اخبار aljaras توبا بويوكستون مستاءة: (هؤلاء كيف سيتزوجون؟)
تاريخ النشر: 24th, July 2023 GMT
اخبار aljaras، توبا بويوكستون مستاءة هؤلاء كيف سيتزوجون؟،عارضت النجمة التركية توبا_بويوكستون تشريع زواج المتحولين جنسيًا والمثليين، ودافعت .،عبر صحافة لبنان، حيث يهتم الكثير من الناس بمشاهدة ومتابعه الاخبار، وتصدر خبر توبا بويوكستون مستاءة: (هؤلاء كيف سيتزوجون؟)، محركات البحث العالمية و نتابع معكم تفاصيل ومعلوماته كما وردت الينا والان إلى التفاصيل.
عارضت النجمة التركية توبا_بويوكستون تشريع زواج المتحولين جنسيًا والمثليين، ودافعت عنهم بالوقت عينه عندما قالت إنها ضد الاعتداء عليهم لأنهم أحرار في ميولهم الجنسية حسب وصفها.
إقرأ: توبا بويوكستون ترفض التعري بعدما تعرّت!
حكت: (لست مع الانفلات، فللحرية حدود، المثلي يستطيع أن يعيش بيننا وينال كلّ حقوقنا ولا يحق لأحد أن يعترض له أو يهينه أو ينبذه، لكنني ضد تشريع زواجه لأن المجتمع التركي سيفقد خصوصيته وسنصبح كولاية أمريكية لا وجود لأصحاب الميول المستقيمة فقط للشواذ).
تابعت: (حتّى الذين تحولوا جنسيًا لا يجوز الاعتراض لهم، فهذه حريتهم لكنهم كيف سيتزوجون أشخاصًا كانوا مثلهم قبل التحول؟ لا أتقبل الفكرة ولست معها).
المئات من الأتراك هاجموها عبر (السوشيال ميديا)، لكن الآلاف أيدوها من المستقيمين الذين تفهموا ما قالته وتبنوا وجهة نظرها.
المصدر: صحافة العرب
كلمات دلالية: زواج موعد عاجل الدولار الامريكي اليوم اسعار الذهب اسعار النفط مباريات اليوم جدول ترتيب حالة الطقس
إقرأ أيضاً:
هؤلاء الفئات محرومة من إجازة رأس السنة الهجرية طبقا لقانون الخدمة المدنية
أعلن رئيس الوزراء ووزير العمل أن اليوم الخميس 26 يونيو رأس السنة الهجرية 1447 ، هي إجازة رسمية مدفوعة الأجر لكل العاملين بالقطاع الحكومي و الخاص .
إجازة بأجر كاملوتنص المادة (46) من قانون الخدمة المدنية على أنه يستحق الموظف إجازة بأجر كامل عن أيام عطلات الأعياد والمناسبات الرسمية التي تُحدد بقرار من رئيس مجلس الوزراء، ويجوز تشغيل الموظف في هذه العطلات إذا اقتضت الضرورة ذلك مع منحه أجرًا مضاعفًا أو إجازة عوضًا عنها وتسري بالنسبة للأعياد الدينية لغير المسلمين أحكام قرار رئيس مجلس الوزراء الصادر في هذا الشأن.
وتنص المادة (47) من قانون الخدمة المدنية على أنه للموظف أن ينقطع عن العمل لسبب عارض لمدة لا تتجاوز سبعة أيام خلال السنة وبحد أقصى يومين في المرة الواحدة.
وتنص المادة (54) من قانون الخدمة المدنية على أنه لا يستحق المجند والمستبقي والمستدعي للاحتياط إجازة من أي نوع مما سبق طوال مدة وجوده بالقوات المسلحة.
وتنص المادة (55) من قانون الخدمة المدنية على أنه يُحظر على الموظف أن يؤدي عمل للغير بأجر أو بدون أجر خلال مدة الإجازة بغير ترخيص مـــن السلطة المختصة، وإلا حُرم من أجره عن مدة الإجازة، وللوحدة أن تسترد ما أدته من أجر عــــن هذه المدة وذلك دون الإخلال بالمسئولية التأديبية.
وتنص المادة (53) من قانون الخدمة المدنية على أنه يجوز للسلطة المختصة، وفقاً للقواعد التي تضعها، الترخيص للموظف بأن يعمل بعض الوقت بناءً على طلبه وذلك مقابل نسبة من الأجر.
ويستحق الموظف في هذه الحالة الإجازات الاعتيادية والعارضة والمرضية المقررة له بما يتفـــــق مع الجزء من الوقت الذي خصصه لعمله، وتسري عليه أحكــــــــام هذا القانون فيما عدا ذلك.
وتحدد اللائحة التنفيذية قواعـد احتساب الأجر المشار إليه.
واستثناءً من أحكام قانون التأمين الاجتماعي المشار إليه، تؤدي الاشتراكــات المستحقة وفقاً لأحكام هذا القانون من الأجر المخفض على أساس الأجر الكامل، وتدخل المدة بالكامل ضمن مدة اشتراكه.
زيادة 5% فورًا من المرتب القادم.. الحكومة تزف بشرى سارة لملايين الموظفين