«خبرة» للاستفادة من خبرات المتقاعدين بعجمان
تاريخ النشر: 23rd, January 2024 GMT
عجمان (الاتحاد)
أخبار ذات صلةأطلقت دائرة الموارد البشرية بعجمان برنامج «خبرة» الذي يهدف إلى استثمار خبرات المتقاعدين في مجال نقل المعرفة والتدريب وتنمية الموارد البشرية العاملة في حكومة عجمان، وصقل مهارتهم في كافة المجالات عبر برامج وجلسات معرفية علمية.
وقالت صفية المحرزي، مدير إدارة التدريب والتطوير في دائرة الموارد البشرية، إن إطلاق البرنامج يأتي في إطار حرص الدائرة على تعزيز التنمية المستدامة في المجتمع والاستفادة من خبرات ومعرفة المتقاعدين الثرية في مختلف المجالات، حيث يهدف البرنامج إلى استثمار خبرات المتقاعدين عبر تنظيم جلسات معرفية لنقل المعرفة والتجارب المؤسسية لموظفي حكومة عجمان، بما يساهم في تطوير العمل المؤسسي، لافتة إلى أنه يمكن للمتقاعدين من إمارة عجمان التقديم للمشاركة في البرنامج من خلال الموقع الإلكتروني الرسمي لدائرة الموارد البشرية وفق المعايير والمتطلبات المحددة، حيث يتيح لهم إنشاء سيرة ذاتية إلكترونية تساعدهم على حصر خبرتهم العلمية والمهنية.
وأشارت إلى أن برنامج «خبرة» يمنح المتقاعدين الفرصة لخدمة المجتمع من خلال توظيف مهاراتهم وخبراتهم المتعددة، ومد جسور للتواصل بين المتقاعدين والجهات الراغبة في استثمار خبراتهم، وتعزيز نقل المعرفة على مستوى الحكومة والاستفادة من الكوادر البشرية المميزة وأصحاب الخبرات الطويلة في تخصصات العمل الفنية والإدارية والتنظيمية.
وقالت المحرزي: إن الدائرة حددت متطلبات ومعايير أساسية للبرنامج تشمل، الخبرة العلمية والعملية في مجالات التدريب المحددة، ومهارات في مجال التدريب وإلقاء المحاضرات، المؤهلات العملية وتتمثل في شهادة «بكالوريوس» فما فوق، أو شهادة ثانوية عامة مع سنوات الخبرة، والتطابق بين الخبرات والشهادات المهنية المعتمدة في نفس المجال، بالإضافة إلى تحديد بعض المعايير الداعمة للتقديم وتشمل الكتب والمؤلفات التي قام بتأليفها المحاضر، عدد وأنواع البرامج التدريبية التي حضرها، وعدد الشهادات التدريبية والمهنية التي تم الحصول عليها، والمشاركات المتنوعة في الندوات أو المؤتمرات.
المصدر: صحيفة الاتحاد
كلمات دلالية: عجمان دائرة الموارد البشرية المتقاعدين الموارد البشریة
إقرأ أيضاً:
ألونسو يدعو لاعبي الريال للاستفادة من الإيجابيات والنظر للسلبيات في لقاء الهلال
دعا تشابي ألونسو، المدير الفني الجديد لفريق ريال مدريد الإسباني، للاستفادة من الإيجابيات والنظر إلى السلبيات، التي شهدها لقاء النادي الملكي ضد الهلال السعودي في بطولة كأس العالم للأندية لكرة القدم.
وفرض الهلال التعادل الإيجابي 1 / 1 مع ريال مدريد، في وقت متأخر من مساء أمس الأربعاء، بالجولة الافتتاحية للمجموعة الثامنة من مرحلة المجموعات للبطولة العالمية، المقامة حاليا في الولايات المتحدة.
وتقدم ريال مدريد، الذي دخل المباراة الرسمية الأولى له تحت قيادة ألونسو، في الدقيقة 34 عن طريق جونزالو جارسيا، قبل أن يدرك البرتغالي روبن نيفيز التعادل للهلال من ضربة جزاء في الدقيقة 41.
وشهدت الدقيقة الأخيرة من الوقت الأصلي للشوط الثاني، تصدي المغربي ياسين بونو لضربة جزاء من فيدريكو فالفيردي قائد ريال مدريد، ليحافظ على نقطة ثمينة لفريقه في مستهل مشواره بالبطولة مع مدربه الجديد الإيطالي سيموني إنزاجي، مدرب إنتر ميلان السابق.
ونقل الموقع الإلكتروني الرسمي لريال مدريد تصريحات ألونسو في المؤتمر الصحفي الذي أعقب المباراة، حيث قال: "كان الشوط الثاني أفضل بكثير من الأول".
وأوضح ألونسو: "افتقرنا إلى بعض الجوانب في الشوط الأول، سواء مع الكرة أو بدونها. كنا نفقد الكرة بسرعة كبيرة، ولم نتمكن من إيجاد التوازن. تحدثنا عن هذه الأمور، لكننا استغرقنا بعض الوقت لإتقانها".
وأضاف المدرب الشاب، الذي تولى المسؤولية خلفا للإيطالي كارلو أنشيلوتي:"أنا سعيد برد فعل الشوط الأول. لقد نجحنا في إضفاء لمسة جديدة على المباراة، وتغيير إيقاعها قليلاً، وإيجاد المزيد من اللاعبين لإضفاء الإيقاع والتحكم المناسبين".
وتابع: "ساعدنا ذلك في التمركز بشكل جيد حول منطقة جزاء الخصم، وضبط ضغطنا، وقضينا وقتًا أطول بالقرب من منطقتهم. إنها عملية مستمرة. كل شيء يحتاج إلى وقت".
وأتم المدرب، الذي توج مع فريقه السابق باير ليفروكوزن بالثنائية (الدوري الألماني وكأس ألمانيا) موسم 2023 / 2024، تصريحاته قائلا: "لم يكن الشوط الأول جيدا، لكن ينبغي علينا أن نستفيد من الإيجابيات وننظر في كيفية التعلم من السلبيات".
يذكر أن المجموعة الثامنة في كأس العالم للأندية تضم أيضا فريقي باتشوكا المكسيكي وريد بول سالزبورج النمساوي.
الجمهور يتفاعل مع رايتشل زيجلر خلال عرض مسرحية «إيفيتا» في لندن