أعلنت وزارة التموين و التجارة الداخلية عن توافر وظائف داخل المؤسسات التابعة لها وذلك لسد اجتياجاتها الوظيفية وذلك بمنصب مدير ووكيل مديرية التموين والتجارة الداخلية بعدد من المحافظات وأوضحت الوزارة من خلال بوابة الوظائف الحكومية، تفاصيل فرص الوظائف الخالية، موضحة أنها تأتي على النحو التالي:

الوظائف المطلوبة

وظائف خالية لـ مدير مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة الغربية.

مدير مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة المنوفية.

مدير مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة المنيا.

مدير مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة قنا.

مدير مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة جنوب سيناء.

مدير مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة الفيوم.

مدير عام الإدارة العامة لشئون القمح ومنتجاته.

مدير عام الإدارة العامة للمتابعة والتقييم.

مدير عام الإدارة العامة لشئون الرقابة على الأنشطة السلعية والمعاملات التجارية.

مدير مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة بني سويف.

مدير مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة شمال سيناء.

مدير مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة السويس.

وكيل مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة الجيزة.

وكيل مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة الفيوم.

وكيل مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة البحيرة.

وكيل مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة البحر الأحمر.

سنوات الخبرة المطلوبةوظائف خالية

و اشترطت وزارة التموين والتجارة الداخلية عددًا من سنوات الخبرة التي يجب أن يتمتع بها الراغبين في التقديم لفرص الوظائف المعلن عنها وهي:

- مدير مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة الغربية: قضاء مدة بينية مقدارها عام على الأقل في وظيفة قيادية من المستوى الوظيفي الأدنى مباشرة، أو قضاء مدة كلية مقدارها 18 عام تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة للمتقدمين من خارج الجهاز الإداري للدولة.

- مدير مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة المنوفية: قضاء مدة بينية مقدارها عام على الأقل في وظيفة قيادية من المستوى الوظيفي الأدنى مباشرة، أو قضاء مدة كلية مقدارها 18 عام تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة للمتقدمين من خارج الجهاز الإداري للدولة.

- مدير مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة المنيا: قضاء مدة بينية مقدارها عام على الأقل في وظيفة قيادية من المستوى الوظيفي الأدنى مباشرة، أو قضاء مدة كلية مقدارها 18 عام تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة للمتقدمين من خارج الجهاز الإداري للدولة.

- مدير مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة قنا: قضاء مدة بينية مقدارها عام على الأقل في وظيفة قيادية من المستوى الوظيفي الأدنى مباشرة، أو قضاء مدة كلية مقدارها 18 عام تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة للمتقدمين من خارج الجهاز الإداري للدولة، بالإضافة إلى مؤهل عالي يتوائم مع نوع وطبيعة العمل.

- مدير مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة جنوب سيناء: قضاء مدة بينية مقدارها عام على الأقل في وظيفة قيادية من المستوى الوظيفي الأدنى مباشرة، أو قضاء مدة كلية مقدارها 18 عام تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة للمتقدمين من خارج الجهاز الإداري للدولة، بالإضافة إلى مؤهل عالي يتوائم مع نوع وطبيعة العمل.

- مدير مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة الفيوم: قضاء مدة بينية مقدارها عام على الأقل في وظيفة قيادية من المستوى الوظيفي الأدنى مباشرة، أو قضاء مدة كلية مقدارها 18 عام تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة للمتقدمين من خارج الجهاز الإداري للدولة، بالإضافة إلى مؤهل عالي يتوائم مع نوع وطبيعة العمل.

- مدير عام الإدارة العامة لشئون القمح ومنتجاته: قضاء مدة بينية مقدارها عام على الأقل في وظيفة من المستوى الوظيفي الأول (أ)، أو قضاء مدة كلية مقدارها 17 عام للمتقدمين من خارج الجهاز الإداري للدولة تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة، بالإضافة إلى مؤهل عالي يتوائم مع نوع وطبيعة العمل.

- مدير عام الإدارة العامة للمتابعة والتقييم: قضاء مدة بينية مقدارها عام على الأقل في وظيفة من المستوى الوظيفي الأول (أ)، أو قضاء مدة كلية مقدارها 17 عام للمتقدمين من خارج الجهاز الإداري للدولة تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة، بالإضافة إلى مؤهل عالي يتوائم مع نوع وطبيعة العمل.

- مدير عام الإدارة العامة لشئون الرقابة على الأنشطة السلعية والمعاملات التجارية:: قضاء مدة بينية مقدارها عام على الأقل في وظيفة من المستوى الوظيفي الأول (أ)، أو قضاء مدة كلية مقدارها 17 عام للمتقدمين من خارج الجهاز الإداري للدولة تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة، بالإضافة إلى مؤهل عالي يتوائم مع نوع وطبيعة العمل.

