2025-06-22@17:33:06 GMT
إجمالي نتائج البحث: 23

«علاوة الموظفین»:

    يتساءل الكثير من العاملين بالدولة عن موعد تطبيق وقيمة الزيادات المالية الجديدة بعد أن أقرّ مجلس النواب نهائيًا مشروع قانون العلاوة الدورية، ومن المقرر أن تبدأ هذه الزيادات اعتبارًا من 1 يوليو 2025، في خطوة تهدف إلى تحسين مستوى معيشة الموظفين وتخفيف الأعباء الاقتصادية عنهم، ضمن جهود الدولة بقيادة الرئيس عبد الفتاح السيسي لدعم المواطنين في مواجهة التحديات المعيشية.موعد صرف العلاوة الدوريةتبدأ الزيادات اعتبارًا من أول يوليو 2025، وتشمل:المخاطبون بقانون الخدمة المدنية: علاوة دورية بنسبة 10% من الأجر الوظيفي لكل موظف في 30 يونيو 2025، بحد أدنى 150 جنيهًا شهريًا.غير المخاطبين بقانون الخدمة المدنية: علاوة خاصة بنسبة 15% من الأجر الأساسي في 30 يونيو 2025، بحد أدنى 150 جنيهًا شهريًا.تحديد نسبة العلاوة للعمال .. موعد أول اجتماع للقومي للأجور بتشكيله...
    وافق مجلس النواب، برئاسة المستشار الدكتور حنفي جبالي، نهائيًا على مشروع قانون العلاوة الدورية للموظفين والعاملين بالدولة، والذي يبدأ تطبيقه رسميًا اعتبارًا من الأول من يوليو 2025، متضمنًا زيادات ملموسة في الأجور والعلاوات والحوافز، في خطوة تعكس التزام الدولة بتحسين أوضاع الموظفين وتخفيف أعباء المعيشة.علاوة دورية 10% من الأجر الوظيفي في 30 يونيو 2025بموجب القانون الجديد، يحصل الموظفون الخاضعون لقانون الخدمة المدنية على علاوة دورية بنسبة 10% من الأجر الوظيفي في 30 يونيو 2025، بحد أدنى 150 جنيهًا شهريًا، تُضاف إلى الأجر الوظيفي اعتبارًا من يوليو المقبل، بينما يحصل غير المخاطبين بالقانون ذاته على علاوة خاصة بنسبة 15% من الأجر الأساسي، بنفس الحد الأدنى، وتُضم إلى الأجر الأساسي.منحة وعلاوة وحافز.. يوليو يحمل 3 زيادات للموظفين دفعة واحدة| تفاصيلوكيل عاملة النواب:...
    قدمت مذيعة صدى البلد إيمان عبد اللطيف تغطية مسئية لأبرز الأخبار، والتي تضنت استعداد الموظفين والعاملين في القطاع الإداري للدولة، لصرف مرتبات مايو 2025، وعلاوة الـ 15٪ خلال الأيام القليلة القادمة، وهو الأمر الذي يشغل بال الموظفين الآن، ويتزايد البحث عن موعد زيادة المرتبات وزيادة رواتب الموظفين 2025 في الوقت الحالي.وأعلنت الحكومة عن بشرى سارة بشأن مرتبات شهر مايو الجاري لنحو 4.5 مليون موظف، في الجهاز الإداري للدولة.ومن المقرر أن تصرف مرتبات شهر مايو 2025، الأسبوع الحالي، وتحديدًا ابتداءً من يوم 22 مايو، وتستمر 5 أيام، بحسب بيان وزارة المالية.  طباعة شارك المعاشات صرف مرتبات المرتب
    وافقت لجنة القوى العاملة بمجلس النواب برئاسة النائب عادل عبد الفضيل عياد، خلال اجتماعها المنعقد الآن، على المادتين الأولى والثانية من مشروع القانون المقدم من الحكومة بتحديد نسبة العلاوة الدورية للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية ومنح علاوة خاصة لغير المخاطبين بقانون الخدمة المدنية وزيادة الحافز الإضافي للعاملين بالدولة وبتقرير منحة خاصة للعاملين بشركات القطاع العام وقطاع الأعمال العام.وتنص المادة الأولى من مشروع القانون على أن تكون العلاوة الدورية المُستحقة للموظفين المُخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية الصادر بالقانون رقم 81 لسنة 2016، بنسبة (10%) من الأجر الوظيفي لكُلٍ منهم في 30 يونيو 2025، بحد أدنى 150 جنيهاً شهرياً، وتُعد هذه العلاوة جزءاً من الأجر الوظيفي للموظف اعتباراً من 1 يوليو 2025.لجنة القوى العاملة توافق مبدئياً على مشروع قانون علاوة الموظفين والحافز الإضافيبداية...
