بدء مسابقة الموظف المثالي بـ 4 فئات وظيفية بجامعة جنوب الوادي
تاريخ النشر: 9th, October 2023 GMT
أعلن الدكتور احمد عكاوي رئيس جامعة جنوب الوادي، اليوم الاثنين، تدشين جوائز جامعة جنوب الوادي للقيادي الاكاديمي و الاداري و الموظف المثالي.
وقال رئيس الجامعة، إن تدشين جوائز الجامعة يأتي في اطار الاهتمام الذي توليه الجامعة بكوادرها الأكاديمية و الادارية و العمل على اذكاء روح التنافس الشريف و الارتقاء بمستوى الخدمات و تحقيق الرضا الوظيفي وتسليط الضوء على النماذج المتميزة .
ووجه رئيس الجامعة، الشكر لفريق عمل مركز ضمان الجودة بقيادة الدكتور طارق الكاشف على الجهد المبذول في اعداد لوائح الجائزة و ادلتها في مختلف الفئات.
و أعلن رئيس الجامعة فتح باب التقدم الالكتروني للجائزة اعتبارا من اليوم 9 اكتوبر و حتى 21 اكتوبر من خلال نماذج الترشح الالكتروني الموجودة على موقع الجامعة.
فئات جوائز الجامعة
و استعرض الدكتور طارق الكاشف مدير مركز ضمان الجودة، الفئات الاربع للجائزة مشيرا الى ان جائزة جامعة جنوب الوادي للقيادي الاكاديمي تتضمن ( عميد الكلية المثالي – وكيل الكلية المثالي – رئيس القسم المثالي- مدير المركز المثالي – مدير الوحدة المثالي ) و تتضمن جائزة جامعة جنوب الوادي للقيادي الاداري المثالي ( مديري العموم – مديري الادارات) و تتضمن جائزة جامعة جنوب الوادي للموظف المثالي العاملين بالجامعة من الدرجة الاولى الى الدرجة الرابعة ويتم التقدم الكترونيا للفئات الثلاث الاولى من خلال موقع الجامعة.
وتابع أن الفئة الرابعة هي جائزة جامعة جنوب الوادي لمقدم الخدمات المعاونة المثالي و يتم التقدم لهذه الجائزة ورقيا تضمنت الفعاليات برنامج تدريبي للسادة عمداء ووكلاء الكليات ورؤساء الاقسام و مديري العموم و مديري المراكز والوحدات ذات الطابع الخاص ومديري الادارات تضمن التعريف بمحاور الجائزة ومعاييرها وطريقة التقديم الالكتروني حاضر بالبرنامج التدريبي الدكتور طارق الكاشف.
وقدم المهندس احمد عبد النعيم بمركز المعلومات عرضا تقديميا عن خطوات استيفاء النموذج الالكتروني للجائزة.
شهد الفعاليات الدكتور عباس منصور رئيس الجامعة الاسبق و الدكتور بدوي شحات نائب رئيس الجامعة لشئون التعليم والطلاب و الدكتور محمد سعيد نائب رئيس الجامعة لشئون خدمة المجتمع وتنمية البيئة و عمداء ووكلاء الكليات ورؤساء الاقسام و عادل احمد مصطفى امين عام الجامعة و طروب طلبة امين الجامعة المساعد والدكتور طارق الكاشف مدير مركز ضمان الجودة و المديرين العموم ومديري الادارات و مديري المراكز و الوحدات ذات الطابع الخاص
وفريق عمل مركز ضمان الجودة الدكتورة منى شحات و الدكتورة كريمة رمضان و الدكتور عبد الحليم احمد و الدكتورة عزة احمد صادق و الدكتورة زينب قرشي والدكتورة كريمة كمال و الدكتور محمد مهدي و منى علي مبارك.
المصدر: بوابة الوفد
كلمات دلالية: مسابقة الموظف المثالي جامعة جنوب الوادي بدء مرکز ضمان الجودة رئیس الجامعة
إقرأ أيضاً:
رئيس جامعة القاهرة يكشف آخر التطورات في مستشفى قصر العيني
قال الدكتور محمد سامي عبد الصادق، رئيس جامعة القاهرة، إن تطوير قصر العيني يمثل مسارًا متواصلًا لا يتوقف، وهو التزام راسخ من الجامعة تجاه المجتمع، خاصة أن المستشفى يُعد الملاذ الآمن للمواطنين ويتردد عليه أكثر من 2.5 مليون مريض سنويًا.
وأوضح خلال مداخلة هاتفية مع برنامج هذا الصباح، على شاشة "إكسترا نيوز"، أن مشروعات التطوير داخل قصر العيني والمنشآت الطبية تواجه العديد من التحديات، من بينها الضغط الشديد على البنية التحتية نتيجة الزيادة الكبيرة في أعداد المرضى، وقدم بعض المباني والأجهزة التي تتطلب تحديثًا دائمًا، إلى جانب الحاجة لتوفير التمويل اللازم للتطوير، مشيرًا إلى أن الجامعة تعمل على تجاوز هذه التحديات من خلال تحديث آليات الإدارة وتنويع مصادر التمويل والتعاون مع مؤسسات الدولة والقطاع الخاص.
وأضاف رئيس الجامعة أن عمليات التحديث الجارية تسهم بشكل واضح في تحسين جودة الخدمة الطبية المقدمة للمرضى، سواء من خلال تقليل فترات الانتظار أو رفع دقة التشخيص أو زيادة نسب النجاح في العمليات، موضحا أن تحسين البنية التحتية والخدمات الرقمية داخل المستشفيات الجامعية يسهم في تسريع وتيرة العمل ورفع كفاءة تقديم الرعاية الصحية، وهو ما يعزز من دور جامعة القاهرة كمنصة رئيسية تقدم خدمات طبية عالية الجودة وتقوم على خبرات متخصصة تخدم مختلف التخصصات الطبية.
الخطط المستقبلية لمستشفيات قصر العينيوأكد عبد الصادق أن الخطط المستقبلية لمستشفيات قصر العيني تستهدف التوسع وزيادة الطاقة الاستيعابية، عبر رفع المساحة من 190 ألف متر إلى 280 ألف متر، وزيادة أسِرّة الرعاية المركزة وتحديث البنية الرقمية بالكامل. كما أكد أن التطوير يشمل تحديث المناهج وطرق التدريب والمحاكاة، إلى جانب العمل على اعتماد المستشفيات من هيئة الاعتماد والرقابة الصحية، مشددًا على أن الجامعة تمضي وفق جدول زمني واضح لضمان تنفيذ هذه الخطط بما يحقق أفضل خدمة للمواطن.