خبير تشريعات عمالية: للعامل حق الحصول على إجازة رسمية بأجر عن أيام الامتحان الفعلية
تاريخ النشر: 25th, May 2025 GMT
قال محمد عبد العاطي ، خبير التشريعات العمالية والمحامي بالنقض أن قانون العمل الجديد حدد ساعات العمل وفترات الراحة ، بحيث تكون فترة الراحة لمدة ساعة ، ولايجوز تشغيل العامل أكثر من ١٢ ساعة.
قانون العمل الجديد الامتثال من أجل الاستدامةوأشار عبد العاطي خلال كلمته في ندوة " قانون العمل الجديد الامتثال من أجل الاستدامة .
وأكد ، خبير التشريعات العمالية والمحامي بالنقض أنه تم استحداث نوعين من الإجازات وهي إجازة طارئة ومنها أن يرزق العامل بمولود على سبيل المثال أن يحصل على يوم إجازة طارئة و تم استحداث إجازة غير طارئة وهي إجازة الامتحانات للعامل
إجازة ٤٥ يوم للأقزام والمعاقينوأوضح أن قانون العمل الجديد حدد إجازة ٤٥ يوم للأقزام والمعاقين ، كما يحصل العامل في السنة الأولى على ١٥ يوم إجازة اعتيادية سنوية ، منهم ٦ أيام متصلة، كما زيادة عدد أيام الإجازة العارضة إلى ٧ ايام بدلا من ٦ أيام ، وهي جزء من الإجازة السنوية.
واختتم : للعامل في آخر مراحل التعليم الحق في الحصول على إجازة رسمية بأجر عن أيام الامتحان الفعلية لاتحسب من رصيد إجازته السنوية.
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: قانون العمل قانون العمل الجديد الإجازات الإجازات الاعتيادية قانون العمل الجدید
إقرأ أيضاً:
وكيل القوى العاملة الأسبق: قانون العمل الجديد أجاز إمكانية تشغيل العامل دون الحصول على ترخيص مزاولة المهنة
قال المستشار العمالي ، محمد عيسى ، وكيل وزارة القوى العاملة الأسبق شريك قطاع علاقات العمل والامتثال القانوني أن مواد الإصدار في قانون العمل الجديد تضمنت عدة أحكام عديدة تسرى على جميع العاملين الأجانب ، مشيرا إلى أن عقود الأجانب في قانون العمل الجديد فيها تفصيل.
قانون العمل الجديد الامتثال من أجل الاستدامةوأشار عيسى خلال الجلسة الأولى لندوة " قانون العمل الجديد الامتثال من أجل الاستدامة ... والمستقبل الافضل للعمل" التي تنظمها دار الخبرة للتوظيف الإداري ، والتي تتناول علاقات العمل الفردية في ضوء قانون العمل الجديد وأبرز التحديات التي تواجه أصحاب الأعمال والموظفين ، و سبل بناء علاقات عمل مستقرة تستند إلى الشفافية و الامتثال إلى أن قانون العمل الجديد أجاز إمكانية تشغيل العامل دون الحصول على ترخيص مزاولة المهنة ، و حدد فترة انتقالية لتوفيق الأوضاع خلال ٣ سنوات للحصول على ترخيص مزاولة المهنة.
كما أوضح أيضا وكيل وزارة القوى العاملة الأسبق شريك قطاع علاقات العمل والامتثال القانوني أن قانون العمل الجديد تضمن إنشاء صندوق يسمى صندوق إعانة الطوارىء والخدمات الاجتماعية والصحية للعمالة غير المنتظمة.