    شهدت  لجنة القوى العاملة بمجلس النواب برئاسة النائب عادل عبد الفضيل عياد، خلال اجتماعها المنعقد، الموافقة من حيث المبدأ، على مشروع القانون المقدم من الحكومة بتحديد نسبة العلاوة الدورية للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية ومنح علاوة خاصة لغير المخاطبين بقانون الخدمة المدنية وزيادة الحافز الإضافي للعاملين بالدولة وبتقرير منحة خاصة للعاملين بشركات القطاع العام وقطاع الأعمال العام.ويأتي مشروع القانون تنفيذاً لتوجيهات رئيس الجمهورية بإعداد حزمة للحماية الاجتماعية لمواجهة تزايد الأعباء المعيشية، ودراسة الإعلان عن حزمة مالية لدعم المرتبات في ظل الظروف الاقتصادية الحالية.ونصت المادة الأولى من مشروع القانون على أن تكون العلاوة الدورية المُستحقة للموظفين المُخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية الصادر بالقانون رقم 81 لسنة 2016، بنسبة (10%) من الأجر الوظيفي لكُلٍ منهم في 30 يونيو 2025، بحد أدنى 150 جنيهاً...
    كتب- محمد عبدالناصر: في اجتماعه اليوم برئاسة الدكتور مصطفى مدبولي، وافق مجلس الوزراء على مشروع قانون بتحديد نسبة العلاوة الدورية للمُخاطبين بقانون الخدمة المدنية، ومنح علاوة خاصة لغير المُخاطبين بقانون الخدمة المدنية، وزيادة الحافز الإضافي للعاملين بالدولة، وبتقرير منحة خاصة للعاملين بشركات القطاع العام وقطاع الأعمال العام، وذلك تنفيذاً لتوجيهات فخامة رئيس الجمهورية بإعداد حزمة للحماية الاجتماعية لمواجهة تزايد الأعباء المعيشية، وكذا دراسة الإعلان عن حزمة مالية لدعم المرتبات في ظل الظروف الاقتصادية الحالية. ونصت المادة الأولى من مشروع القانون على أن تكون العلاوة الدورية المُستحقة للموظفين المُخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية الصادر بالقانون رقم 81 لسنة 2016، بنسبة (10%) من الأجر الوظيفي لكُلٍ منهم في 30 يونيو 2025، بحد أدنى 150 جنيهاً شهرياً، وتُعد هذه العلاوة جزءاً من الأجر...
    منح قانون الخدمة المدنية الموظفين العديد من المزايا ، ولعل من أبرزها منح الموظف علاوة سنوية 7 %، حيث حدد قانون الخدمة المدنية الشروط الحصول على علاوة سنوية للموظفين. موعد صرف مرتبات شهر يناير 2025 موعد صرف مرتبات شهر يناير 2025.. هل هناك زيادة جديدة؟ وأوضحت المادة 37 من قانون الخدمة المدنية ضوابط حصول الموظف على علاوة دورية سنوية؛ فقد نصت على أن الموظف يستحق هذه العلاوة في الأول من يوليو التالي لانقضاء سنة من تاريخ شغل الوظيفة أو من تاريخ استحقاق العلاوة الدورية السابقة بنسبة 7% من الأجر الوظيفي، على أن يُعاد النظر في هذه النسبة بصفة دورية منتظمة.ونص القانون أيضًا على أنه يجوز للسلطة المختصة منح الموظف علاوة تشجيعية بنسبة 5% من أجره الوظيفي، طبقًا لعدد...
