، ونشأ في أسرةٍ كريمةٍ مُحبّةٍ للعلم والأزهر الشريف.
مسيرة الدكتور عبد الحليم محمود العلمية :
حفظ الدكتور عبد الحليم محمود القرآنَ ودرس بالأزهر الشريف، ثم حصل على الشهادة الثانوية في عام واحد؛ حيث كان النظامُ وقتئذٍ يسمح أن تُختصرَ المرحلة الثانوية في عام واحد، للطلاب المتميزين النابهين.
ثم حصل على شهادة العالِمية سنة 1932م، ثم سافر إلى فرنسا على نفقته الخاصة وحصل على الدكتوراة في الفلسفة الإسلامية 1940م، وكان الشيخ رحمه الله مُتبحرًا في كثيرٍ من العلوم والفنون.
مناصب ومسئوليات الدكتور عبد الحليم محمود:
- عُين الشيخ مُدرّسًا لعلمِ النفس بكلية اللغة العربية.
- ثم أستاذًا للفلسفة بكلية أصول الدين ثم عميدًا لها سنة 1964م.
- ثم أمينًا عامًّا لمجمع البحوث الإسلامية.
- ثم وكيلًا للأزهر الشريف 1970م
- ثم وزيرًا للأوقاف وشئون الأزهر.
- ثم شيخًا للأزهر الشريف 1973م.
جهود الدكتور عبد الحليم محمود الدعوية والوطنية:
- كان للإمام دورٌ بارز في نصرة الأمة إبان حرب أكتوبر المجيدة؛ إذ بثَّ روح الجهاد والإيمان ووحدة الصف في النفوس من خلال منابر الأزهر الشريف في الداخل وعلى جبهة الانتصار.
- استرد أملاك وزارة الأوقاف من هيئة الإصلاح الزراعي، وأصدر قرارًا بترميم وتجديد المساجد العتيقة والأثرية.
- عزز الهيكل التنظيمي والإداري لمجمع البحوث الإسلامية.
- طور مكتبة الأزهر وأمدها بالكتب والمؤلفات.
- توسَّع في إنشاء المعاهد الأزهرية.
نبوغ وورعه الدكتور عبد الحليم محمود:
كان الشيخ الدكتور عبد الحليم محمود صاحبَ علمٍ واسع، ونظرٍ ثاقبٍ، وفكرٍ مستنير، وقلمٍ رشيق.
ولِما عُرف به من علمٍ وزهدٍ وتصوفٍ؛ لُقِّب بـ «غزاليِّ القرنِ العشرين».
مؤلفات الدكتور عبد الحليم محمود:
أثرت مؤلفات الإمام عبد الحليم محمود -رحمه الله- المكتبات الإسلامية والعربية بعديدٍ من الكتب والمؤلفات في مجالات متعددة زادت على الستين مؤلفًا، منها ما كتب بالعربية، ومنها ما كتب بالفرنسية.
ومن أهم كتب الشيخ كتابٌ بيّن فيه منهجَه سمَّاه: «التوحيد الخالص»، أو «الإسلام والعقل».
وفاة الإمام الدكتور عبد الحليم محمود:
بعد حياة زاخرةٍ بالعطاء والإصلاح في ميدان شتى، وخدمةِ قضايا الإسلام؛ ختم الشيخُ حياتَه بزيارةٍ للأراضي المقدسة.
وفي صبيحة يوم الثلاثاء الموافق 15 ذو القعدة 1397 هـ / 17 أكتوبر 1977م، عقب عمليةٍ جراحيةٍ أجراها؛ فاضت روح الشيخ إلى بارئها.
انتشال جثة طفلة غرقت فى ترعة بإحدى قرى العياط