ميتا تقدم مساعد الذكاء الاصطناعي إلى واتساب وإنستجرام وفيسبوك وماسنجر
تاريخ النشر: 24th, June 2024 GMT
تقوم شركة ميتا Meta، الشركة الأم لفيسبوك، بإطلاق مساعد الذكاء الاصطناعي (AI) في الهند. ومع هذا الإصدار، يمكن لمستخدمي Facebook وMessenger وWhatsApp وInstagram استخدام مساعد Meta AI للاستفادة من إمكانات البحث الإبداعية المدعمة بالذكاء الاصطناعي والمساعدة وقدرات البحث عن المعلومات وغيرها من الميزات.
تم الإعلان عن Meta AI Assistant لأول مرة في حدث Connect الخاص بالشركة في عام 2023.
مساعد Meta AI في WhatsApp
وفي شرح فوائد Meta AI Assistant، قالت الشركة إنه يمكن لمستخدمي واتساب أن يطلبوا من المساعد في الدردشة الجماعية التوصية بالمطاعم ذات الإطلالات الرائعة والخيارات النباتية التي يمكنك مراعاتها أنت وأصدقاؤك.
"تنظيم عطلة نهاية الأسبوع؟ اطلب من Meta AI أن تقدم لك أفكارًا حول الأماكن التي يمكنك التوقف فيها أثناء رحلة برية. حشر للاختبار؟ اطلب من Meta AI على الويب أن ينشئ لك اختبارًا متعدد الاختيارات. الانتقال إلى شقتك الأولى؟ اطلب من Meta AI "تخيل" الجمالية التي تريدها حتى تتمكن من إنشاء لوحة مزاجية من الصور التي تم إنشاؤها بواسطة الذكاء الاصطناعي للإلهام عند تسوق الأثاث الخاص بك.
مساعد Meta AI في الخلاصات
تقول Meta أنه يمكن أيضًا الوصول إلى مساعد الذكاء الاصطناعي الخاص بها عند التمرير عبر Facebook Feed. يمكن استخدام مساعد الذكاء الاصطناعي لطلب المزيد من المعلومات حول الأشياء التي يصادفونها في المنشور. على سبيل المثال، إذا رأيت صورة للأضواء الشمالية في أيسلندا، فيمكنك أن تسأل Meta AI عن الوقت الأفضل من العام لمشاهدة الشفق القطبي.
تقول ميتا إن مستخدميها لا يحتاجون إلى تثبيت أي تطبيق منفصل للوصول إلى Meta AI. لقد تم دمجه بالفعل في تطبيقات Meta - WhatsApp وInstagram وFacebook وMessenger.
ويأتي هذا الإعلان بعد أسبوع من طرح Google لتطبيق Gemini في الهند. يهدف Meta AI أيضًا إلى منافسة ChatGPT الخاص بـ OpenAI.
المصدر: بوابة الوفد
كلمات دلالية: ميتا الذكاء الاصطناعي الشفق القطبي مساعد الذکاء الاصطناعی
إقرأ أيضاً:
تأهيل 10 آلاف شخص في الذكاء الاصطناعي بحلول 2030
دبي: «الخليج»
وقّعت دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي، مذكّرة تفاهم مع «كامبس دبي للذكاء الاصطناعي»، إحدى مبادرات مركز دبي المالي العالمي، وذلك في إطار سعيها إلى تمكين الكوادر البشرية وتأهيل الكفاءات في القطاعين الحكومي والخاص، بما يسهم في تعزيز القدرات المحلية على مواكبة التحولات المتسارعة على الساحتين الإقليمية والعالمية.
برامج متخصصة
تهدف المذكرة للتعاون في تصميم وتقديم برامج تدريبية وتعليمية متخصصة تسهم في إعداد وتأهيل الكوادر البشرية على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي بشكل فعّال في مختلف القطاعات الحيوية، وتدريب أكثر من 10000 شخص بحلول عام 2030، تماشياً مع رؤية دبي الطموحة في ترسيخ نفسها كمركز رائد عالمياً للتكنولوجيا والابتكار.
وأكد عبدالله علي بن زايد الفلاسي، مدير عام دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي، أن توقيع المذكرة يجسد الالتزام بتطوير قدرات موظفي القطاعين الحكومي والخاص وتعزيز جاهزيتهم لمواكبة التطورات الرقمية في هذا العصر سريع التحوّل.
وقال إن الاستثمار في رأس المال البشري هو الركيزة الأساسية لتحقيق رؤية قيادتنا الرشيدة في ريادة مشهد الابتكار والتكنولوجيا العالمي، وترسيخ مكانة دبي بين أفضل الاقتصادات المعرفية في العالم. ومن هذا المنطلق، تأتي هذه الشراكة مركزةً على رفد موظفينا بالمهارات المستقبلية المتقدمة اللازمة لقيادة التحول الرقمي في مؤسساتنا الحكومية والخاصة بكفاءة ومرونة، ما يضمن استدامة التنمية الاقتصادية والاجتماعية، ويعزز تنافسية الإمارة على كافة الصعد.
توجهات مستقبلية
تنسجم الاتفاقية مع توجهات حكومة دبي المستقبلية الرامية إلى تحقيق الريادة العالمية في مجالات التكنولوجيا والتحول الرقمي، إلى جانب دعم مستهدفات أجندة دبي الاقتصادية D33، من خلال بناء اقتصاد معرفي مستدام قائم على استكشاف أحدث التقنيات العالمية وتسخيرها لتطوير مجال الموارد البشرية.
وقال عيسى كاظم، محافظ مركز دبي المالي العالمي، إن تطوير كوادر بشرية مؤهلة للمستقبل يعد من الركائز الأساسية لتحقيق طموح دبي في أن تكون مركزاً عالمياً رائداً في التكنولوجيا والابتكار. ولفت إلى أن هذا التعاون يجسد أهمية توحيد الجهود بين الجهات الحكومية لتزويد المواهب في القطاعين العام والخاص بالمهارات المتقدمة في مجال الذكاء الاصطناعي، ويؤسس لاقتصاد معرفي مُستدام، ويرتقي بتنافسية دبي، ويدعم رؤيتها في تحقيق ريادة اقتصادية عالمية طويلة المدى.
وتنص الاتفاقية على تنفيذ سلسلة من البرامج التدريبية التي تركز على التطبيقات العملية الواقعية، مع تصميم المحتوى التدريبي بما يتناسب مع الفئات المستهدفة في سوق العمل، مثل القيادات العليا ومديري الإدارات الوسطى.
مشاريع تطبيقية
تشمل الاتفاقية بنوداً تعزز التدريب العملي والمشاريع التطبيقية، إلى جانب تقديم الإرشاد المهني والإقامة التدريبية، وفرص متميزة للتواصل وتبادل الخبرات، بما يسهم في بناء علاقات مهنية قوية وتوسيع شبكات التواصل.
مواكبة التحولات المتسارعة إقليمياً وعالمياً
الدوري العراقي.. الموصل يتراجع والغراف يستعيد الصدارة بعد الفوز على عفك