    قانون جديد أمام مجلس النواب يقر صرف علاوة الموظفين 3%، وذلك ضمن مشروع قانون العمل الجديد الذي يناقشه مجلس النواب في الوقت الراهن، ويضع عددًا من الامتيازات والمكتسبات لعمال مصر، المخاطبون بـ قانون العمل الجديد، وذلك في إطار حرص المشرع على ضمان حق العمال في الحصول على زيادة سنوية بنص القانون.ومن المنتظر أن يقر مجلس النواب، صرف علاوة الموظفين بالقطاع الخاص بواقع 3% من الحد الأدنى لأجر الاشتراك التأميني، وذلك بعدما قامت لجنة القوى العاملة بمجلس النواب بإقرار المادة في اجتماعاتها السابقة، والتي تستأنفها في وقت لاحق للانتهاء من مشروع القانون الجديد، تمهيدًا لإعداد تقرير بشأنه وعرضه على الجلسة العامة لمجلس النواب.علاوة دورية 3% لعمال مصرويأتي استحقاق العلاوة دورية بنص مشروع قانون العمل الجديد، على غرار ما نص عليه القانون...
    أعلنت الحكومة عن تطبيق علاوة المعيشة على رواتب الموظفين، ما يعكس حساسيتها للتحديات الاقتصادية الراهنة التي يواجهها المواطنون بسبب التقلبات الاقتصادية العالمية.  الارتفاع الكبير في أسعار السلع الأساسية يشكل تحديًا كبيرًا، وتأتي هذه العلاوة كجزء من جهود الحكومة لتحقيق توازن بين الرواتب وأسعار المنتجات لتخفيف العبء المالي عن المواطنين. علاوة غلاء المعيشة 2024تأتي زيادة رواتب الموظفين وأصحاب المعاشات في إطار التوجيهات السامية للرئيس عبد الفتاح السيسي لتحسين مستوى المعيشة وتعزيز القدرة الشرائية.  يستفيد نحو 4.5 مليون موظف من القطاع العام، وتأتي هذه الزيادة كجزء من جهود الدولة لتقديم الدعم للمواطنين.موعد صرف علاوات غلاء المعيشة 2024تم توزيع العلاوات في أول شهر أكتوبر 2024، بهدف تحفيز الموظفين وتقدير جهودهم، وتحسين مستوى المعيشة لهم ولأسرهم. يعكس هذا القرار التزام الحكومة بدعم قطاع العمل...
    كشفت مصادر في الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي، عن أنّ صرف زيادة المعاشات الجديدة 2024 والتي أقرها الرئيس عبد الفتاح السيسي بنسبة 15% لـ11.5 مليون صاحب معاش، سيتم صرفها في الأول من مارس مع معاش شهر مارس 2024، وقبل موعد صرف زيادة المرتبات للموظفين بـ20 يوما، إذ يتم صرف مرتبات الموظفين بالزيادات الجديدة يوم 21 مارس 2024 وفق بيان رسمي من وزارة المالية. موعد صرف زيادة المعاشات 2024  وأضافت مصادر في الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي، في تصريحات خاصة لـ«الوطن»، أنّه لا يوجد أي تبكير في موعد صرف زيادة المعاشات كما يشاع على مواقع التواصل الاجتماعي، موضحة أنّ ما أقره مجلس النواب هو تبكير لموعد استحقاق العلاوة في شهر مارس بدلا من شهر يوليو 2024، وليس تبكير موعد الصرف نفسه الذي سيكون...
    يترقب الملايين من موظفى القطاعين العام والخاص، تطبيق الزيادة المقررة لهم في رواتبهم، وذلك في إطار توجيهات الرئيس السيسي بزيادة الحد الأدنى للأجور والعلاوات للموظفين العاملين بالدولة. ودائما ما يأتى العام الجديد حاملا المزيد من المنح والزيادات للموظفين، الأمر الذي يجعل الآلاف منهم ينتظرون بداية العام للحصول على الحوافز والعلاوات لمواكبة الأزمة الإقتصادية العالمية وما سببته من ارتفاع في الأسعار. في هذا الصدد، تضمّن قانون الخدمة المدنية الجديد، عدة شروط لحصول الموظفين على العلاوة التشجيعية ، حيث نص القانون على أنه يجوز للسلطة المختصة منح الموظف علاوة تشجيعية بنسبة 5% من أجره الوظيفي، وذلك طبقاً للشروط الآتية: 1- أن تكون كفاءة الموظف قد حُددت بمرتبة كفء على الأقل عن العامين الأخيرين.2- ألا يمنح الموظف هذه العلاوة أكثر من مرة كل ثلاثة أعوام. لايفوتك||  ...
