مكتبة الإسكندرية تفتتح سفارة المعرفة رقم 27 داخل المعهد التكنولوجي لهندسة التشييد والإدارة
تاريخ النشر: 13th, October 2024 GMT
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
افتتح الدكتور أحمد زايد؛ مدير مكتبة الإسكندرية، والمهندس أحمد العصار؛ رئيس مجلس إدارة شركة "المقاولون العرب" سفارة المعرفة رقم 27 التابعة لمكتبة الإسكندرية داخل المعهد التكنولوجي لهندسة التشييد والإدارة التابع لشركة "المقاولون العرب"، وذلك بحضور وفد من مسؤولي مكتبة الإسكندرية يتضمن الدكتور محمد سليمان؛ رئيس قطاع التواصل الثقافي، والمهندس أحمد سمير؛ رئيس قطاع تكنولوجيا المعلومات والاتصالات، والدكتور أشرف فراج؛ المشرف علي مشروع سفارات المعرفة، والكاتب الصحفى علاء عبد الهادي؛ المستشار الإعلامي لمكتبة الإسكندرية، والمهندس أحمد عبد الواحد؛ مدير إدارة البنية التحتية بقطاع تكنولوجيا المعلومات والاتصالات، ووفد من أعضاء مجلس إدارة شركة "المقاولون العرب" يتضمن المهندس أحمد العدلاني، والمهندسة هبة أبو العلا، والمهندسة دينا محمد عادل، والمهندس شريف حمدي؛ مدير المعهد التكنولوجي لهندسة التشييد والإدارة، ونائبيه الدكتور طارق منصور، والدكتورة هبة عادل.
وفي بداية كلمته، أعرب الدكتور أحمد زايد عن سعادته بالتعاون مع واحدة من أكبر وأعرق شركات المقاولات في الشرق الأوسط وأفريقيا في أعمال التشييد والبناء، تجمع بين الأصالة والتجديد، حيث تمتد جذورها لأكثر من نصف قرن من الزمان، وتضم بين جنباتها ما يقارب ال 70 الف مهندس وفني وإداري وعامل، ينتشرون في 29 دولة خارج مصر، وجميعهم يمتلكون خبراتٍ هائلة أنتقلت لهم عبر أجيالٍ من الرعيل الأول من المهندسين والفنيين والإداريين والعمال. فقد نفذت شركة المقاولون العرب ولا تزال تنفذ أضخم المشروعات العملاقة في مصر وخارجها في مجال التشييد والبناء للطرق والكباري والأنفاق والمواني والمطارات والجامعات والمدن الجديدة والتي كان أخرها أبراج مدينة العلمين الجديدة فضلاً عن ترميم الآثار، فهي تعد فخر المؤسسات الوطنية المصرية ذات السمعة والجودة العالمية.
وأكد الدكتور أحمد زايد أن هذا البروتوكول يعد بداية تعاون بناء بين إثنين من كبريات المؤسسات المصرية ذات الإمتداد والتأثير الإقليمي والدولي، وهما مكتبة الإسكندرية وشركة المقاولون العرب وذلك خدمةً للمواطن المصري أينما كان، مضيفاً أن أعمال تجهيز سفارة المعرفة داخل المعهد التكنولوجي لهندسة التشييد والإدارة انتهت في زمن قياسي، لم يتخط الثلاثة أشهر من تاريخ طلب إنشائها وحتي افتتاحها، لتكون بذلك أسرع سفارة يتم إنشاؤها بين جميع السفارات، ورقم (٢٧) في سلسلة سفارات المعرفة التي أنشأتها مكتبة الإسكندرية في مصر وخارجها.
وأكد الدكتور أحمد زايد أن أبواب السفارة الجديدة مفتوحة من اليوم لاستقبال الزوار والمستخدمين من الباحثين والعاملين وجميع منتسبي شركة المقاولون العرب، لتقدم لهم خدماتها العلمية والبحثية والثقافية بالمجان، وبذلك يصبح متاحاً لزوار السفارة الإطلاع علي جميع ما تحتويه مكتبة الإسكندرية من مصادر معرفية من مراجع ودوريات علمية وكتب ثقافية يربو عددها علي نصف مليون مرجع وكتاب ودورية مرقمنة ، فضلاً علي زيارة متاحف المكتبة في جولاتٍ افتراضية، وكذلك نقل جميع فعاليات المكتبة من مؤتمرات وندوات ومعارض وبثها بثاً مباشراً من داخل قاعات المكتبة بالإسكندرية.
وعبر المهندس أحمد العصار عن فخره واعتزازه بتوقيع هذا البروتوكول خلال شهر أكتوبر بالتزامن مع ذكرى إفتتاح مكتبة الإسكندرية يوم 16 أكتوبر عام 2002، وتتعانق أيضاً مع ذكرى انتصارات أكتوبر المجيد، يوم الفخر والعزة لكل مصري والذى جسد بطولات أبهرت العالم.
وأضاف المهندس أحمد العصار أن هذا البروتوكول يأتي بالتوافق مع توجهات الدولة نحو التحول الرقمي، ويتماشى مع منطلق صقل مهارات العاملين بشركة المقاولون العرب لتمكينهم من مواكبة التطور فى هذا المجال، معرباً عن سعادته بتدشين أول سفارة معرفة تابعة لمكتبة الإسكندرية بالشركة داخل مكتبة معهد التدريب التابع لها، وأن تلك السفارة تعد بمثابة إضافة كبيرة للباحثين والمهندسين بالشركة ونقلة نوعية للانتقال إلى المكتبات الرقمية لمواكبة التطور التكنولوجى السريع.
