شاركت مديرية العمل بمحافظة الوادى الجديد، في إطلاق فعاليات البرنامج التدريبي للدفعة الثانية من السيدات المشاركات ببرنامج «المرأة تقود في المحافظات المصرية»، والذي يتم تنفيذه تحت مظلة مدرسة المرأة للتأهيل للقيادة في إطار التعاون بين الأكاديمية الوطنية للتدريب ووزارة التخطيط والتنمية الاقتصادية والمجلس القومي للمرأة ، خلال الفترة من 4 حتى 22 فبراير 2024، برعاية اللواء محمد سالمان الزملوط، محافظ الوادى الجديد ، تشارك فيه 4 سيدات من موظفى مديرية العمل بالوادى الجديد ، حيث يستمر البرنامج التدريبي لمدة 23 يومًا تدريبيًا تشارك فيه السيدات والفتيات من مختلف الفئات والمراحل العمرية، وهو ضمن سلسلة من البرامج والمبادرات والمنح التدريبية التي يتم توجيهها للمرأة بمختلف الفئات ، ويستهدف البرنامج السيدات في المحافظات المصرية واللاتي تتراوح أعمارهن ما بين 22 و50 عامًا، كما أنه سوف يستمر لمدة 23 يومًا تدريبيًا للدفعة سيتم خلاله إثراء المتدربات بتجربة تدريبية ثرية بالعديد من التخصصات والمعارف.

وأوضح أحمد حسين مدير مديرية العمل بالوادي الجديد، في تقريره للوزارة، أن ذلك يأتى في إطار تنفيذ توجيهات وزير العمل، حسن شحاتة بالاهتمام بتدريب السيدات ورفع المستوى لهن وتأهيل صف ثانٍ منهن بمديريات العمل لتولي مناصب قيادية في المستقبل، وفى ضوء اهتمام القيادة السياسية بتدريب المرأة في جميع المجالات ، وأضاف مدير المديرية أن برنامج «المرأة تقود» هو أحد المنح الممولة التي تقدمها الأكاديمية الوطنية للتدريب بالشراكة مع وزارة التخطيط والتنمية الاقتصادية، كجزء من استراتيجية الدولة لتعزيز قدرات ومعارف ومهارات المرأة التي تضمن لها مكان وفرصة في سوق العمل لتأمين رفاهيتها الاقتصادية وتٌمَكِنها من قابلية إعادة التوظف في الأسواق ذات الطبيعة المتغيرة بشكل مستمر، ويهدف البرنامج أيضا إلى تقديم العديد من الموضوعات والمحاور التدريبية لمجموعة من السيدات المصريات في جميع المحافظات المصرية، توافقًا مع رؤية الدولة المصرية في تنمية وتمكين المرأة، ومع أهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة.

المصدر: صدى البلد

إقرأ أيضاً:

«نقل عجمان» تطلق الدورة الثالثة من برنامج القيادات

عجمان: «الخليج»
أطلقت هيئة النقل بعجمان الدورة الثالثة من «برنامج القيادات» ضمن خطة كفاءات، ويستهدف 31 موظفاً من الفئات القيادية والإشرافية وصفوف القيادة الثانية، ويمتد على مدار عام 2025.
ويهدف البرنامج إلى تنمية المهارات القيادية والارتقاء بكفاءة الكوادر الإدارية والفنية، عبر محتوى تدريبي متكامل يجمع بين الجانبين النظري والتطبيقي، ويعتمد على أفضل الممارسات العالمية في القيادة والإدارة والتخطيط الاستراتيجي.
ويعزز البرنامج قدرات المشاركين في مجالات التحول الرقمي.

مقالات مشابهة

  • محمد الشرقي يلتقي رئيس برنامج المتسوق السري بالفجيرة
  • صناعة النواب: برنامج المساندة التصديرية الجديد نقلة نوعية
  • خلود العشماوي.. نموذج مشرف للمرأة المصرية في قطاع البترول
  • كيف يحفز برنامج المساندة التصديرية الجديد تعظيم القيمة المضافة؟ برلماني يجيب
  • أخبار الوادي الجديد.. الإعلان عن مواعيد وأماكن الاعتذارات الخاصةبامتحانات الثانوية
  • «نقل عجمان» تطلق الدورة الثالثة من برنامج القيادات
  • أدوات صيانة لأوائل دورات مديرية العمل بالوادي الجديد
  • وظائف خالية في 14 محافظة.. اعرف طريقة التقديم
  • الدويري: المقاومة بغزة تقود حرب استنزاف تختلف عن تلك التي قادتها الجيوش العربية
  • أسعار الخضروات والفاكهة بأسواق الوادي الجديد