    أعلنت وزارة المالية، بدء صرف زيادة المرتبات أو زيادة علاوة غلاء المعيشة، بداية من اليوم الإثنين 23 أكتوبر 2023، وذلك بعد توجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي وموافقة مجلس النواب عليها، مع انطلاق جلسات دور الانعقاد الرابع، كأحد الشروط اللازمة لإقرار أي زيادات سواء كانت استثنائية أو دورية، حيث توافق الرية الحكومية والبرلمانية حول ضرورة زيادة المرتبات للموظفين.وجاءت زيادة المرتبات المتمثلة في زيادة علاوة غلاء المعيشة، في إطار حرص الدول ممثلة في الجهات التنفيذية والجهة الحكومية في تحسين الأحوال المعيشية للموظفين، وعلى نحو يسهم بقدر الإمكان في تخفيف التأثيرات العاليم  للموجة التضخمية وتداعياتها على المواطنين، وذلك وفقًا لما ورد من تصريحات على لسان وزير المالية.المستفيدون من زيادة المرتبات ومع بدء صرف زيادة المرتبات للموظفين، بداية من اليوم الإثنين، يبدأ الوظفون في معرفة...
    إقرار علاوة غلاء معيشة للموظفين ومنحة للمعاشات أمام النواب اليوم600 جنيه شهريا تنتظر الموظفين وأصحاب المعاشات توجيهات رئاسية لمواجهة الغلاء وارتفاع الأسعار والموجهة التضخمية الحالية وافق مجلس النواب، أمس برئاسة المستشار الدكتور حنفي جبالي، نهائيا على مشروع قانون مُقدم من الحكومة بتقرير زيادة في علاوة غلاء المعيشة الاستثنائية للموظفين المخاطبين بقانون الخدمة المدنية والعاملين بالدولة غير المخاطبين به، وبتقرير زيادة في المنحة الاستثنائية للعاملين بشركات القطاع العام وقطاع الأعمال العام، المقرر بموجب القانون رقم 166 لسنة 2022، ومنح أصحاب المعاشات أو المستحقين عنهم منحة استثنائية، وبتعديل بعض أحكام قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات الصادر بالقانون رقم 148 لسنة 2019.بشرى سارة بشأن زيادة علاوة غلاء المعيشة جاءت  هذه الجلسة في اسبوع مجلس النواب الثاني من دور الانعقاد الرابع من الفصل التشريعي الثاني، حيث ناقش اجراءات...
    كتب- نشأت علي: وافق مجلس النواب، خلال جلساته العامة اليوم الأحد، برئاسة المستشار الدكتور حنفي جبالي رئيس المجلس، من حيث المبدأ على مشروع قانون مُقدم من الحكومة بتقرير زيادة في علاوة غلاء المعيشة الاستثنائية للموظفين المخاطبين بقانون الخدمة المدنية والعاملين بالدولة غير المخاطبين به، وبتقرير زيادة في المنحة الاستثنائية للعاملين بشركات القطاع العام وقطاع الأعمال العام، المقرر بموجب القانون رقم 166 لسنة 2022، ومنح أصحاب المعاشات أو المستحقين عنهم منحة استثنائية، وبتعديل بعض أحكام قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات الصادر بالقانون رقم 148 لسنة 2019. وجاء نص مشروع القانون، بعد الموافقة عليه، كالتالي: زيادة علاوة غلاء المعيشة الاستثنائية المادة الأولى: اعتبارا من أول أكتوبر 2023، تزاد علاوة غلاء المعيشة الاستثنائية المقررة بالقانون رقم 166 لسنة 2022 المشار إليه ليصبح...
    إقرار علاوة غلاء معيشة للموظفين ومنحة للمعاشات أمام النواب اليوم600 جنيه شهريا تنتظر الموظفين وأصحاب المعاشاتتوجيهات رئاسية لمواجهة الغلاء وارتفاع الأسعار والموجهة التضخمية الحالية تنطلق الجلسة العامة لمجلس النواب، اليوم الأحد، في الأسبوع الثاني لدور الانعقاد الرابع من الفصل التشريعي الثاني حيث تناقش على مدار يومي الأحد والاثنين نظر مشروع القانون المقدم من الحكومة بتقرير زيادة في علاوة غلاء المعيشة الاستثنائية للموظفين المخاطبين بقانون الخدمة المدنية والعاملين بالدولة غير المخاطبين به، وبتقرير زيادة في المنحة الاستثنائية للعاملين بشركات القطاع العام وقطاع الأعمال العام، المقرر بموجب القانون رقم 166 لسنة 2022 ومنح أصحاب المعاشات أو المستحقين عنهم منحة استثنائية، وبتعديل بعض أحكام قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات الصادر بالقانون رقم 148 لسنة 2019.ومن المرتقب أن يناقش المجلس اليوم الأحد إجراءات زيادة علاوة غلاء...
