ما المقصود بأولوية التعيين في مسابقة وظائف البريد 2024.. «التنظيم والإدارة» يوضح
تاريخ النشر: 17th, January 2024 GMT
أصدر الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، تقريرًا عن بعض الأسئلة الواردة من بعض المواطنين الراغبين في التقدّم للوظائف التي أعلن عنها الجهاز، وبينها استفسارا عن المقصود بـ«أولوية التعيين في مسابقة وظائف البريد 2024».
أولوية التعيين في مسابقة وظائف البريدوترصد السطور التالية، إجابة الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، عن المقصود بـ«أولوية التعيين في مسابقة وظائف البريد 2024».
أوضح الجهاز أنّ جميع المسابقات التي ينظمها الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة إلكترونية لا يوجد تدخل بشري فيها، فالعبرة بنتيجة الاختبارات وفق الأحكام القانون.
ويبدأ التقديم على وظائف البريد التي أعلن عنها الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، بداية من غدًا الخميس 18 من شهر يناير الجاري، وتستمر حتي 31 من ذات الشهر.
الشروط الواجب توافرهاوهناك عدد من الشروط يجب توافرها في المُتقدم لشغل وظائف البريد المصري 2024 والتي جاءت كما يلي.
- ألا يزيد عمر المُتقدم على 30 عامًا.
- أن يكون مصري الجنسية.
- ألا يقل التقدير العام عن جيد.
- أن يتمتع المُتقدم بسيرة حسنة.
- ألا يكون سبق الحُكم على المُتقدم في وظيفة البريد 2024 بجناية أو قرار تأديبي.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: البريد وظائف البريد المركزي للتنظيم والإدارة الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة البريد المصري الجهاز المرکزی للتنظیم والإدارة البرید 2024 الم تقدم
إقرأ أيضاً:
انتهاء تسجيل الرغبات بمسابقة معلم رياضيات
أعلن المهندس حاتم نبيل، رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، عن انتهاء مرحلة تسجيل الرغبات في مسابقة شغل 22 ألف وظيفة معلم مساعد مادة الرياضيات بوزارة التربية والتعليم والتعليم الفني، والتي استمرت حتى 21 يونيو الجاري، عبر بوابة الوظائف الحكومية https://jobs.caoa.gov.eg.
وأشار إلى أن الجهاز يتيح اليوم الاستعلام عن نتائج الترشيحات بالمحافظات من خلال الموقع ذاته، للناجحين الذين سجلوا رغباتهم ضمن المحافظات التي لم تستكمل العدد المطلوب من الوظائف، تمهيدًا لاستكمال باقي إجراءات المسابقة.
وقال المهندس حاتم نبيل: "واجهنا تحديًا حقيقيًا في تنظيم مسابقة بهذا الحجم لتلبية الاحتياج إلى عدد كبير من المعلمين الأكفاء، وسد العجز في مادة الرياضيات، دون اللجوء إلى إعلان مسابقة جديدة. وقد تحقق ذلك بفضل رؤية متكاملة ومنهج علمي دقيق، حيث نجحنا في استيعاب عدد كبير من الناجحين من خلال إتاحة الفرصة لهم لاختيار محافظات أخرى بها احتياج فعلي، دون تحميل الدولة أعباء مالية أو إدارية إضافية، أو الدخول في مسابقة جديدة."
وأضاف: "هذا النموذج في إدارة المسابقات يمثل نقلة نوعية في إدارة الموارد البشرية بالجهاز الإداري للدولة، ويمكّن من الاستفادة الكاملة من الطاقات البشرية المتاحة بأعلى درجات الكفاءة والشفافية."
وأوضح نبيل أن عدد الوظائف المعلن عنها في المسابقة بلغ 22,000 وظيفة معلم مساعد مادة الرياضيات، بينما بلغ إجمالي عدد المتقدمين لشغل هذه الوظائف 34,550 متقدمًا، وقد اجتاز الاختبار الإلكتروني الذي نظمه الجهاز 20,166 متقدمًا، من بينهم، 16,316 متقدمًا تم ترشيحهم مباشرة ضمن العدد المطلوب بمحافظاتهم، 3,850 متقدمًا اجتازوا الاختبار ولكن لم يصبهم الدور ضمن العدد المطلوب بمحافظاتهم، وتم إتاحة تسجيل الرغبات أمامهم في محافظات أخرى.
وكشف رئيس الجهاز أن المسابقة شملت 14 محافظة تعاني من عجز في معلمي مادة الرياضيات، وأن عدد من تقدموا لشغل وظائف خارج محافظاتهم بلغ 3,371 متقدمًا، مؤكدًا أن هذه الخطوة ساهمت في تحقيق العدالة وتكافؤ الفرص بين المتقدمين، وسد العجز في المناطق التي لم تستوفِ حصصها من المعلمين.
واختتم نبيل تصريحه بالتأكيد على أن جميع مراحل المسابقة تمت وفقًا لأعلى درجات الشفافية والانضباط، وأن الجهاز سيواصل العمل على تنفيذ مسابقات التوظيف بالجهاز الإداري للدولة بكل دقة واحترافية، تنفيذًا لتكليفات السيد الرئيس بتحسين جودة الخدمات التعليمية من خلال دعم الكوادر البشرية المؤهلة.
طهران تقدم شكرها للمرجعية الدينية وشعب العراق وقواه السياسية على مساندة الشعب الإيراني