وظائف بوزارة الطاقة السعودية تطلب متوسطي الخبرة
تاريخ النشر: 20th, October 2023 GMT
أعلنت وزارة الطاقة بالمملكة العربية السعودية، عن حاجتها لشغل عدد من الوظائف الإدارية الشاغرة للجنسين ممن يحملون شهادات الدبلوم والبكالوريوس والماجستير في عدد من التخصصات وفق شروط ومعايير محددة.
وأشارت وزارة الطاقة عبر موقعها الالكتروني أن العمل يكون متاح في الرياض وجدة، موضحة أن هناك وظائف لا تطلب خبرة وأخرى تحتاج لمتوسطي الخبرة ومنها وظائف " أخصائي أول تميز العلاقات".
ولفتت الوزارة أن وظيفة أخصائي أول تميز العلاقات تحتاج من المتقدمين لشغلها أن يتوفر فيه الآتي:
أن يكون حامل لدرجة البكالوريوس في العلوم السياسية أو العلاقات الدولية أو العلاقات العامة أو تخصص مرتبط بمجال العمل.خبرة 4 سنوات في المجال.أن يكون سعودي الجنسية.أن يمتلك المهارات التالية:" إدارة الوقت، إدارة الأولويات، تميّز الخدمات، الالتزام، خدمة العملاء، العمل الجماعي، التعاون، مهارات التواصل الكتابية واللفظية، حل المشاكل، اتخاذ القرارات، المرونة والتكيّف، التطورّ والاستطلاع، روح المبادرة، الابتكار، التفكير التحليلي".وظائف شاغرة بوزارة الطاقة السعوديةوأعلنت وزارة الطاقة السعودية، توفر عدد من الوظائف الإدارية الأخرى الشاغرة للرجال والنساء، ومنها:
– مسؤول أراضٍ ومحجوزات (الرياض).
– أخصائي أول تميز العلاقات (الرياض).
– سكرتير (عدد وظيفتين/ الرياض).
– سكرتير أول (الرياض).
– مستشار قانوني (الرياض).
– أخصائي اتصالات إدارية (الرياض).
– أخصائي أول اتصالات إدارية (الرياض).
– مراقب ميداني (للجنسين/ جدة).
رابط وظائف وزارة الطاقة
والتقديم يكون عبر موقعها الإلكتروني للتوظيف، وذلك بداية من اليوم الخميس الموافق 4 ربيع ثاني 1445هـ/ 19 أكتوبر 2023م.
ودعت وزارة الطاقة كل من يرغب في التقديم على وظائفها، الاطلاع على تفاصيل أكثر عن شروط الوظائف المُعلنة، وذلك بالدخول على الرابط التالي.. https://careers.moenergy.gov.sa/ar/job-search-results/
المصدر: بوابة الوفد
كلمات دلالية: وزارة الطاقة السعودية المملكة العربية السعودية الوظائف وظائف وزارة الطاقة وزارة الطاقة السعودية وزارة الطاقة
إقرأ أيضاً:
«السعودية للكهرباء» تستضيف ورشة عمل حول الذكاء الاصطناعي التوليدي لاستكشاف تطبيقات أنظمة الطاقة الكهربائية
استضافت الشركة السعودية للكهرباء ورشة عمل متخصصة في الرياض لدراسة الدور المحتمل للذكاء الاصطناعي التوليدي (GenAI) في دعم عمليات المنظومة الكهربائية (التوليد، والنقل، والتوزيع)، وإدارة الأصول، والتخطيط طويل المدى. جمعت هذه الفعالية عددًا من القياديين والخبراء في الشركة السعودية للكهرباء، إلى جانب خبراء مختصين من معهد أبحاث الطاقة الكهربائية (EPRI)، وشركتَي مايكروسوفت وإنفيديا.
تُعد هذه الورشة التفاعلية، التي حملت عنوان “استخدام الذكاء الاصطناعي التوليدي في الشركة السعودية للكهرباء”، جزءًا من جهود الشركة لتقييم التقنيات الرقمية الناشئة التي يمكن أن تعزز وضوح الأنظمة، وكفاءة القوى العاملة، ومرونة البنية التحتية.
وقد تضمن جدول الأعمال جلسات توعوية فنية حول الذكاء الاصطناعي في أنظمة الطاقة الكهربائية، بالإضافة إلى جلسات نقاش لتطوير تطبيقات GenAI مصممة خصيصًا للشركة.
وأوضح المهندس فهد بن عبدالرحمن العتيبي، رئيس قطاع الأبحاث والتطوير والابتكار في الشركة: “تتطور تقنيات مثل الذكاء الاصطناعي التوليدي بسرعة، ومن المهم لنا أن نفهم إمكاناتها بطريقة منهجية وعملية.”
وأضاف: “أتاحت هذه الورشة فرصة للتواصل المباشر مع خبراء دوليين، ودراسة كيفية دعم هذه الأدوات لفرقنا، وتكاملها مع الأنظمة الحالية. ونقدّر الدور الذي قام به معهد أبحاث الطاقة الكهربائية (EPRI) في تنظيم هذه المناقشات، كما نشيد باتحاد الذكاء الاصطناعي للطاقة (OPAI) كمنصة فعالة لتبادل الخبرات وتسريع عملية التعلم في قطاع خدمات الطاقة الكهربائية العالمي.”
وقد لعب معهد أبحاث الطاقة الكهربائية (EPRI) دورًا محوريًا في إعداد محتوى الورشة وإدارة جلساتها، مستفيدًا من مشاركته في اتحاد الذكاء الاصطناعي للطاقة المفتوحة (OPAI)، وهو تعاون عالمي بين مزوّدي خدمات الطاقة الكهربائية، ومؤسسات الأبحاث، وشركات التكنولوجيا، يركّز على تطوير ذكاء اصطناعي آمن ومُخصص لقطاع الطاقة.
كما قدمت شركة مايكروسوفت أمثلة تطبيقية على دمج Copilot وأدوات GenAI الأخرى في مسارات العمل الرئيسة لمزودي خدمات الطاقة، بما يشمل إدارة الانقطاعات، وذكاء المستندات، ومساعدة المشغّل.
فيما استعرضت شركة NVIDIA رؤيتها حول منصات الحوسبة عالية الأداء، وقدرات وكلاء الذكاء الاصطناعي التي تدعم التحسين الفوري، ونمذجة الشبكة، والتحليل التنبئي في أنظمة الطاقة.
وستُسهم نتائج هذه الورشة في توجيه الخطوات المستقبلية للشركة السعودية للكهرباء في تجربة تقنيات GenAI، مع التركيز على القيمة التشغيلية الواضحة، ومواءمة القوى العاملة، وتعزيز الأمن السيبراني.
وقد شملت حالات الاستخدام التي نوقشت خلال الورشة الصيانة التنبؤية للأصول، فرز الإنذارات، تشخيص الانقطاعات، أدوات دعم المعرفة المعززة بالذكاء الاصطناعي لموظفي الميدان وغرف التحكم.