- مدير مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة بني سويف: قضاء مدة بينية مقدارها عام على الأقل في وظيفة من المستوى الوظيفي الأول (أ)، أو قضاء مدة كلية مقدارها 17 عام للمتقدمين من خارج الجهاز الإداري للدولة تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة، بالإضافة إلى مؤهل عالي يتوائم مع نوع وطبيعة العمل.

- مدير مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة شمال سيناء: قضاء مدة بينية مقدارها عام على الأقل في وظيفة من المستوى الوظيفي الأول (أ)، أو قضاء مدة كلية مقدارها 17 عام للمتقدمين من خارج الجهاز الإداري للدولة تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة، بالإضافة إلى مؤهل عالي يتوائم مع نوع وطبيعة العمل.

- مدير مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة السويس: قضاء مدة بينية مقدارها عام على الأقل في وظيفة من المستوى الوظيفي الأول (أ)، أو قضاء مدة كلية مقدارها 17 عام للمتقدمين من خارج الجهاز الإداري للدولة تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة، بالإضافة إلى مؤهل عالي يتوائم مع نوع وطبيعة العمل.

- وكيل مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة الجيزة قضاء مدة بينية مقدارها عام على الأقل في وظيفة من المستوى الوظيفي الأول (أ)، أو قضاء مدة كلية مقدارها 17 عام للمتقدمين من خارج الجهاز الإداري للدولة تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة، بالإضافة إلى مؤهل عالي يتوائم مع نوع وطبيعة العمل.

- وكيل مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة الفيوم قضاء مدة بينية مقدارها عام على الأقل في وظيفة من المستوى الوظيفي الأول (أ)، أو قضاء مدة كلية مقدارها 17 عام للمتقدمين من خارج الجهاز الإداري للدولة تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة، بالإضافة إلى مؤهل عالي يتوائم مع نوع وطبيعة العمل.

- وكيل مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة البحيرة: قضاء مدة بينية مقدارها عام على الأقل في وظيفة من المستوى الوظيفي الأول (أ)، أو قضاء مدة كلية مقدارها 17 عام للمتقدمين من خارج الجهاز الإداري للدولة تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة، بالإضافة إلى مؤهل عالي يتوائم مع نوع وطبيعة العمل.

- وكيل مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة البحر الأحمر: قضاء مدة بينية مقدارها عام على الأقل في وظيفة من المستوى الوظيفي الأول (أ)، أو قضاء مدة كلية مقدارها 17 عام للمتقدمين من خارج الجهاز الإداري للدولة تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة، بالإضافة إلى مؤهل عالي يتوائم مع نوع وطبيعة العمل.

المهارات المطلوبة

وتختلف المهارات الأساسية لكل وظيفة متوفرة في فرص الوظائف الخالية، ويُمكن الطلاع على المهارات المطلوبة لكل وظيفة ونوع وعدد المطلوبين لكل منهم من هنا::

مواعيد التقديم

وأوضحت وزارة التموين أن التقديم متاح من اليوم الأربعاء، وحتى يوم الخميس 8 من شهر فبراير المقبل.

طريقة التقديم

يتم التقديم للوظائف المعلن عنها عن طريق الضغط هنـــــــا

اقرأ أيضاًالنيابة الإدارية تعلن موعد مقابلات المتقدمين لمسابقة التعيين في وظيفة معاون

وظائف شركة الكهرباء 2024.. «اعرف» الشروط و آخر موعد للتقديم

الأوراق المطلوبة للتقديم في وظائف «التربية والتعليم» الجديدة

المصدر: الأسبوع

كلمات دلالية: وزارة التموين وظائف خالية وظائف خالية 2024 وظائف عام 2024 وزارة التموین

إقرأ أيضاً:

قيادات الوعظ بالبحيرة يهنئون مدير مديرية الأوقاف الجديد

شهدت مديرية أوقاف البحيرة اليوم لحظة تقدير وتكريم معنوي، حيث استقبل الدكتور عبد الصبور الأنصاري مدير مديرية أوقاف البحيرة، الشيخ حمدي الأطرش مدير عام الوعظ بالبحيرة، والوفد المرافق له، وذلك لتقديم التهنئة له، عقب صدور قرار  الدكتور أسامة الأزهري وزير الأوقاف بتعيينه مديرًا لمديرية أوقاف البحيرة.

وجاءت الزيارة في إطار روح التعاون والدعم المتبادل بين قيادات العمل الدعوي بالمحافظة، حيث أعرب الشيخ حمدي الأطرش عن بالغ سعادته ومن معه بهذه الثقة الكبيرة التي حظي بها الدكتور الأنصاري، مؤكدًا أن اختياره جاء تقديرًا لكفاءته، وجهوده الدعوية والإدارية المشهودة، ودوره المتميز في خدمة العمل الديني بمحافظة البحيرة خلال الفترات السابقة.