كما أكد العصار علي أن العلاقة بين شركة المقاولون العرب و مكتبة الإسكندرية ليست وليدة اللحظة وإنما تمتد منذ أن أسهمت الشركة في إنشاء ذلك الصرح الثقافى العالمي والذي حاز على العديد من الجوائز العالمية ومنها جائزة الأغاخان للعمارة لجمال وروعة تصميمه وتنفيذه، كما أكد علي أن المكتبة لها خصوصية كبيرة في قلوبنا وقلوب المصريين و تمثل أحد العلامات الكبرى فى سجل انجازات الشركة.
وعقب إنتهاء الكلمات توجه الطرفان إلي مقر المعهد التكنولوجي لهندسة التشييد والإدارة التابع لشركة المقاولون العرب لبدء مراسم افتتاح سفارة المعرفة.
المصدر: البوابة نيوز
كلمات دلالية: أحمد زايد افتتاح سفارة المعرفة البنية التحتية التشييد والبناء المؤسسات الوطنية المؤسسات المصرية المشروعات العملاقة تكنولوجيا المعلومات والاتصالات شركة المقاولون العرب قطاع التواصل الثقافي مدينة العلمين الجديدة مدير مكتبة الإسكندرية مواكبة التطور التكنولوجي شرکة المقاولون العرب الدکتور أحمد زاید مکتبة الإسکندریة سفارة المعرفة
إقرأ أيضاً:
مكتبة مصر العامة تحتفل بتكريم المتميزين لعام 2025
احتفلت مكتبة مصر العامة الرئيسية بالدقي، برئاسة السفير عبد الرؤوف الريدي، بتكريم مجموعة من الموظفين المتميزين الذين أسهموا بجهودهم في تطوير الخدمات وتعزيز رسالة المكتبة الثقافية خلال عام 2025، وذلك في احتفالية نظمتها إدارة المكتبة بحضور العاملين وعدد من القيادات الثقافية.
وجاءت الاحتفالية، التي اتسمت بروح التقدير والامتنان، بقيادة الدكتورة رانيا شرعان مدير مكتبة مصر العامة، التي أكدت في كلمتها أن التكريم يأتي تقديرًا للجهد الحقيقي، وتحفيزًا لاستمرار التميز داخل منظومة المكتبة.
وقالت: «نحتفل اليوم بنماذج مشرّفة أثبتت أن الإخلاص في العمل قادر على إحداث فرق حقيقي، مكتبة مصر العامة مؤسسة ثقافية تقوم على العطاء والعمل الجماعي، وما نشهده اليوم هو نتاج جهد استثنائي من فريق يؤمن برسالة التنوير وخدمة المجتمع».
وقد أعلنت المكتبة فوز شيماء إمام، مدير مكتبة مصر العامة – فرع الزيتون، بلقب شخصية العام 2025، تقديرًا لدورها البارز في تطوير فرع الزيتون، وتقديم خدمات نوعية للجمهور، وإطلاق مبادرات ثقافية واجتماعية أسهمت في تعزيز حضور المكتبة داخل المجتمع.
وأعربت شيماء إمام عن سعادتها بهذا التكريم، مؤكدة أنه يأتي تتويجًا لجهود جماعية داخل فرع الزيتون. وقالت:
«العمل في مكتبة مصر العامة مسؤولية كبيرة، ونحن نعمل دائمًا على أن يكون فرع الزيتون مساحة حقيقية للتعلم والإبداع. أهدي هذا التكريم لفريق العمل ولكل من دعمنا في رحلتنا».
كما كرّمت المكتبة كلاً من أحمد نجيب مدير إدارة التعاقدات، وتامر علي مدير مركز التدريب، لفوزهما بجائزة التميز الوظيفي لعام 2025، تقديرًا لجهودهما المتميزة في الارتقاء بالعمل الإداري والتدريبي داخل المؤسسة.
وأشادت الدكتورة رانيا شرعان، مديرة المكتبة بأداء أحمد نجيب، الذي أسهم في تطوير منظومة التعاقدات وتحديث آليات العمل، مما انعكس على جودة الخدمات المقدمة، كما أثنت على دور تامر علي، الذي قاد مجموعة من البرامج التدريبية النوعية للعاملين والجمهور، وأسهم في دعم قدرات فريق العمل وتنمية مهاراتهم.
وأكدت أنها ستواصل دعم وتشجيع النماذج المميزة داخل المؤسسة، باعتبار أن الاستثمار في العنصر البشري هو الركيزة الأساسية لنشر الثقافة وخدمة المجتمع، كما شددت على أن هذا التكريم سيكون تقليدًا سنويًا لترسيخ ثقافة التقدير والعمل الجاد.
واختُتمت الاحتفالية وسط أجواء من الفخر والدعم المتبادل بين العاملين، الذين أعربوا عن تقديرهم لسياسة التكريم والتحفيز كأداة فعالة لصناعة بيئة عمل إيجابية تُعيد للثقافة دورها الريادي.
الانتقالي يكثف انتشاره العسكري في المهرة ويستحدث نقاط تفتيش