رائد فضاء من "ناسا" يغادر المستشفى بعد عودته إلى الأرض
تاريخ النشر: 27th, October 2024 GMT
أعلنت وكالة الفضاء الأمريكية "ناسا" أمس السبت، أن رائد فضاء خرج من المستشفى بعدما دخله عقب عودته من محطة الفضاء الدولية بسبب حالة طبية غير محدّدة، مشيرة إلى أنه "بصحة جيدة".
وهبطت مركبة مهمة "كرو-8" التي ضمت أربعة رواد فضاء قبالة سواحل فلوريدا في وقت مبكر الجمعة، بعد 8 أشهر في المختبر المداري.
لم تكشف ناسا هوية رائد الفضاء الذي أُدخل المستشفى ولا السبب، غير أنها أوضحت في منشور على مدونتها أنه عاد إلى مركز جونسون الفضائي في هيوستن "بصحة جيدة وسيستأنف إعادة التأهيل الطبيعي بعد الرحلة مع أعضاء الطاقم الآخرين".
وقالت ناسا إن مركبة "دراغون" لسبايس إكس أعادت الدخول إلى الأرض وهبطت بصورة طبيعية، مع خروج أفراد الطاقم دون حوادث.
لكن خلال التقييمات الطبية الروتينية "طُلب تقييم إضافي لأعضاء الطاقم من باب الحيطة والحذر"، وفق ناسا التي لم تخض في التفاصيل.
ونُقل رواد الفضاء في وكالة ناسا ماثيو دومينيك، ومايكل بارات، وجانيت إبس، ورائد الفضاء ألكسندر غريبنكين من وكالة الفضاء الروسية إلى مستشفى أسينشن ساكريد هارت بينساكولا.
وخرج ثلاثة منهم لاحقاً، وبقي الرابع في المستشفى "تحت المراقبة في إجراء احترازي".
#Crew8 Update: After an overnight stay at Ascension Sacred Heart Pensacola in Florida, our NASA astronaut was released and returned to NASA’s Johnson Space Center in Houston today. The crew member is in good health and will resume normal post-flight reconditioning with other crew…
— NASA (@NASA) October 26, 2024المصدر: موقع 24
كلمات دلالية: عام على حرب غزة إيران وإسرائيل إسرائيل وحزب الله السنوار الانتخابات الأمريكية غزة وإسرائيل الإمارات الحرب الأوكرانية ناسا
إقرأ أيضاً:
بناء الكفاءات الوطنية في قطاع النفط.. إنهاء أولى مراحل برنامج تدريبي رائد
اختُتِمت في مدينتي طرابلس وبنغازي المرحلة الأولى من البرنامج التدريبي الأول لبناء القدرات، المتخصص في الجوانب الفنية لقطاع النفط، والتي شملت مجالات هندسة مكامن الإنتاج، علوم الأرض، إدارة البيانات، والبيانات السيزمية.
وبحسب المؤسسة الوطنية للنفط، أشرفت على تنفيذ البرنامج الإدارة العامة للتدريب والتطوير وتنمية القدرات بالمؤسسة الوطنية للنفط، بالتعاون مع شركة SLB العالمية، وشارك فيه 18 متدرباً من الكوادر الشابة بعدد من الشركات النفطية.
شهد حفل الاختتام حضور عدد من المسؤولين، من بينهم مدير عام الإدارة العامة للتدريب والتطوير بالمؤسسة، والمدير التنفيذي لمركز بحوث النفط، ومدير عام شركة SLB فرع ليبيا، إلى جانب مدراء إدارات التدريب بالشركات المشاركة.
وأكد مدير عام التدريب والتطوير بالمؤسسة على دعم رئيس وأعضاء مجلس الإدارة لهذه البرامج النوعية، بالتعاون مع الشركات العالمية المتخصصة، في إطار إعداد كوادر الصف الثاني في التخصصات الفنية الحيوية، بما يخدم تحقيق أهداف المؤسسة الاستراتيجية، وعلى رأسها زيادة الإنتاج، انطلاقاً من إيمانها بأن تطوير العنصر البشري يمثل أحد أعمدتها الرئيسية.
ومن المقرر أن تستكمل المراحل التالية من البرنامج خلال الأسابيع المقبلة، لتشمل متدربين من مدن أخرى، من بينها مدن الجنوب، بحيث يرتفع إجمالي المستفيدين خلال الربع الثالث من العام الجاري إلى 120 موظفاً.
حسام موافي: شرب الحشيش لا يحتاج لمصحة.. والترامادول يستوجب الدخول الفوري