شايع شراحيلي: هذا البرنامج كاد يؤدي إلى طلاقي.. فيديو
تاريخ النشر: 21st, November 2024 GMT
نواف السالم
فاجأ لاعب النصر السابق، شايع شراحيلي، مفاجأة من العيار الثقيل حول أحد البرامج التي كادت تؤدي إلى طلاقه .
وأوضح شراحيلي خلال استضافته عبر برنامج «طارق شو» المُذاع على قناة «روتانا خليجية»، أن البرامج الرياضية لم تنصفه خلال مسيرته، لكونه من الأكثر اللاعبين ردًا على هذه البرامج خاصة وأن البعض كان يعتبرونه مستفزًا في ردوده .
وأضاف : “السنوات اللي راحت كنت أرد بطريقتي، أنت تتكلم وأن رد، حتى فيه برنامج اتبلى عليا ورجعت ما لقيت زوجتي في البيت”.
ويُذكر أن شراحيلي بدأ مسيرته مع النصر، وحقق مع الأصفر ثلاث بطولات محلية، وفي عام 2018 وقع مخالصة مع النادي، وقع بعدها مع نادي القادسية و تم ايقافه في عام 2019 لمدة سنة بسبب المنشطات وبعد انتهاء الإيقاف وقع مع نادي الفيصلي .
https://cp.slaati.com//wp-content/uploads/2024/11/X2Twitter.com_4WT4LA688Bb6iFgw_720p.mp4المصدر: صحيفة صدى
كلمات دلالية: النصر نصراوي سابق
إقرأ أيضاً:
اختتام برنامج تدريبي لقيادات الهيئة العامة للبريد
الثورة نت/..
اختتم في المعهد العام للاتصالات بصنعاء، اليوم برنامج تدريبي خاص بالتوجه القيادي والإداري، للقيادات الإدارية في صناعة التوجهات بالهيئة العامة للبريد.
هدف البرنامج في خمسة أيام، بتمويل صندوق المهارات تنمية القدرات القيادية والإدارية لـ21 من قيادات الهيئة العامة للبريد ومدراء فروعها في مختلف المحافظات، وتحويل الإدارة التقليدية إلى إدارة منتجة وتطوير ومواكبة التقنيات الحديثة في مجال تقديم الخدمات البريدية.
وفي الاختتام، أكد مدير عام الهيئة العامة للبريد عمار وهان، أهمية البرنامج الذي يستهدف قيادات الهيئة، ممن يقع على عاتقهم قيادة التحول المؤسسي، وتحسين كفاءة الأداء وفق أفضل الممارسات الإدارية الحديثة.
وأشار إلى أن البرنامج يأتي في إطار خطة وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، وبرامج الهيئة التدريبية، وضمن توجهات ومساعي قيادة الهيئة لتطوير أداء كوادرها وتأهيلهم لعملية التحول الرقمي في الخدمات البريدية وتحسين الخدمات المقدمة للمواطنين.
ولفت وهان إلى أن الهيئة تنفذ عشرات الدورات والبرامج التدريبية التي تستهدف كوادر الهيئة وفروعها من مختلف المستويات وفي كافة الاختصاصات والمجالات.
فيما أوضح المدير التنفيذي لصندوق تنمية المهارات، علي القاسمي، أن البرنامج يأتي في إطار البرامج التدريبية التي ينفذها الصندوق للجهات المساهمة من مؤسسات القطاعين العام والخاص والمختلط، بهدف تلبية احتياجاتها التدريبية.
وأكد حرص قيادة الصندوق على رفع كفاءة موظفي هيئة البريد باعتبارها إحدى المؤسسات الوطنية الرائدة في تقديم الخدمات للمواطنين.