حق العامل في أداء فريضة الحج مدفوع الأجر وفق شروط محددة
تاريخ النشر: 1st, May 2025 GMT
مكة المكرمة
يتيح نظام العمل في المملكة للعاملين حق الحصول على إجازة مدفوعة الأجر لأداء فريضة الحج، ضمن إطار قانوني يوازن بين حقوق العامل وصاحب العمل.
وأشارت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، أن للعامل الحق في التقدّم بطلب إجازة حج مدفوعة لا تقل عن عشرة أيام ولا تتجاوز خمسة عشر يومًا، وتشمل إجازة عيد الأضحى.
وأوضحت الوزارة أن هذه الإجازة تمنح مرة واحدة فقط طوال فترة خدمة العامل، شريطة ألا يكون قد أدى الفريضة سابقًا.
ويشترط النظام أن يكون العامل قد أمضى ما لا يقل عن عامين متصلين لدى صاحب العمل ليكون مستحقًا لهذا النوع من الإجازة.
ويحتفظ صاحب العمل بحق تحديد عدد العاملين الذين يمكن منحهم إجازة الحج خلال نفس العام، وذلك بما يتناسب مع متطلبات سير العمل وظروف المنشأة.
إقرأ أيضًا
البدء في تطبيق إجراءات مشددة لتنظيم دخول المقيمين إلى مكة خلال موسم الحج .. فيديوالمصدر: صحيفة صدى
كلمات دلالية: فريضة الحج وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية
إقرأ أيضاً:
لجنة وزارية تطلع على أداء الضرائب والنظافة والموارد المالية بحجة
الثورة نت /..
اطلّعت لجنة وزارة الإدارة والتنمية المحلية والريفية، اليوم على مستوى الأداء بمكتب مصلحة الضرائب وصندوق النظافة والموارد المالية بمحافظة حجة.
واستمعت اللجنة من مديري مكتب الضرائب محمد المهاجر وضريبة العقار حسين غيلان ومسؤولي ضريبة القات إلى شرح حول تحقيق مبالغ الربط في الإيرادات وأبرز الصعوبات التي تعترض تنمية الإيرادات وسبل مواجهة التهرب الضريبي.
وحثت اللجنة على رفع خطة تطويرية لتحسين الأداء، تتضمن المقترحات المناسبة وتعزيز الإجراءات لتنمية الإيرادات، منوهين بالجهود المبذولة في هذا الجانب.
كما اطلّعت اللجنة الوزارية على سير العمل بصندوق النظافة والتحسين، واستمعت من المدير التنفيذي للصندوق حمزة شرف الدين، إلى إيضاح حول الخطة التطويرية والنفقات التشغيلية والمعدات والاحتياجات والصعوبات التي يتم مواجهتها وسبل معالجتها.
وأشادت اللجنة، بمستوى الانضباط وتأدية المهام وتنفيذ أعمال النظافة في الشوارع الرئيسية والفرعية بمركز المحافظة، حاثة على بذل المزيد من الجهود للارتقاء بمستوى الخدمات.
وناقشت اللجنة مع مدير عام الموارد المالية فهد الحبشي، برنامج العمل مستوى تنفيذ المهام الرقابية على الأجهزة الإيرادية، وآلية تطوير تقييم أداء جهات التحصيل والصعوبات التي تعترض تطوير العمل وسبل معالجتها.
وثمنت اللجنة الجهود المبذولة في متابعة الموارد وتحقيق المبالغ المقابلة في أغلب المكاتب والجهات الإيرادية.
إلى ذلك اطلّعت اللجنة على سير العمل في جمعية عبس التعاونية الزراعية متعددة الأغراض وعمل الجمعية والخدمات التي تقدّمها للمزارعين.
كما تم زيارة، مشروع السوق المحوري في عبس، واستمعت من مدير المديرية علي صوعان والمدير التنفيذي للجمعية ماجد عضابي، إلى شرح حول مشاريع الجمعية ورؤيتها الاستراتيجية عن تنفيذ ألف وحدة سكنية والتوسع في زراعة الصحراء وإنشاء مشاريع تعود بالفائدة على الأسر اقتصاديًا.
مطر: زيارة المفتي امام إلى أوستراليا تعكس تقدير الجالية لنهج الاعتدال