    تشهد الجلسة العامة لمجلس النواب، غد الأحد الموافق 15 أكتوبر مناقشة مشروع قانون مُقدم من الحكومة بتقرير زيادة في علاوة غلاء المعيشة الاستثنائية للموظفين المخاطبين بقانون الخدمة المدنية والعاملين بالدولة غير المخاطبين به، وبتقرير زيادة في المنحة الاستثنائية للعاملين بشركات القطاع العام وقطاع الأعمال العام، المقرر بموجب القانون رقم 166 لسنة 2022، ومنح أصحاب المعاشات أو المستحقين عنهم منحة استثنائية.موعد تطبيق غلاء المعيشة إجراءات زيادة علاوة غلاء المعيشة، والمرتقب مناقشتها الأحد المقبل، جاءت بتوجيهات من الرئيس عبد الفتاح السيسي الشهر الماضي، حيث تصرف للموظفين وأصحاب المعاشات. وبموجب توجيهات الرئيس السيسي تتضاعف العلاوة من 300 جنيها إلى 600 جنيه، وتصرف شهريا لكل العاملين بالجهاز الإداري للدولة ويستفيد منها 4,5 مليون موظف بتكلفة سنوية بنحو 16,4 مليار جنيه، وذلك في إطار دعم الدولة للمواطنين...
    يناقش البرلمان في جلساته العامة المقبلة برئاسة المستشار الدكتور حنفي جبالي، عددا من مشروعات القوانين المهمة والتى تستهدف رفع كاهل الأعباء عن المواطنين، منها تقرير لجنة القوى العاملة بشأن مشروع قانون مُقدم من الحكومة بتقرير زيادة في علاوة غلاء المعيشة الاستثنائية للموظفين المخاطبين بقانون الخدمة المدنية والعاملين بالدولة غير المخاطبين به، وتقرير زيادة المنحة الاستثنائية للعاملين بشركات القطاع العام وقطاع الأعمال العام، المقرر بموجب القانون رقم 166 لسنة 2022، ومنح أصحاب المعاشات أو المستحقين عنهم منحة استثنائية، وبتعديل بعض أحكام قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات الصادر بالقانون رقم 148 لسنة 2019.  ويأتي ذلك في ضوء تكليفات القيادة السياسية، والتي كلف بها الرئيس عبد الفتاح السيسي الحكومة في سبتمبر الماضي، وتطبيقها بأثر رجعي. أبرز المعلومات عن علاوة غلاء المعيشة وتقدم «الوطن» أبرز المعلومات...
    حمل عام 2023 العديد من الزيادات الاستثنائية والمفاجآت للعاملين بالدولة وأصحاب المعاشات، حيث وجه الرئيس عبد الفتاح السيسي بزيادة علاوة غلاء المعيشة الاستثنائية، لتصبح “600” جنيه، بدلا من “300” جنيه، لكافة العاملين بالجهاز الإدارى للدولة، والهيئات الاقتصادية، وشركات قطاع الأعمال والقطاع العام ، وغيرها من المفاجآت التى ستحملها الأيام القليلة القادمة للمواطن المصري .  في سياق متصل ، كشف أحمد سيد، وكيل وزارة المالية، تفاصيل القرارات التي أعلن عنها الرئيس عبد الفتاح السيسي خلال زيارته لمحافظة ببني سويف بشأن الحماية الاجتماعية، لعدد من فئات المجتمع، مؤكدا أن الحزمة الجديدة تكلفتها 60 مليار جنيه، تتحملها ميزانية الدولة وجهات أخرى.لا يفوتك||  خبير اقتصادي: زيادة علاوة الغلاء خطوة رائعة.. والرئيس يتدخل في أوقات مناسبة عضو التحالف الوطني: قرارات الرئيس السيسي تنحاز...
