نائب أمير حائل يستقبل مدير فرع “الموارد البشرية” بالمنطقة
تاريخ النشر: 2nd, May 2024 GMT
المناطق_واس
استقبل صاحب السمو الملكي الأمير فيصل بن فهد بن مقرن بن عبد العزيز نائب أمير منطقة حائل بمكتبه اليوم، مدير عام فرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمنطقة فريح بن محمد العياد، ومساعديه للعمل ياسر الدوش، وللتنمية أحمد الزامل، ومدير إدارة التوطين والتميز المؤسسي سعد الدحيلان، ومدير إدارة العلاقات العامة والتواصل المؤسسي بفرع الوزارة أحمد النماصي، ومدير مركز التنمية الاجتماعية محمد الثابت، وذلك بمناسبة حصول الفرع على جائزة التميز المؤسسي 2023 فئة الفروع المتميزة “المستوى الذهبي”.
أخبار قد تهمك نائب أمير حائل يستقبل المدير التنفيذي بالاتحاد السعودي للتسلق والهايكنج 1 مايو 2024 - 2:25 مساءً نائب أمير حائل يزور “مركز انتماء” للرعاية النهارية 1 مايو 2024 - 1:57 مساءً
وهنأ سموه منسوبي الفرع بهذا الإنجاز، متمنياً لهم المزيد من النجاحات في ظل الدعم الذي توليه الحكومة الرشيدة -أيدها الله-، ومتابعة وتوجيهات سمو أمير المنطقة، مشدداً على أهمية بذل المزيد من الجهود لتحقيق تطلعات القيادة وخدمة المواطن، مؤكداً أهمية استمرار هذا التميز وحصد المزيد من الإنجازات في العام الجديد.
من جانبه قدم العياد شكره وتقديره لسمو نائب أمير المنطقة، مؤكداً أن هذا الإنجاز تحقق بفضل الله ثم بالمتابعة المستمرة والتوجيهات السديدة من قبل سمو أمير المنطقة وسمو نائبه، منوهاً بالدعم الذي يلقونه من قبل القيادة – أيدها الله – .
المصدر: صحيفة المناطق السعودية
كلمات دلالية: نائب أمير حائل نائب أمیر
إقرأ أيضاً:
وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالشراكة مع “هيئة كفاءة الإنفاق” تحقق إنجازات نوعية في رفع كفاءة إدارة الأصول والمرافق
المناطق_الرياض
أسهمت شراكة وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية مع هيئة كفاءة الإنفاق والمشروعات الحكومية؛ في تحقيق إنجازات نوعية في مجال رفع كفاءة إدارة الأصول والمرافق وتعزيز جودة الخدمة.
وأدى البرنامج المشترك لدعم إدارة الأصول والمرافق، إلى تأسيس منظومة إدارة مرافق وفق أفضل الممارسات، وخفض تكاليف الصيانة والتشغيل والصيانة، مع أتمتة 5 عمليات لإدارة الأصول والمرافق، فيما أسهم العمل المشترك في تحسّن ممارسات إدارة الأصول والمرافق في الوزارة إلى 66%، وخفض نسبة الشراء المباشر في الوزارة إلى 0% ورفع نسبة رضا المستفيدين إلى 74%، والالتزام بمتطلبات مبادرة توطين عقود التشغيل والصيانة والنظافة إلى 93%، إضافةً إلى رفع كفاءة تكلفة الوحدة للتشغيل والصيانة والنظافة بنسبة 27%.
أخبار قد تهمك وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تنفذ مبادرة “نسك” بمحطة قطار الحرمين بالعاصمة المقدسة 9 يونيو 2024 - 9:13 صباحًا وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تنظم ورشة عمل للتعريف بالخدمات التي تقدمها للمنشآت في موسم الحج 27 مايو 2024 - 10:33 صباحًاواعتمدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية الدليل الوطني لإدارة الأصول والمرافق الذي يمثل مرجعاً شاملاً يعزز الجودة والكفاءة والاستدامة في إدارة الأصول والمرافق بالجهات الحكومية، حيث يهدف الدليل الذي أعدته هيئة كفاءة الإنفاق والمشروعات الحكومية والجهات الحكومية المعنية؛ إلى توحيد إجراءات إدارة الأصول والمرافق العامة مع ضمان توافقها مع التشريعات المحلية، وبناء أنظمة إدارة الأصول من خلال تسجيلها وتقييمها لدعم اتخاذ القرار الأمثل؛ بهدف إطالة دورة حياة الأصول، وإدارة المرافق العامة بفعالية وكفاءة تستند إلى مبدأ التكلفة والجودة وتعتمد على التحسين المستمر، والحفاظ على الموارد من خلال تفعيل مفهوم التخطيط المالي لإدارة الأصول والمرافق والإدارة الفعّالة لسلاسل الإمداد والعقود.
وجرى إعداد الدليل ليكون مرجعاً فنياً للجهات العامة حول سُبل الاستغلال الأمثل لموارد إدارة الأصول والمرافق الخاصة بكل جهة وإدارتها بكفاءة، حيث يغطي الدليل عمل إدارة الأصول والمرافق خلال دورة الحياة الكاملة للأصول والمرافق بدءاً من التخطيط والإنشاء واستلام المشروع، مروراً بمراحل التعاقد والشراء، ثم التشغيل والصيانة، وانتهاءً بقرار عدم الانتفاع والتخلص من المرفق أو الأصل.
شعبة الدواجن عن ارتفاع الأسعار: مفيش داعي نضحك على الناس.. الكتكوت السبب