الكفاءة والإنتاجية .. كيف يعزز التدريب أداء القطاع المصرفي؟
تاريخ النشر: 10th, October 2024 GMT
تساهم مهارات الموظفين في البنوك في تحسين الأداء العام للمؤسسات المالية، كما يسهم أهمية تدريبهم على المهارات الإدارية والمحاسبية في تعزيز الكفاءة والفعالية، حيث يمكن للموظفين تطبيق المعرفة المكتسبة في حياتهم المهنية اليومية.
وتتطلب بيئة العمل المصرفية الحديثة مستوى عالٍ من الاحترافية، مما يستدعي ضرورة تزويد الموظفين بالأدوات اللازمة للتعامل مع التحديات المتزايدة.
فمن خلال التدريب على المهارات الإدارية، يصبح الموظفون أكثر قدرة على إدارة الوقت واتخاذ القرارات الاستراتيجية، مما يسهم في تحسين الإنتاجية ورفع مستوى الخدمة المقدمة للعملاء.
علاوة على ذلك، يسهم التدريب على المهارات المحاسبية في تعزيز الفهم العميق للمفاهيم المالية الأساسية، مما يساعد الموظفين على التعامل مع العمليات المحاسبية بدقة. هذا الفهم يمكنهم من تقديم استشارات أفضل للعملاء، وتحسين قدرتهم على تحليل البيانات المالية، مما ينعكس إيجابًا على الأداء العام للبنك.
وفى هذا الاطار اعلنت "المنتور" المتخصصة فى الحلول التعليمية الرقمية بالوطن العربى عن تدريب موظفي القطاع المصرفي بالتعاون مع أكثر من 200 بنك ومؤسسة، حيث سجل أكثر من 40 ألف موظف 193 ألف ساعة تدريبية.
وقالت المهندسة سالى متولى الرئيس التنفيذى لتطوير الاعمال تهدف البرامج إلى تحسين الأداء المؤسسي وتلبية احتياجات الموظفين في المهارات الإدارية والمحاسبية والحياتية لتعزيز الإنتاجية.
واضافت : يسهم الاستثمار في تدريب موظفي البنوك على المهارات الإدارية والمحاسبية في تحقيق أهداف المؤسسات المالية، مما يعزز من قدرتها على المنافسة في السوق.
وتعد المهارات الحياتية، مثل مهارات التواصل والتفاوض، جزءًا أساسيًا من التدريب، حيث تساعد الموظفين في بناء علاقات قوية مع العملاء وزملاء العمل. هذه المهارات تعزز من قدرة الموظفين على إدارة الضغوط والتكيف مع التغيرات السريعة في بيئة العمل.
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: المهارات الإداریة على المهارات
إقرأ أيضاً:
اجتماع في عمران لمناقشة مستوى أداء القطاع الصحي
الثورة نت/..
ناقش اجتماع بمحافظة عمران اليوم، برئاسة المحافظ الدكتور فيصل جعمان، مستوى أداء القطاع الصحي خلال العام 1446هـ.
واستعرض الاجتماع الذي ضم مدير مكتب الصحة بالمحافظة الدكتور محمد الحوثي، سبل تعزيز كفاءة خدمات المستشفيات العامة والريفية بمركز المحافظة والمديريات والمرافق الصحية والصعوبات التي ترافق العمل وسبل تجاوزها.
وفي الاجتماع أشاد المحافظ جعمان، بجهود قيادة مكتب الصحة وإدارة وكادر القطاع الصحي بالمحافظة في تخفيف معاناة المواطنين والارتقاء بالخدمات الصحية رغم شحة الإمكانات في ظل ظروف وتداعيات استمرار العدوان والحصار.
وشدد على أهمية تضافر جهود الجميع لتعزيز الخدمات الصحية والطبية المقدمة للمواطنين سواء على مستوى مركز المحافظة أو المديريات، مؤكدًا الحرص على تأهيل وتدريب الكادر الصحي واستيعاب طلاب الامتياز من كلية الطب البشري في مختلف مرافق ومستشفيات المحافظة، خاصة الريفية التي تعاني من نقص الكادر الطبي.
فيما استعرض مدير مكتب الصحة الحوثي، تقريرًا حول أنشطة المكتب ومستوى الخدمات في المستشفيات والمراكز والمرافق الصحية.
وتطرق إلى الجهود المبذولة لدعم القطاع الصحي وإيجاد المعالجات البديلة عن دعم الجهات المانحة، مؤكدًا أن خطة المكتب تتضمن تأهيل الكادر الطبي وتطوير الخدمات الطبية والعلاجية في جميع المستشفيات وخاصة الريفية وتعزيز كفاءتها.
فوز وادي دجلة والمقاولون العرب وابو قير والكهرباء بدوري المحترفين