إنجازات وزارة العمل في التدريب المهني خلال 10 سنوات.. لتأهيل الشباب للوظائف
تاريخ النشر: 2nd, April 2024 GMT
أصدرت وزارة العمل تقريرًا عن الإنجازات التي شهدتها الوزارة خلال الـ10 سنوات الأخيرة وتحديدًا في عهد الرئيس عبدالفتاح السيسي، وتحديدًا في ملف التدريب المهني.
تنمية مهارات الشباب وتدريبهم وفقا لاحتياجات سوق العملوأوضح التقرير خلال منشور على الموقع الرسمي لوزارة العمل عبر موقع التواصل الاجتماعي «فيس بوك»، أنّ وزارة العمل تواصل تنفيذ توجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي رئيس الجمهورية في تنمية مهارات الشباب وربط تدريبهم باحتياجات سوق العمل في الداخل والخارج من خلال 75 مركز تدريب ثابتا ومتنقلا على مستوى الجمهورية، وهناك 10 عربات متنقلة جاهزة للانطلاق.
كما أن الوزارة تُنفذ خطط التدريب المهني بتدريب الشباب بالمجان في القرى التي تقع في نطاق المبادرة الرئاسية «حياة كريمة»، ومبادرة «مهنتك مستقبلك»، وذلك على المهن التي يحتاجها سوق العمل في الداخل والخارج.
الأهداف الـ7 لمشروع مهني 2030وأطلقت وزارة العمل في منتصف يناير 2024 الماضي مشروع مهني 2030 لتحقيق الأهداف الـ7 للمشروع وهي:
1- تفعيل أحكام قانون العمل المتعلقة بإصدار تراخيص لمراكز التدريب التابعة للقطاع الخاص واعتماد برامجها التدريبية واعتماد المدربين والشهادات التدريبية وفقًا لأحكام المواد «135، 136، 137، 138»، من قانون العمل الصادر بالقانون رقم 12 لسنة 2003.
2- الارتقاء بالمستوى المهاري للشباب إلى المستوى المطلوب في سوق العمل العالمي، وتلبية الاحتياجات اللازمة لسوق العمل الداخلي.
3- تنفيذ برامج تدريبية طويلة المدى تتراوح بين 3 أشهر حتى سنة وفقًا لنظام ساعات التدريب المعتمدة التي تختلف باختلاف مستوى المتدرب واختلاف البرامج التدريبية.
4- توفيق أوضاع المراكز الخاصة التي تعمل في مجال التدريب تحت مسمى غير حقيقي «معهد – أكاديمية – مركز تدريب».
اعتماد شهادات التدريب من المؤسسات الدولية5- القضاء على قياسات مستوى المهارة غير الحقيقية، واعتماد شهادات التدريب من المؤسسات الدولية المعتمدة بعد اعتماد المعايير التي يقوم عليها التدريب.
6- يستهدف المشروع تدريب مليون متدرب سنويًا ذات مهارة عالية بكل محافظة كحد أدنى، واستهداف العمل مع 670 مركز تدريب خاصا بالمحافظات.
7- اعتماد المدربين في كافة المهن التي يحتاجها سوق العمل، واعتماد وإعداد الحقائب التدريبية.
وهناك أيضًا مجموعة من بروتوكولات التعاون مع شركاء محللين ودوليين للتعاون في مجال التدريب، منها التعاون مع معهد الساليزيان الإيطالي بالقاهرة والإسكندرية الذي يشهد الآن عمليات تدريب مهني للشباب بمنح مجانية من وزارة العمل، بشهادات ومعايير دولية.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: حدث آخر 10 سنوات وزارة العمل سوق العمل العمل ا
إقرأ أيضاً:
وزارة العمل تكشف عن فرص جديدة بالقطاع الخاص بمرتبات تصل إلى 8000 جنيه
يبحث المواطنون عن فرص عمل خالية، حيث كشفت وزارة العمل عن توفير 90 فرصة عمل جديدة في إحدى شركات القطاع الخاص المتخصصة في صناعة أواني الجبن.
وذلك ضمن نشرة التوظيف الشهرية، التي تصدرها الوزارة لدعم الشباب وتشجيع فرص التشغيل في السوق المحلي.
وأكدت الوزارة ، أن الوظائف المتاحة تشمل عددا من التخصصات الفنية والإنتاجية والإدارية، وتوفر رواتب تبدأ من 6000 وتصل إلى 8000 جنيه شهريا، مع اختلاف الشروط وفقا لطبيعة كل وظيفة من حيث المؤهل والخبرة وسن المتقدم.
تفاصيل الوظائف المتاحةوفيما يلي التخصصات المطلوبة ومواصفاتها كما أعلنتها الوزارة:
1. عامل إنتاج
العدد المطلوب: 50 فرصة
الراتب: 6500 جنيه شهريا
السن: من 18 إلى 35 سنة
المؤهل: لا يشترط
الخبرة: غير مطلوبة
2. فني كهرباء (كونترول وباور)
العدد المطلوب: 5 وظائف
الراتب: 7000 جنيه شهريا
السن: من 25 إلى 35 سنة
المؤهل: متوسط أو فوق متوسط
الخبرة: من 3 إلى 5 سنوات
3. فني ميكانيكا (صيانة ماكينات)
العدد المطلوب: 5 وظائف
الراتب: 7000 جنيه شهريا
السن: من 25 إلى 35 سنة
الخبرة: من 3 إلى 5 سنوات
4. فرد أمن
العدد المطلوب: 5 وظائف
الراتب: 7000 جنيه شهريا
السن: من 28 إلى 40 سنة
الخبرة: 5 سنوات
5. وظائف تخصصية متنوعة
العدد المطلوب: 20 وظيفة
الراتب: 6000 جنيه شهريا
المؤهل: مؤهل عال
السن: من 23 إلى 35 سنة
الخبرة: من 2 إلى 5 سنوات
6. مهندس ميكاترونكس (إنتاج داخلي)
العدد المطلوب: 5 وظائف
الراتب: 8000 جنيه شهريا
السن: من 25 سنة فأكثر
الخبرة: لا تقل عن عامين
أوضحت وزارة العمل ، أن التقديم على الوظائف متاح خلال شهر يوليو 2025، وذلك من خلال الوسائل التالية:
مكتب الإدارة العامة للتشغيل التابع للوزارة في المقر القديم بمدينة نصر
مديريات العمل المنتشرة في مختلف المحافظات
، الموقع الإلكتروني الرسمي لوزارة العمل
التواصل مع الشركات المعلنة من خلال الأرقام والعناوين المرفقة بنشرة التوظيف الرسمية.
الحكومة تواصل جهودها لخفض البطالة
تأتي هذه الخطوة ضمن خطة الدولة لخلق فرص عمل جديدة للشباب، وخاصة في القطاع الصناعي الذي يعد من أكثر القطاعات قدرة على استيعاب العمالة الفنية والخريجين الجدد، كما تسهم هذه الفرص في تعزيز خطط التنمية المستدامة وتشجيع الاستثمار في مجال التصنيع الغذائي.