جريدة الرؤية العمانية:
2025-06-24@23:53:55 GMT

الدايلكتيك

تاريخ النشر: 27th, August 2024 GMT

الدايلكتيك

 

عيسى الغساني

"الدايلكتيك" مفهوم فكري ومنهجي يعني الجدلية لفحص الأفكار وتحليلها والغاية هي الوصول إلى الحقيقة أو الفهم الأعمق، وأصل هذا المصطلح يعود إلى الإغريق، لكنه اكتسب بعدا وأهمية كبيرة في العصر الحديث واستخدم أفلاطون الدايلكتيك في الحوار بين الأفراد لكشف التناقضات في الفكر . وفي منهج هيجل يبدأ الدايلكتيك أو يتكون الدايلكتيك من أجزاء ثلاثة 1.

  أطروحة (فكرة)2. النقيض (فكرة معارضة) 3. التركيب (حالة جديدة تتجاوز التناقض وتجمع بين الإيجابي أو المفيد من الفكرة ونقيضها .

وفي علم التاريخ يرى مفكرو الدايلكتيك أن التاريخ يمضي بشكل متناقض بين الفكرة ونقيضها ومن ثم التركيب لفكرة جديدة، وتحدث الفكرة الجديدة المركبة نقلات نوعية أو طفرت غير متصورة أو متوقعة في أغلب الأحيان . ويمكن تشبيه مفهوم الدايلكتيك بأمطار بسيطة لفترة طويلة تنتج فيضانات لا يُمكن السيطرة عليها وإنما تترك الطبيعة للطبيعة إلى أن تستقر. ومن أهم مبادئ الدايلكتيك 1. التناقض الذي يعتبر جزءًا من الواقع فكل فكرة تولد نقيضها فالظلام يولد النور والوهن يولد القوة والشر يولد الخير .2. التغيير والتحول ويكون بتفاعل الأضداد.3.الشمولية وهذا من أهم المبادئ لفهم وقراءة الواقع، والشمولية هي تشابك وترابط الكل حيث يتكاثر الجزء بالكل .

والحرب من منظور الدايلكتيك كظاهرة اجتماعية تقود إلى تحولات وتغييرات فكرية حيث تنشأ تناقضات عميقة داخل المجتمعات على المستوى الاقتصادي أو الأيديولوجي وتفاعل هذه التناقضات يذكي الصراع القائم، فالحالة المركبة الجديدة الناتجة عن الصراع تحدث تحولات جوهرية في العلاقات الاجتماعية والاقتصادية. مما ينتج إعادة تشكيل وبناء بعد الحرب وهو ما يسمى تركيب الحالة الجديدة . فالمفهوم الثقافي أصبح معدلا وجديدا وتنشأ أزمات حديثة غير متصورة نتيجة تبدل الأفكار السائدة بأخرى جديدة فالحرب العالمية الثانية أدى نقص العمالة إلى خروج المرأة للعمل ومن ثم قضية المساواة بين الرجل والمرأة وما لازم ذلك من تغيير لمفاهيم العدالة والحرية. ولعل الصدمة وفقدان الثقة وعدم اليقين الذي تنتجه الحرب وخروجها عن قواعد السلوك المقبول، يمكن أن تكون عاملاً لعدم ثبوت سلوك الفرد نتيجة للقلق والخوف وعدم القدرة على التعايش مع الآخرين يشكل حالة وعي غير متصورة أو غير متوقعة في السياق الطبيعي وغير مقبولة .

 

رابط مختصر

المصدر: جريدة الرؤية العمانية

إقرأ أيضاً:

بالزيادة الجديدة.. موعد صرف مرتبات شهر يوليو 2025

كشفت وزارة المالية عن جدول مواعيد صرف مرتبات شهر يوليو 2025 لـ العاملين والمعلمين في الدولة، وذلك تزامناً مع قرب صرف مرتبات شهر يوليو بالزيادة الجديدة.

مرتبات شهر يوليو 2025

وتوفر «الأسبوع» لمتابعيها معرفة كل ما يخص مرتبات شهر يوليو 2025 وذلك ضمن خدمة مستمرة تقدمها لزوارها في مختلف المجالات ويمكنكم المتابعة من خلال الضغط هنا.

صرف مرتبات يوليو 2025 موعد صرف مرتبات شهر يوليو 2025

يبدأ صرف مرتبات شهر يوليو 2025 لـ العاملين في الدولة اعتبارا من يوم 22 يوليو، ويستمر صرف المرتبات لمدة 5 أيام، وينتهي يوم 26 يوليو 2025.

