«تنمية الموارد البشرية» يوفر أكثر من 100 فرصة عمل للمواطنين
تاريخ النشر: 8th, June 2024 GMT
دبي - الخليج
قدم مجلس تنمية الموارد البشرية الإماراتية في دبي أكثر من 100 فرصة عمل حصرية للمواطنين في يوم وظيفي مفتوح تم تنظيمه ضمن مبادرات المجلس، لمنح المواطنين وظائف في القطاع الخاص وتميّز الحدث بمشاركة مجموعة بارزة من شركات القطاع الخاص التي تمثل مختلف القطاعات الاستراتيجية للقطاع الخاص، وتم تنظيم الحدث بالتعاون مع وزارة الموارد البشرية والتوطين، وبرنامج نافس، وهيئة تنمية المجتمع في دبي، وكلية دبي للسياحة.
وشهد اليوم المفتوح إقبال الباحثين عن عمل وعرض مجموعة واسعة من فرص العمل عبر مختلف القطاعات. تضمنت الشركات المشاركة مركز دبي للسلع المتعددة DMCC، تكافل، كي بي إم جي، نيورون، مجموعة غباش، تعاونية الاتحاد، أزاديا، أيبكس، مجموعة القرق، مجموعة البطحاء، وانوفينتشر للتعليم، حيث قدّموا فرصاً متنوعة في مجالات عملهم.
وقال المهندس سلطان بن سعيد المنصوري رئيس مجلس تنمية الموارد البشرية الإماراتية في دبي: «دخلنا مرحلة جديدة من المهمة الوطنية المتمثلة بالتوطين مؤخراً عندما أعلن صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي عن منح الأولوية للعمل في القطاع الحكومي لمن يعمل في القطاع الخاص لمدة ثلاثة أعوام، وهي بنظري رؤية قيادية تُريد جعل تجربة القطاع الخاص الفريدة جزءاً من الحمض النووي لسلوك المواطنين الوظيفي، وهو ما سيجعل المواطنين جزءاً من ازدهار اقتصاد الدولة الذي يمثّل القطاع الخاص أهم دعائمه، وهذه الفعاليات التي ننظمها تصُب في تحقيق هذه الأهداف».
وأضاف: «عبر هذه الفعاليات نحن لا نوفر وظائف فحسب، بل نبني مسارات مهنية ومستقبلية نابعة من اهتمامات المواطنين، ونجاح هذه المبادرات غير ممكن دون تكامل الأدوار وتعاوننا مع وزارة الموارد البشرية والتوطين، وبرنامج نافس، وهيئة تنمية المجتمع في دبي، وكلية دبي للسياحة، إلى جانب المشاركة النوعية لشركات القطاع الخاص».
وتخلل اليوم المفتوح سلسلة من الأنشطة كالمقابلات الفورية والتواصل مع قيادات الموارد البشرية في القطاع الخاص، وتأتي هذه المبادرة مع الجهود المستمرة للمجلس لتمكين الإماراتيين ودمجهم في القوى العاملة، مما يسهم في التنمية المستدامة لاقتصاد دبي.
يظل مجلس تنمية الموارد البشرية الإماراتية ملتزماً بتنظيم هذه الفعاليات في المستقبل، مستمراً في تسهيل فرص العمل والنمو المهني للمواطنين. ويشجع المجلس جميع المواطنين الباحثين عن فرص عمل على المشاركة في مبادراته وأحداثه المستمرة. من خلال تعزيز بيئة تعاونية مع قادة الصناعة، يهدف المجلس إلى تمهيد الطريق لقوى عاملة مزدهرة وشاملة في دبي.
ويجدر الذكر أن مجلس تنمية الموارد البشرية الإمارتية تأسس في دبي بمرسوم صادر عن صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي حفظه الله، ويضم في عضويته ممثلين عن القطاعين الحكومي والخاص، ويهدف المجلس إلى إيجاد جهة مرجعية تمثل الجهات المعنية بتنمية الموارد البشرية الإماراتية في القطاع الخاص في دبي، والتأكد من وجود بيئة جاذبة ومحفزة فيه لاستقطاب الموارد البشرية الإماراتية، وضمان مواءمة مخرجات التعليم للطلبة الإماراتيين مع متطلبات سوق العمل في الإمارة وفق القطاعات ذات الأولوية الاستراتيجية.
المصدر: صحيفة الخليج
كلمات دلالية: فيديوهات الموارد البشرية تنمیة الموارد البشریة الإماراتیة مجلس تنمیة الموارد البشریة فی القطاع الخاص فی دبی
إقرأ أيضاً:
تسلم التقرير السنوي لمنجزاته لعام 2024.. أمير الباحة يستقبل مدير فرع “الموارد البشرية” بالمنطقة
استقبل صاحب السمو الملكي الأمير الدكتور حسام بن سعود بن عبدالعزيز أمير منطقة الباحة، في مكتبه اليوم، مدير عام فرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمنطقة خالد بن صالح الزهراني.
وتسلم سموه التقرير السنوي لأعمال ومنجزات فرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمنطقة لعام 2024م، استمع لشرح عن أبرز ما تضمّنه التقرير من منجزات نوعية وخطط تطويرية مستقبلية، وجوائز تميز حصل عليها الفرع، مشيرًا إلى المبادرات والمشاركات المتميزة التي نُفذت في قطاعات التنمية الاجتماعية، والحماية الأسرية، والأسر الضمانية، ورعاية كبار السن وذوي الإعاقة، إضافة إلى قطاع العمل وخدمات أصحاب الأعمال والمقيمين، وما تحقق في مسار التحول الرقمي وتجويد الخدمات.
وثمّن سمو أمير المنطقة الجهود المبذولة في الإشراف على مبادرة “قافلة التنمية الرقمية”، مؤكدًا أهمية نقل هذه التجربة إلى بقية المناطق، لما لها من أثر إيجابي في تطوير الخدمات وتحقيق العدالة الرقمية في إيصالها للمستفيدين في المحافظات والمراكز النائية.
اقرأ أيضاًالمجتمعفضلو خوري ينضم إلى قائمة بنجامين فرانكلين وجورج واشنطن في “الأكاديمية الأمريكية للفنون والعلوم”
وشدّد الأمير حسام بن سعود على ضرورة مضاعفة الجهود في خدمة وتمكين الأسر الضمانية، وتوفير برامج الدعم والتأهيل التي تسهم في رفع جودة حياتهم، إلى جانب الاستمرار في تمكين المرأة وتعزيز دورها في التنمية المجتمعية والاقتصادية، بما يتماشى مع مستهدفات رؤية المملكة 2030.
من جانبه، عبّر الزهراني عن شكره وتقديره لسمو أمير الباحة على دعمه الدائم وتوجيهاته السديدة، مؤكدًا حرص الفرع على مواصلة التميز وتكثيف الجهود لتحقيق مستهدفات الوزارة في المنطقة.