زيادة المرتبات 2025.. الموعد والنسبة المقررة وفقا للقانون
تاريخ النشر: 4th, January 2025 GMT
زيادة المرتبات 2025.. مع بداية العام الجديد 2025 يزداد البحث من الكثير من الموظفين في الجهاز الإداري للدولة، عن زيادة المرتبات 2025 في القطاع الحكومي والموعد الرسمي لإقرارها ونسبة الزيادة.
وحول زيادة المرتبات 2025، لم تعلن حتى الآن وزارة المالية أو أي جهة حكومية، عن موعد زيادة المرتبات 2025، بينما أكد رئيس الوزراء في الوقت ذاته أن الحكومة تعمل على دراسة إمكانية إضافة حزمة حماية اجتماعية جديدة.
وتأتي زيادة المعاشات بنسبة 15%، وبحد أدنى نحو 195 جنيها، وفقا لقرار رئيس الجمهورية رقم 183 لسنة 2024.
وتكون الزيادة علاوة علي غلاء المعيشة من 300 إلى 600 جنيه للعاملين المخاطبين بقانون الخدمة المدنية وغير المخاطبين.
وتأتي زيادة الحافز الإضافي ليصبح بحد أدنى 500 جنيه وأقصى 900 جنيه، على أن تضم علاوة غلاء المعيشة والحافز الإضافي للأجر المكمل أو المتغير.
ويتراوح إجمالي الزيادة في الحد الأدنى للأجور مع تطبيق علاوات وحوافز 2025، ما بين 1000 إلى نحو 1200 جنيه حسب الدرجة الوظيفية كما يلي:
الزيادة في الحد الأدنى للأجور- 1000 جنيه زيادة في الحد الأدنى للأجور للدرجات السادسة والخامسة والرابعة.
- 1100 جنيه للدرجات الثالثة والثانية والأولى
- 1200 جنيه لأصحاب درجة المدير العام والدرجة العالية والدرجة الممتازة.
ومع هذه الزيادة الجديدة سوف يتجاوز الحد الأدنى للأجور نحو 6 آلاف جنيه المقرر لهم حاليا بقرار المجلس القومي للأجور.
اقرأ أيضاًزيادة المرتبات في 2025.. موعد تطبيقها وقيمتها لجميع الفئات
زيادة المرتبات والمعاشات.. حقيقة أم شائعة؟
«نائب رئيس اتحاد العمال» يوضح تفاصيل زيادة المرتبات والمعاشات
المصدر: الأسبوع
كلمات دلالية: زيادة المعاشات زيادة المرتبات زيادة المرتبات الجديدة زيادة المرتبات 2024 زيادة المعاشات 2025 زيادة المرتبات 2025 مرتبات شهر يناير 2025 موعد زيادة المرتبات 2025 الحد الأدنى للأجور زیادة المرتبات 2025
إقرأ أيضاً:
بشرى للموظفين.. 1100 جنيه زيادة شهرية لأقل درجة في الجهاز الإداري
قال أحمد كجوك، وزير المالية، إن الزيادة الجديدة في الأجور ستتضمن إضافة 1100 جنيه شهريًا لأقل درجة وظيفية في الجهاز الإداري للدولة، وذلك ضمن خطة الدولة لتحقيق العدالة الاجتماعية وتحسين مستوى المعيشة للموظفين.
وأشار في تصريحات له اليوم، إلى أن هذه الزيادة تُعد الأكبر في تاريخ هذه الدرجات، وتأتي استجابة لتوجيهات القيادة السياسية بضرورة دعم الشرائح الوظيفية الأدنى.
وأضاف الوزير أن هذه الزيادة ستُضاف إلى إجمالي الأجر، وتُصرف بشكل دائم، ما يسهم في تحسين الأوضاع الاقتصادية لتلك الفئة.
وأكد أن ذلك يأتي بالتوازي مع تطوير نظم التدريب والتأهيل؛ لتحسين الأداء الحكومي.