نينوى تعيد الدوام الرسمي لما قبل قرار تغيير التوقيتات
تاريخ النشر: 30th, August 2024 GMT
بغداد اليوم - نينوى
وجه محافظ نينوى عبد القادر دخيل، اليوم الجمعة (30 آب 2024)، بإعادة توقيتات الدوام بحسب التوقيتات السابقة من الساعة الثامنة صباحا وينتهي الساعة الثالثة مساء.
وبحسب وثيقة صادرة عن مكتب المحافظ وتلقتها "بغداد اليوم"، أنه "إشارة الى كتاب مكتب المحافظ ذي العدد 5349 في 2024/8/29 والمتضمن إعمام بشأن تغيير أوقات الدوام الرسمي ، ولانقضاء فترة قرار مجلس الوزراء المرقم (24213 لسنة 2024) وعدم حصول موافقة مجلس الوزراء بجلسته الاعتيادية الثالثة والثلاثين المنعقدة بتاريخ 2024/8/13 على تمديد فترة التوقيتات للدوام الرسمي، وبناء على ما تقدم تقرر إعادة توقيتات الدوام بحسب التوقيتات السابقة اذ يبدأ الدوام الرسمي من الساعة الثامنة صباحا وينتهي الساعة الثالثة مساءاً".
وأضافت: "ينفذ هذا القرار من يوم الاحد المصادف 2024/9/1".
وكان مجلس القضاء الأعلى ووزارة الاتصالات قررا في وقت سابق، إعادة أوقات الدوام الرسمي من الساعة 7 صباحا ولغاية 2 ظهرا ابتداء من 1 أيلول المقبل.
المصدر: وكالة بغداد اليوم
كلمات دلالية: الدوام الرسمی
إقرأ أيضاً:
النصر يفرض نظام حضور وانصراف
ماجد محمد
أعلنت إدارة الموارد البشرية بنادي النصر، عن بدء تطبيق نظام الحضور والانصراف الإلكتروني عبر منصة “جسر” بشكل إلزامي لكافة الموظفين، اعتبارًا من 25 مايو الجاري، وذلك في خطوة تهدف إلى تعزيز الانضباط وتحسين كفاءة العمل الإداري داخل النادي.
وبحسب التعميم الرسمي الذي حصلت “الرياضية” على نسخة منه، فإن النظام الجديد يشمل جميع العاملين بالنادي، سواء بدوام كامل أو جزئي أو ضمن اتفاقيات مؤقتة، بما في ذلك موظفو الأكاديمية والمتاجر، مع تفعيل خاصية تحديد الموقع الجغرافي لضمان تسجيل الحضور داخل مواقع العمل الرسمية فقط.
وأكدت الإدارة أن أي محاولة لتسجيل الحضور خارج الموقع، أو التفويض غير المصرح به لتسجيل دخول موظف آخر، ستُعد مخالفة جسيمة يعاقب عليها نظام العمل السعودي، وقد تؤدي إلى الفصل الفوري للطرفين.
ويأتي هذا الإجراء استكمالًا لتوجيهات سابقة بتشديد الالتزام بساعات العمل الرسمية الممتدة من التاسعة صباحًا حتى الخامسة مساءً، مع إتاحة ساعة مرنة في بداية الدوام تبدأ من التاسعة وتنتهي في العاشرة صباحًا، على أن يُحتسب الانصراف بعد إكمال ثماني ساعات عمل فعلية.
كما أتاحت إدارة النادي لموظفي الدوام الكامل العمل عن بُعد لمدة تصل إلى 15 يومًا سنويًا، بحد أقصى يومين شهريًا، شرط الحصول على الموافقات المسبقة وتوثيقها في المنصة.
وفي سياق متصل، تنظم الإدارة خلال الأسبوع الجاري ورش عمل تعريفية لتدريب الموظفين على استخدام النظام، إلى جانب توفير دعم فني عبر البريد الإلكتروني بالتنسيق مع قسم نظم المعلومات.
وأكدت الإدارة أن أي إخلال بهذه السياسات سيقابل بإجراءات تأديبية صارمة، وفق أنظمة الشركة ولوائح العمل في المملكة.
غرفة الاتهام ترفض الإفراج عن “محمد الأمين بلغيث”