تابعت مديرية العمل بالوادي، فعاليات الدورة التدريبية علي مهنة التفصيل والخياطة بالوحدة المتنقله بقرى غرب الموهوب بالداخلة ضمن قرى حياة كريمة، وذلك لعدد 10 متدربات من الإناث.

وأوضح أحمد طليب مدير المديرية، أن ذلك يأتي تنفيذا لتوجيهات وزير العمل محمد جبران، بالاهتمام بتدريب الشباب من الجنسين من خلال تنمية قدراتهم واكسابهم المهارات الفنية اللازمة للالتحاق بسوق العمل وزيادة مشاركة الشباب كعضو فعال فى المجتمع تنفيذا للمبادرة الرئاسية بداية جديدة لبناء الإنسان.

ختام دورات تدريبية على مهنة التبريد والتكييف 

أجرت مديرية العمل بالوادي الجديد، اختبارات ختام الدورات التدريبية لعدد 2 دورة تدريبية على مهنة التبريد والتكييف، وذلك لعدد 30 متدرباً من الجنسين بمركز التدرريب المهني بالخارجة.

ويأتي ذلك في إطار اهتمام القيادة السياسية بتدريب الشباب والفتايات على المهن الحرفية والبيئية وتعزيز المساواة بين الجنسين وتمكين المرأة اقتصاديًا.

وأوضح أحمد طليب مدير المديرية، أن الدورات  تهدف إلى تأهيل الشباب للدخول في سوق العمل وتشجيعهم على إقامة مشروعات صغيرة.

يأتي ذلك تنفيذاً لبروتوكول التعاون بين وزارتي العمل والتربية والتعليم، مشيراً أن الفعاليات لتنفيذ توجيهات وزير العمل، وتحت رعاية محافظ الوادي الجديد اللواء د. محمد سالمان الزملوط،  والدكتورة حنان مجدي نائب المحافظ. 

 

المصدر: بوابة الوفد

كلمات دلالية: وزارة العمل الوادي الجديد مهنة التفصيل والخياطة وزير العمل محمد جبران مهنة التبريد والتكييف

إقرأ أيضاً:

وزارة العمل تواصل حملات التفتيش لضبط سوق العمل وتطبيق أحكام القانون الجديد

أعلنت اللجنة المركزية للتفتيش تحت الإشراف المباشر لوزير العمل، نتائج حملاتها المكثفة التي نُفذت خلال ثلاثة أيام فقط، وبالتنسيق الكامل مع مديريات العمل في مختلف المحافظات، وذلك تنفيذًا لتوجيهات الوزير بتكثيف أعمال التفتيش والمتابعة الميدانية على منشآت القطاع الخاص لضبط سوق العمل ومراقبة الالتزام بأحكام قانون العمل الجديد رقم (14) لسنة 2025.

وأوضحت اللجنة، اليوم السبت، أن الحملات شملت التفتيش على 1516 منشأة يعمل بها 23,456 عاملاً، حيث أسفرت الجهود عن تحرير 897 إنذارًا لمنشآت لم تلتزم بصحة عقود العمل، إضافة إلى 130 محضرًا لمخالفة أحكام تحرير العقود طبقًا لقانون العمل.

كما تم تحرير 463 محضرًا لمنشآت لم تلتزم بتطبيق الحد الأدنى للأجور، إلى جانب 167 محضرًا لمخالفات تشغيل العمالة الأجنبية بدون الحصول على التراخيص القانونية، فضلًا عن 48 إنذارًا لمنشآت لم تنفذ النسبة القانونية المقررة لتعيين ذوي الهمم بواقع 5%.

وأكدت وزارة العمل أن هذه الحملات تأتي ضمن خطة شاملة للرقابة على المنشآت لتعزيز الالتزام بأحكام القانون الجديد، وحماية حقوق العمال، وتحقيق بيئة عمل عادلة ومستقرة تدعم الإنتاج وتساعد على تحسين مناخ الاستثمار. 

وشدد الوزير محمد جبران على استمرار تكثيف حملات التفتيش في مختلف المحافظات لضمان الالتزام بتطبيق الحد الأدنى للأجور وصحة العقود وتراخيص العمالة الأجنبية، تنفيذًا لتوجيهات القيادة السياسية بإرساء مبادئ العمل اللائق، وتوفير بيئة عمل آمنة ومحفزة داخل مواقع الإنتاج.

كما أوضحت الوزارة أنها مستمرة في تنفيذ البرامج التوعوية والندوات التعريفية لأصحاب الأعمال والعاملين، بهدف رفع الوعي بأحكام القانون الجديد، وضمان التطبيق الأمثل له، بما يحقق التوازن والاستقرار في علاقات العمل داخل مختلف القطاعات الإنتاجية والخدمية. 

مقالات مشابهة

  • دورات تدريبية لبناء كوادر قيادية متخصصة بالدقهلية
  • كيلو السمك بـ25 جنيه بمنافذ الوحدات المحليه بالوادي الجديد
  • إقامة مصانع للتمور والأكواب والتعبئة بالوادي الجديد بتكلفة 13 مليون جنيه
  • 747 فرصة عمل بالجيزة.. اعرف التفاصيل
  • وزارة العمل تواصل حملات التفتيش لضبط سوق العمل وتطبيق أحكام القانون الجديد
  • راية القابضة وخمس من شركات محفظتها تحصل على ختم المساواة بين الجنسين من المجلس القومي للمرأة
  • دورات تدريبية للسيدات المعيلات لتعلم الخياطة فى مطروح
  • وزارة الموارد البشرية تختتم ملتقى التحول الرقمي 2025 بالقصيم
  • توفير 15 فرصة عمل.. وحملات تفتيشية بأسوان لمتابعة تطبيق قانون العمل الجديد
  • وزارة العمل تنظم سلسلة مبادرات بالمحافظات.. التفاصيل