ومن جانبه، وجَّه الدكتور عبد الصبور الأنصاري مدير أوقاف البحيرة خالص شكره وتقديره لهذه اللفتة الكريمة، معتبرًا أن هذه الزيارة تعكس روح المودة والتعاون بين قيادات الدعوة، وتعزز من قيمة العمل المشترك واستمرار التنسيق بين قطاعات الوعظ والدعوة داخل المحافظة.

وأشار مدير أوقاف البحيرة  إلى أن الثقة التي منحها له وزير الأوقاف تمثل مسؤولية كبيرة وحافزًا قويًا لبذل المزيد من الجهد والعطاء، مؤكدًا أن المرحلة المقبلة ستشهد استمرارًا للجهود المبذولة في تطوير المنظومة الدعوية والخدمية، ودعم الأئمة والوعاظ، وتفعيل البرامج التوعوية داخل المساجد، بما يسهم في نشر الفكر الوسطي وتصحيح المفاهيم، وترسيخ القيم الدينية السليمة في المجتمع.

كما أكد مدير أوقاف البحيرة أن مديرية أوقاف البحيرة ستواصل العمل بروح الفريق، مع الالتزام بسياسة الوزارة وتوجيهاتها في تعزيز دور الأوقاف في خدمة المجتمع، ومواجهة الأفكار المتطرفة، ودعم المبادرات الدعوية التي تساهم في بناء وعي ديني مستنير.

واختتم مدير أوقاف البحيرة حديثه بتوجيه الشكر لجميع قيادات الوعظ والدعوة بالمحافظة على دعمهم الدائم، مشددًا على أن التعاون والتكامل بين الإدارات المختلفة هو الأساس في نجاح أي عمل دعوي، وأن خدمة بيوت الله وأهالي البحيرة تمثل شرفًا ومسؤولية يعتز بها.

 

اجتماع لمتابعة الأنشطة الدعوية بأوقاف البحيرة

اجتمع اليوم الاثنين الموافق ٨ / ١٢ / ٢٠٢٥م الدكتور عبد الصبور الأنصاري مدير مديرية أوقاف البحيرة، وفضيلة الشيخ أحمد خليفة مدير عام الدعوة، بالسادة مسؤولي قسم الإرشاد بالإدارات الفرعية، وذلك لمناقشة سير الأنشطة الدعوية بجميع مساجد المحافظة.

وخلال الاجتماع، أشاد فضيلة مدير أوقاف البحيرة بالدور المهم والمشرف الذي يقوم به السادة الأئمة داخل مساجدهم، مؤكدا أن جهودهم تمثل حجر الزاوية في نشر الوعي الوسطي وتصحيح المفاهيم. كما حثّ الجميع على بذل مزيد من الجهد والالتزام بخطة العمل الدعوي.

كما وجَّه مدير أوقاف البحيرة بضرورة متابعة الأنشطة الدعوية المنفذة في الإدارات والمساجد، مع التركيز بشكل خاص على فعاليات مبادرة "صحح مفاهيمك" التي أطلقها فخامة رئيس الجمهورية، لما لها من أثر كبير في بناء الوعي المجتمعي ومواجهة الأفكار المغلوطة.

وفي ختام اللقاء شدّد مدير المديرية على أهمية التعاون والتنسيق بين الإدارات لضمان نجاح البرامج الدعوية وتحقيق رسالتها السامية في خدمة المجتمع.

1000235000 1000235001 1000235002

مقالات مشابهة

  • وظائف وزارة الكهرباء.. الشروط وطريقة التقديم
  • وظائف وزارة الكهرباء 2025.. التخصصات والشروط وطريقة التقديم والأوراق المطلوبة
  • وظائف وزارة الكهرباء 2025.. اعرف الأوراق المطلوبة وطريقة التقديم
  • من يحق له التقديم؟.. شروط مجلس الدولة لتعيين دفعة 2024 بوظيفة مندوب مساعد
  • فتح باب التقدم للدفعة الثالثة من مبادرة 1000 مدير مدرسة|ننشر الشروط والتفاصيل
  • قيادات الوعظ بالبحيرة يهنئون مدير مديرية الأوقاف الجديد
  • القليوبية تعلن عن 329 فرصة عمل جديدة داخل 6 شركات كبرى خلال ديسمبر
  • الإدارة المركزية للطوارئ بوزارة الصحة تكرم مدير إدارة الحضانات بالشرقية
  • بلدية أم الجمال تعلن وظائف جديدة بالتعاون الغذائي
  • وزارة الداخلية في بنين تعلن إحباط محاولة تغيير نظام الحكم