أعلن مجلس الصحة الخليجي عن إطلاق حملة توعوية بعنوان "حط خط بينك وبين الاحتراق الوظيفي" تستهدف الموظفين في جميع المجالات والقطاعات بدول مجلس التعاون الخليجي بهدف رفع الوعي بمشكلة الاحتراق الوظيفي وتعزيز المسؤولية الاجتماعية تجاه هذه الظاهرة المهمة, حيث صنفت من قبل منظمة الصحة العالمية في عام 2019 تحت بند الظواهر المهنية المرتبطة بالعمل, حيث تشير الدراسات إلى أن 1 من بين كل 3 موظفين بدول الخليج لديهم أحد علامات الاحتراق الوظيفي.

وتتضمن الحملة العديد من المكونات المهمة، من بينها عرضٌ مرئي رئيسٌ يستعرض علامات الاحتراق الوظيفي ويقدم نصائح حول كيفية التعامل مع هذه الظاهرة، ودليل توعوي يحتوي على محاور مهمة تشمل "اكتشف هل أنت عرضة للاحتراق الوظيفي؟" لمساعدة الموظفين في تقييم حالتهم، و "في أي مرحلة أنت الآن وكيف تتعامل معها؟" لمساعدتهم في تحديد المراحل المختلفة للحرق الوظيفي.

ويشمل الدليل أيضًا مقالًا يشرح الفرق بين الاحتراق الوظيفي وضغوط العمل، وأدوات تمكن الموظفين من التكيف مع ضغوط العمل بفعالية ومنشورات توعوية ومقالات صحية كُتبها مختصون بدول الخليج تسلط الضوء حول حقائق عن الاحتراق الوظيفي، كما أطلق اختبار تقييم علامات الاحتراق الوظيفي يستهدف الموظف ومسؤول الفريق ويهدف إلى التوعية حول علامات الاحتراق ومتى تحتاح الاستشارة.

لكل مدير أو مسؤول
أنت عرضة للاحتراق الوظيفي إذا لم تتعامل مع ضغوط العمل بشكل صحيح ????

تعرف على طرق التكيف و #حط_خطـــــ ????

— مجلس الصحة الخليجي (@GHC_GCC) September 11, 2023

المصدر: صحيفة عاجل

كلمات دلالية: مجلس الصحة الخليجي الاحتراق الوظیفی

إقرأ أيضاً:

حملة تحصين ضد شلل الأطفال في 120 مديرية بالمحافظات المحررة

استكملت وزارة الصحة العامة والسكان، كافة استعداداتها الفنية والإدارية للشروع في تنفيذ حملة التحصين الوطنية ضد مرض شلل الأطفال والتي من المقرر انطلاقها يوم السبت المقبل، الموافق 12 يوليو الجاري وتستمر حتى 14 من الشهر ذاته مستهدفة الأطفال دون سن الخامسة في المحافظات المحررة.

واوضح وكيل وزارة الصحة لقطاع الرعاية الصحية الأولية الدكتور علي الوليدي، أن الحملة ستُنفذ في 120 مديرية موزعة على 12 محافظة باستخدام آلية من منزل إلى منزل، لضمان الوصول إلى جميع الأطفال المستهدفين بمن فيهم من يسكنون في المناطق النائية والصعبة الوصول.

مشيراً الى أن الحملة تستهدف (1,345,317) طفلًا وطفلة دون سن الخامسة منهم (297,980) طفلًا وطفلة من عمر يوم حتى 11 شهرًا و1,047,337 طفلًا وطفلة من عمر 12 شهرًا حتى 59 شهرًا.

وأكد الوكيل الوليدي، أن الوزارة أولت اهتماماً خاصاً بتغطية جميع الفئات المستهدفة دون استثناء لما للحملة من أهمية في تعزيز المناعة المجتمعية والوقاية من عودة المرض..مشيراً إلى أن الفرق الصحية الميدانية المشاركة في الحملة والبالغة 6924 فرقه ثابته ومتحركة ستقوم بزيارة أكثر من 1,029,674 منزلًا خلال فترة تنفيذ الحملة من خلال أكثر من 13000كادر صحي.

واستعرض وكيل قطاع الرعاية الصحية، استعدادات الوزارة التي شملت تدريب الكوادر الصحية، وتوفير اللقاحات والمواد الطبية، وتحديث الخرائط السكانية، والتنسيق مع السلطات المحلية ومكاتب الصحة في المحافظات والمديريات، فضلًا عن تفعيل غرف العمليات المركزية والمحلية لمتابعة سير الحملة أولًا بأول.

ولفت الى أن وزارة الصحة وبدعم من المبادرة العالمية للقضاء على شلل الاطفال وشركائها في منظمتي الصحة العالمية (WHO) واليونيسيف (UNICEF)، عملت على تجهيز البنية التحتية الفنية واللوجستية لضمان الحفاظ على سلسلة التبريد وجودة اللقاحات، إلى جانب إطلاق حملات إعلامية توعوية تهدف إلى رفع الوعي بأهمية التحصين وتشجيع الأسر على التعاون مع الفرق الصحية

وأكد الوليدي، أن الوزارة تسعى من خلال هذه الحملة إلى منع عودة فيروس شلل الأطفال والسعي لإبقاء اليمن خاليًا من شلل الأطفال.

ودعا الوليدي أولياء الأمور والمجتمع المحلي إلى التعاون الكامل مع فرق التحصين وتمكينهم من الوصول إلى الأطفال المستهدفين..مجدداً التأكيد أن التحصين يمثل الوسيلة الأهم لحماية الأطفال من هذا المرض الخطير.

مقالات مشابهة

  • حلب.. حملة توعوية ضد الإدمان الرقمي
  • حملة تحصين ضد شلل الأطفال في 120 مديرية بالمحافظات المحررة
  • السفارة الأمريكية في بغداد: نواصل العمل ومغادرة الموظفين مؤقتة لدواعٍ أمنية
  • "العمل" تنظم ورشة لتطوير حوكمة التدريب ورفع كفاءة الموظفين
  • البنوك السعودية تنظّم محاضرة توعوية في وزارة الصحة بالتعاون مع البنك السعودي الفرنسي
  • توقعات بارتفاع عدد حالات التهرب.. جيش الاحتلال يطلق حملة تجنيد واسعة
  • من أولويات ما بعد الحرب مجلس وزاري أعلى لمكافحة الجريمة
  • قانون الذّكاء الاصطناعي الخليجي
  • غدا.. محافظ المنيا يطلق مبادرة إعداد الشباب لسوق العمل لتأهيل 1000 شاب وفتاة
  • وسيم الفيومي يكتب: الولاء الوظيفي .. المفتاح الأساسي للنجاح المؤسسي