وتصرف مرتبات شهر يوليو 2025 من الأماكن الآتية: «ماكينات الصرف الآلي ATM، وفروع البريد المصري المنتشرة في جميع أنحاء الجمهورية».

صرف مرتبات يوليو 2025 زيادة مرتبات شهر يوليو 2025

وأوضحت الحكومة أن زيادة المرتبات 2025، من المقرر أن يتم تطبيقها في شهر يوليو 2025، وذلك ضمن حزمة الحماية الاجتماعية، التي أقرها مجلس الوزراء. وتستهدف الزيادة رفع الحد الأدنى إلى 7000 جنيه شهريًا، حيث تتراوح الزيادة الجديدة بين 13 و 18%، بحسب الدرجة الوظيفية، بواقع ارتفاع شهري يتراوح من 1100 إلى 1600 جنيه لكل موظف.

صرف مرتبات يوليو 2025 جدول مواعيد صرف مرتبات شهر يوليو 2025

- صرف مرتبات شهر يوليو 2025، يوم 22 يوليو للعاملين بالوزارات التالية: «مجلس النواب، مجلس الأمن القومي، الجهاز المركزي للمحاسبات، المجلس القومي لحقوق الإنسان، المجلس الأعلى للصحافة، الأمانة العامة لمجلس الدفاع الوطني، المجلس الأعلى لتنظيم الإعلام، التموين والتجارة الداخلية، القوى العاملة، الإسكان والمرافق، التضامن الاجتماعي، مديريات الطرق والنقل».

- صرف مرتبات شهر يوليو 2025، يكون يوم 23 يوليو للعاملين في الوزارات التالية: «التعليم العالي، التنمية المحلية، العدل، الكهرباء، التخطيط، الاستثمار، التعاون الدولي، التربية والتعليم، الزراعة، الخارجية، الشباب والرياضة، والمالية، المحكمة الدستورية العليا، الأزهر، دار الإفتاء المصرية، هيئة النيابة الإدارية، الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، هيئة قضايا الدولة، مجلس الوزراء، النيابة العامة، اللجنة العليا للانتخابات».

صرف مرتبات يوليو 2025 جدول مرتبات شهر يوليو 2025 بعد الزيادة الجديدة

- الدرجة الممتازة بعد زيادة المرتبات الجديدة، تحصل على 13.800 جنيه.

- الدرجة العالية أو ما يعادلها بعد زيادة المرتبات الجديدة، تحصل على 11.800 جنيه.

- درجة مدير عام أو ما يُعادلها بعد زيادة المرتبات الجديدة، تحصل على 10.300 جنيه.

- الدرجة الأولى أو ما يُعادلها بعد زيادة المرتبات الجديدة، تحصل على 9.800 جنيه.

- الدرجة الثانية بعد زيادة المرتبات الجديدة، تحصل على 8.500 جنيه.

- الدرجة الثالثة بعد زيادة المرتبات الجديدة، تحصل على 8000 جنيه.

- الدرجة الرابعة بعد زيادة المرتبات الجديدة، تحصل على 7300 جنيه.

- الدرجة الخامسة الخدمات المعاونة بعد زيادة المرتبات الجديدة، تحصل على 7100 جنيه.

- الدرجة السادسة الخدمات المعاونة بعد زيادة المرتبات الجديدة، تحصل على 7100 جنيه.

اقرأ أيضاًجدول الحد الأدنى للأجور بعد الزيادة الجديدة.. موعد صرف مرتبات شهر يوليو 2025

موعد صرف مرتبات شهر يوليو 2025 بعد تطبيق الزيادة الجديدة

جدول المرتبات بعد الزيادة الجديدة في يوليو 2025.. اعرف هتقبض كام الشهر القادم

مقالات مشابهة

  • حجز طرفى مشاجرة مصر الجديدة بسبب الخلافات 24 ساعة على ذمة التحريات
  • تحذير هام من خبير زلازل.. صدع سايمبيلي قد يولد زلزالًا بقوة 7 درجات
  • "فتوح" يُعقّب على المجزرة الإسرائيلية الجديدة بحق الجوعى في غزة
  • مشاجرة بين أصحاب مقهى وصالون حلاقة بمصر الجديدة
  • موعد صرف معاشات شهر يوليو 2025 بالزيادة الجديدة
  • بالزيادة الجديدة.. موعد صرف معاشات يوليو 2025
  • حكم التهنئة برأس السنة الهجرية الجديدة .. دار الإفتاء تجيب
  • بالزيادة الجديدة.. موعد صرف مرتبات شهر يوليو 2025
  • بالزيادة الجديدة.. موعد صرف معاشات شهر يوليو
  • الأنيميا المنجلية.. ألم يولد مع الإنسان ومسؤولية العالم تتجدد