وظائف شاغرة بالمنطقة الصينية في السويس.. مرتبات تصل 5500 جنيه شهريا
تاريخ النشر: 24th, September 2023 GMT
أعلنت مديرية العمل بمحافظة السويس، عن حاجة المنطقة الاقتصادية الصينية لشغل عدد من الوظائف، من قبل خريجين لمؤهلات مختلفة وبمرتبات تبدأ من 5500 جنيه شهرياً، من خلال الموقع الخاص بوزارة العمل
فرص العمل بالمنطقة الصينية لحملة المؤهلات المختلفةوتضمن إعلان حاجة الشركة «الصينية يان جيا نغ إيجيبت المحدودة للمنتجات» بالمنطقة الاقتصادية الصينية بمحافظة السويس، عن حاجتها لحملة المؤهلات المتوسطة وفوق المتوسطة، وذلك بمنطقة توسعات 6 كيلو بشركة تيدا بالمنطقة الصينية
17 فرصة عمل بالمنطقة الصينية بالسويسقال حاتم جاد، وكيل وزارة العمل بمحافظة السويس، في تصريح خاص لـ«الوطن»، إن إحدى شركات المنطقة الصينية بالسويس، تحتاج إلى 17 فرصة عمل، من حملة مؤهلات المتوسطة وفوق المتوسطة بمرتبات الأساسي 3000 آلاف جنيه، مع صرف 880 جنيها بدل وجبة، وبدل إضافي 1200 جنيه، وبدل انتظام 250 جنيها، بالإضافة إلى مكافأة أخرى على ألا يزيد سن المتقدم عن 30 عاما.
وأضاف «جاد»، أن كل هذه المعلومات معلنة على الموقع الرسمي لوزارة العمل وفق توجيهات وزير العمل حسن محمد حسن شحاتة، وتعليمات اللواء عبد المجيد صقر محافظ السويس بالعمل على تيسير وتوفير فرص العمل لأبناء محافظة السويس
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: السويس محافظة السويس
إقرأ أيضاً:
7000 جنيه شهريا .. مشروع قانون العلاوة الدورية على طاولة النواب
تشهد الجلسة العامة لمجلس النواب، الثلاثاء المقبل، مناقشة مشروع القانون المقدم من الحكومة بتحديد نسبة العلاوة الدورية للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية ومنح علاوة خاصة لغير المخاطبين بقانون الخدمة المدنية وزيادة الحافز الإضافي للعاملين بالدولة وبتقرير منحة خاصة للعاملين بشركات القطاع العام وقطاع الأعمال العام.
وتضمن مشروع القانون، على منح علاوة دورية للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية بنسبة ١٠% من الأجر الوظيفي لكل منهم في ٣٠/ ٦/ ٢٠٢٥ وبحد أدنى ١٥٠ جنيهاً شهرياً، وتقرير علاوة خاصة لغير المخاطبين بقانون الخدمة المدنية بنسبة ١٥% من الأجر الأساسي في ٣٠/ ٦/ ٢٠٢٥ وبحد أدنى ١٥٠ جنيهاً/ شهرياً، وإقرار زيادة الحافز الإضافي للمخاطبين ولغير المخاطبين بقانون الخدمة المدنية بدءاً من أول يوليو سنة ٢٠٢٥ بفئة مالية مقطوعة بواقع ٧٠٠ جنيه.
وتضمن مشروع القانون على إلزام شركات القطاع العام وقطاع الأعمال العام بصرف منحة من موازناتها الخاصة تعادل الفرق بين نسبة العلاوة الدورية المقررة لهم ونسبة العلاوة الخاصة المقررة للعاملين بالدولة من غير المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية، وفي الأحوال التي يقل فيها إجمالي ما يحصل عليه العامل بتلك الشركات عن ٧٠٠٠ جنيه شهرياً بعد تطبيق هذه الزيادة، يزاد دخل العامل بالفارق ليصل إجمالي ما يحصل عليه شهرياً مبلغ ٧٠٠٠ جنيه.
تنافس مثير على مقاعد البطولات الأوروبية في الجولة الختامية من الدوري الإنكليزي