4 مطالب من الزمالك في بيان رسمي ضد التحكيم
تاريخ النشر: 29th, January 2025 GMT
تواصلت الأزمات في الدوري المصري بعدما أصدر نادي الزمالك بياناً رسمياً بشأن الأخطاء التحكيمية التي شهدتها بعض مباريات النسخة الحالية من مسابقة الدوري.
نشر "الأبيض" على إكس محدداً 4 مطالب يجب تنفيذها، مهدداً في حال عدم تنفيذها بأنه سيكون لديه رد فعل أقوى في المرحلة المقبلة.بيان هام من نادي الزمالك بشأن الأخطاء التحكيمية الجسيمة في بطولة الدوري المصري.
ونص بيان نادي الزمالك على التالي:
"تابع مجلس إدارة نادي الزمالك الأخطاء التحكيمية الجسيمة التي شهدتها بعض مباريات النسخة الحالية من مسابقة الدوري المصري الممتاز موسم 2024-2025، والتي أثرت بشكل مباشر على نتائج تلك المباريات، لتؤكد على استمرار المستوى المتدني لمنظومة التحكيم منذ بداية الموسم.
مجلس إدارة نادي الزمالك كان يعتقد أن صوت الحق والعدل هو الذي يُحترم وليس التلويح بالتهديد والاستقواء ولكن للأسف وفي الآونة الأخيرة ومنذ بداية الموسم الكروي الحالي ونحن نرى أشياءً ليس لها علاقة بالعدل ولا الحق، وهو ما تسبب في حالة من الغضب العارم لدى جماهير القلعة البيضاء خاصة في ظل حالة اللا مبالاة والتجاهل التام لتلك الأخطاء من جانب المسؤولين عن كرة القدم المصرية.
ويريد مجلس إدارة نادي الزمالك تذكير المسؤولين عن كرة القدم في مصر بالتعهدات التي أعلنوها قبل انطلاق الموسم الجاري، وإخطارهم بوجود أزمة حقيقية في التحكيم منذ بداية الموسم، وطالبت العديد من الأندية وعلى رأسها الزمالك بسرعة حلها، خاصة أن ما يحدث من تكرار للأخطاء يؤكد عدم متابعة المسؤولين عن المسابقات للمباريات.
وتم الاتفاق بحضور جميع أندية الدوري ورئيس اتحاد الكرة ورئيس رابطة الأندية على إسناد رئاسة لجنة الحكام لخبير أجنبي، وهذا لم يحدث حتى الآن دون سبب واضح، وهو ما يثير مخاوف نادي الزمالك بأن ما يحدث من أخطاء فجة أمر مقصود لإبعاد نادي الزمالك عن المنافسة.
⁃ الأخطاء التحكيمية التي شهدتها مباريات الدوري الممتاز رأت العديد من الأندية أنها متعمدة لصالح نادي واحد حصل على العديد من النقاط غير المستحقة نتيجة لتلك الأخطاء التي يرتكبها الحكام دون خوف ولا خشية من محاسبة، وهو ما يقتل المنافسة العادلة بين جميع الأندية المشاركة في المسابقة، وبالطبع يقلل من قيمة المسابقة الأكبر والأقدم في المنطقة.
⁃ لا يخفي على أحد أن دورينا- للأسف- سبقته دوريات أخرى عديدة أصبحت أكثر احترافية ومراعاة للعدالة حتى أصبحت مبارياتنا وما بها من أخطاء تحكيمية فادحة مثار سخرية كل الاستديوهات في البلاد المجاورة، ورغم تقديم العديد من الوعود بإقامة مسابقة عادلة والوقوف على مسافة واحدة من جميع الأندية، إلا أن الواقع يؤكد أن الأمور تسير إلى الأسوأ.
لذلك يطالب نادي الزمالك بالآتي:
- سرعة التعاقد مع خبير أجنبي لقيادة التحكيم المصري لإنقاذ ما تبقى من الموسم.
- محاسبة الحكام المخطئين وإبعادهم عن المباريات في الفترة المقبلة.
- إعادة تقييم جميع الحكام المسؤولين عن إدارة المباريات.
نحن أكبر قلعة رياضية في مصر جماهيرنا بالملايين في كل مكان بالعالم.. سوف يكون بياننا هذا هو الحد الفاصل بين الحق والظلم فإذ لم يلتزم الجميع بمفاهيم الحق فلنا موقف أخر ومعنا كل الشرفاء والمخلصين من جمهور الزمالك وجماهير الأندية الأخرى المتضرره من تلك المنظومة التي لا تراعي إلا نادياً واحداً فقط".
المصدر: موقع 24
كلمات دلالية: عام المجتمع اتفاق غزة سقوط الأسد عودة ترامب إيران وإسرائيل غزة وإسرائيل الإمارات الحرب الأوكرانية الزمالك الدوري المصري الزمالك المصري الدوري المصري الأخطاء التحکیمیة المسؤولین عن نادی الزمالک العدید من
إقرأ أيضاً:
رسميًا.. ليفربول يتعاقد مع ميلوس كيركيز من بورنموث
أكمل فريق ليفربول الإنجليزي لكرة القدم تعاقده مع ميلوس كيركيز، الظهير الأيسر لفريق بورنموث، بعقد يمتد لمدة خمسة أعوام مقابل 40 مليون جنيه إسترليني.
وبذلك يصبح كيركيز صاحب الـ21 عامًا، ثالث صفقة يبرمها ليفربول هذا الصيف، بعد التعاقد مع جيريمي فريمبونج وفلوريان فيرتز، الذي انضم في صفقة قياسية للنادي.
ومع انضمام حارس بلنسية جيورجي مامارداشفيلي الشهر المقبل، في صفقة تم الاتفاق عليها قبل 12 شهرا، سيبلغ إجمالي المواهب الجديدة المتوفرة عند انطلاق تدريبات ما قبل الموسم بعد أسبوعين أكثر من 200 مليون جنيه إسترليني.
وينظر إلى كيركيز، الذي سينضم إلى زميله في المنتخب المجري دومينيك سوبوسلاي في آنفيلد، على أنه خليفة، على المدى الطويل، لأندي روبرتسون، والذي يعد هدفا لأتلتيكو مدريد.
ومن المعروف أن النادي ليس لديه أي نية في إجبار اللاعب الاسكتلندي الدولي على الرحيل، علما بانه شارك كأساسي في 29 مباراة من أصل 33 لعبها مع ليفربول في الموسم الماضي ولكن الموسم الجديد سيكون الأخير له في عقده مع ليفربول.
زيادة 5% فورًا من المرتب القادم.. الحكومة تزف بشرى سارة لملايين الموظفين