    أقر قانون الخدمة المدنية رقم 81 لعام 2016، منح حوافز تشجيعية للموظف في الجهاز الإداري للدولة، تشجيعًا له علي التفاني في العمل، حيث نص القانون على أنه يجوز للسلطة المختصة منح الموظف علاوة تشجيعية بنسبة 5% من أجره الوظيفي، وأرفقت بذلك عدة شروط يجب أن يستوفيها الموظف.الهدف من العلاوة التشجيعية.يعتبر الهدف من نظام العلاوة التشجيعية، حث الموظفين على التفاني في العمل واستثارة همم الموظفين الذين أثبتوا جدارة وامتيازا في أداء أعمال وظائفهم ومنحهم علاوة تشجيعية.شروط حصول الموظف على العلاوة التشجيعية1- أن تكون كفاية الموظف قد حددت بمرتبة كفء على الأقل عن العامين الأخرين.2- عدم منح الموظف هذه العلاوة أكثر من مرة كل ثلاثة أعوام٣ - لا يزيد عدد الموظفين الذين يمنحون هذه العلاوة في سنة واحدة على «10%» من عدد...
    يسعى مشروع قانون العمل الجديد إلى توطئة العلاقة بين الموظفين والمؤسسة التي يعملون بها؛ من خلال ربط المخصصات المادية بالإنتاج.ويشغل بال ملايين الموظفين العاملين بنظام التعقاد داخل المؤسسات الخاصة، خوفهم الدائم من فصلهم من وظائفهم في أي وقت؛ ما يؤثر على حياتهم ومستواهم المعيشي، الأمر الذي جعل مشروع قانون العمل يضمن حقوقهم. زيادة المرتبات 3% و8 حالات لفصل الموظفين.. مفاجآت بـ قانون العمل الجديد شروط جديدة لـ تعيين الموظفين بالقطاع الخاص وفقا لمشروع قانون العمل ومنح مشروع قانون العمل الجديد الموظفين، المزايا التالية: 1- صرف علاوة سنوية دورية لا تقل عن 3% من أجر الاشتراك التأميني.2- إلغاء استمارة 6 التي كانت تُستخدم في التهديد بالفصل.3- تعويض للعامل يساوي أجر شهرين عن كل سنة من سنوات الخدمة، حال الفصل...
    يهتم الكثير من المواطنين وخاصة موظفي القطاع الحكومي بالترقية والعلاقة خاصة مع إصدار قرار من قبل رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة الخاصة بترقية موظفي بالجهاز الإداري للدولة. صرف 450 جنيها علاوة غلاء معيشة .. شروط تفعيل القرار للموظفين وأصحاب المعاشات.. حقيقة صرف علاوة غلاء معيشة بقيمة 450 جنيها قرار بترقية موظفي الجهاز الإداري للدولةويسري قرار ترقية الموظفين بالجهاز الإداري للدولة علي للموظفين فيما يلي :- - يسري قرار ترقية موظفي بالجهاز الإداري للدولة على الموظفين بالوزارات والمصالح والأجهزة الحكومية ووحدات الإدارة المحلية، الخاضعين لأحكام قانون الخدمة المدنية الصادر بالقانون رقم 81 لسنة 2016. - كما  يسري قرار ترقية الموظفين بالجهاز الإداري للدولة علي للمواظفيين والعاملين بالهيئات العامة الخدمية والاقتصادية الذي يعد قانون الخدمة المدنية المشار إليه الشريعة العامة لهم.علاوة...
    علاوة غلاء معيشة من القرارات التي ينتظرها الموظفون وأصحاب المعاشات في تلك الأيام خاصة في ظل ارتفاع معدلات التضخم، والذي واجهته الحكومة وفقًا لتوجيهات القيادة السياسية بالعديد من القرارات التي تخفف من حدة الآثار التضخمية، والتي كان من بينها صرف علاوة غلاء معيشة قدرت بنحو 300 جنيها،  للموظفين والعاملين بالجهاز الإداري للدولة، وشركات القطاع العام وقطاع الأعمال العام والعاملين بالهيئات الاقتصادية. يشار إلى أن القانون نص على أحقية الحكومة في صرف علاوة غلاء معيشة للموظفين  وأصحاب المعاشات، وذلك لمواجهة الأعباء الاقتصادية المختلفة، حيث استغلت الحكومة هذا البند القانوني وصدر في شهر نوفمبر الماضي قانونًا بصرف علاوة غلاء معيشة للموظفين وأصحاب المعاشات.علاوة غلاء معيشةوفي تلك الأيام تداولت العديد من الأنباء عن وجود علاوة غلاء معيشة تصرف للموظفين وأصحاب المعاشات وذلك مع...
۱