الجزيرة:
2025-06-01@15:33:59 GMT

لبيد يتوعد الحريديم ويهددهم بهذه العقوبات

تاريخ النشر: 17th, November 2024 GMT

لبيد يتوعد الحريديم ويهددهم بهذه العقوبات

دعا زعيم المعارضة الإسرائيلية يائير لبيد إلى حرمان اليهود المتشددين (الحريديم) من الميزانيات المخصصة لهم، ومن الحصول على جوازات سفر، ومن الذهاب إلى أومان الأوكرانية، إذا واصلوا رفضهم التجنيد.

وفي تصريحات أدلى بها صباح اليوم الأحد لإذاعة جيش الاحتلال الإسرائيلي، على وقع استمرار أزمة تجنيد الحريديم، قال لبيد إن "تجنيدهم مسألة قيم، وعليهم أن يتجندوا"، مضيفا إذا لم يفعلوا ذلك، فلن يحصلوا على ميزانيات، ولن يحصلوا على جواز سفر، ولن يتمكنوا من السفر إلى أومان (الأوكرانية)".

ويسافر آلاف الحريديم سنويا إلى مدينة أومان في أوكرانيا بمناسبة عيد رأس السنة العبرية (روش هشانا) وزيارة قبر الحاخام نحمان أحد زعمائهم الروحيين.

ويعارض المتدينون اليهود الخدمة بالجيش، رغم قرار المحكمة العليا الإسرائيلية في يونيو/حزيران الماضي بفرض التجنيد عليهم أسوة بباقي الإسرائيليين.

لبيد على رأس المعارضين لقانون إعفاء الحريديم من التجنيد (الأناضول)

وتطالب أحزاب في الائتلاف الحكومي بسن قانون جديد، لضمان استمرار تهرب حوالي 60 ألف يهودي متدين كل عام من الخدمة العسكرية، وسط رفض المعارضة.

وتدفع الأحزاب الدينية الشريكة بالحكومة لاعتماد قانون بالبرلمان (كنيست) يسمح بإعفاءات واسعة لمتدينين يهود من الخدمة العسكرية، ولذلك تطلق عليه المعارضة اسم "قانون التهرب".

ووجه المعارضون، وعلى رأسهم لبيد، في الأيام الماضية دعوات صريحة إلى وزير الدفاع الإسرائيلي الجديد يسرائيل كاتس لتوجيه أوامر استدعاء للمتدينين للخدمة العسكرية بعد تسلمه مهامه رسميا.

المصدر: الجزيرة

كلمات دلالية: حريات

إقرأ أيضاً:

700 جنيه حافزا إضافيا وعلاوات جديدة| تفاصيل قانون العلاوة الدورية للموظفين

يقدم موقع صدي البلد معلومات قانونية عن العلاوات والمنح والحوافز التي جاءت وفقا لمشروع قانون العلاوة الدورية للموظفين والعاملين بالدولة، والذي سيبدأ تطبيقه اعتبارًا من الأول من يوليو 2025 بعد موافقة مجلس النواب النهائية عليه فيما يلي:

يهدف القانون إلى تحسين أجور العاملين بالدولة، سواء المخاطبين بقانون الخدمة المدنية أو غير المخاطبين به، مع تقديم حوافز إضافية ومنح خاصة للعاملين بشركات القطاع العام وقطاع الأعمال.

بسمة جميل: قانون العلاوات والحوافز الجديد دفعة قوية لتحسين أجور العاملينقيادي بمستقبل وطن: قانون العلاوة وزيادة الأجور لتخفيف الضغوط الاقتصاديةمنحة وعلاوة وحافز.. يوليو يحمل 3 زيادات للموظفين دفعة واحدة| تفاصيلوكيل عاملة النواب: قانون العلاوات يعزز الاستقرار الوظيفى ويحقق العدالة الاجتماعيةتفاصيل العلاوات والمنح والحوافز وفقا للقانون

العلاوة الدورية للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية

نسبة العلاوة: 10% من الأجر الوظيفي.

الحد الأدنى: 150 جنيهًا شهريًا.

موعد التطبيق: الأول من يوليو 2025.

علاوة خاصة لغير المخاطبين بقانون الخدمة المدنية

نسبة العلاوة: 15% من الأجر الأساسي.

الحد الأدنى: 150 جنيهًا شهريًا.

تُضاف إلى الأجر الأساسي اعتبارًا من الأول من يوليو 2025.

زيادة الحافز الإضافي

قيمة الحافز الإضافي: 700 جنيه شهريًا.

يشمل جميع العاملين بالدولة، سواء المخاطبين بقانون الخدمة المدنية أو غير المخاطبين به.

منحة للعاملين بشركات القطاع العام وقطاع الأعمال

تُصرف من موازنات الشركات الخاصة.

الحد الأدنى للدخل الشامل للعاملين: 7000 جنيه شهريًا بعد تطبيق الزيادة.

حالات استثنائية

لا يجوز الجمع بين العلاوة الخاصة وزيادة المعاش المستحقة اعتبارًا من يوليو 2025.

تُصدر وزارة المالية والوزارات المختصة القرارات التنفيذية لتطبيق القانون.

طباعة شارك قانون العلاوة الدورية للموظفين العلاوات والمنح والحوافز مجلس النواب تحسين أجور العاملين

مقالات مشابهة

  • الحبس سنة عقوبة جريمة البلطجة ضد كل من لم يبلغ 18 عاما
  • آلاف الإيطاليين يتظاهرون في روما ضد قانون يقيد الاحتجاج
  • للموظفين..إجازة عيد الأضحى مدفوعة أو العمل بمثلى الأجر بهذه الحالة
  • 15 % .. قيمة علاوة يوليو والمستفيدون منها طبقا للقانون
  • ترامب: لم أطلع بعد على مشروع قانون العقوبات الجديد على روسيا
  • للموظفين وأصحاب المعاشات.. حظر الجمع بين علاوتي يوليو| تفاصيل
  • قانون التجنيد: الحريديون يهددون بإسقاط الحكومة أو تبكير الانتخابات بالاتفاق
  • بعد إقراره نهائيا.. ننشر فلسفة مشروع قانون تنظيم المسؤولية الطبية
  • محظورات أقرها البرلمان تطبق على مقدم الخدمة بمشروع قانون المسئولية الطبية
  • 700 جنيه حافزا إضافيا وعلاوات جديدة| تفاصيل قانون العلاوة الدورية للموظفين