اعتماد بند الأجر في عقد العمل الموثق سندًا تنفيذيًا لتسريع الفصل في المنازعات العمالية
تاريخ النشر: 6th, October 2025 GMT
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالتعاون مع وزارة العدل، اعتماد بند الأجر في عقد العمل الموثق سندًا تنفيذيًا، بهدف تعزيز حماية الحقوق في سوق العمل، وترسيخ مبادئ الالتزام والإنصاف بين أطراف العلاقة التعاقدية، عبر الربط التقني بين منصتي "قوى" و"ناجز".
ويُعدُّ بند الأجر سندًا نظاميًا يتيح للعامل أو صاحب العمل التقدم بطلب التنفيذ في حال الإخلال بسداد الأجر، دون الحاجة إلى مستندات إضافية، حيث يتم التحقق تلقائيًا عبر الربط مع منصة “مدد”.
وتُعزز هذه الآلية الموثوقة من سرعة المعالجة، وتسهم في تيسير الوصول إلى الحقوق، بما ينعكس على استقرار بيئة العمل ورفع مستويات الامتثال.
ويتم تطبيق القرار على 3 مراحل تدريجية تبدأ في 6 أكتوبر 2025 للعقود الجديدة أو المحدثة، ثم تشمل العقود محددة المدة المجددة اعتبارًا من 6 مارس 2026، وصولًا إلى العقود غير محددة المدة في المرحلة الثالثة التي تبدأ في 6 أغسطس 2026، ما يمنح مختلف المنشآت والعاملين فرصة التكيّف المرحلي مع الإجراء الجديد.
ويُشترط الاستفادة من السند التنفيذي توثيق عقد العمل عبر منصة "قوى"، والحصول على رقم تنفيذي من مركز التوثيق بوزارة العدل، وفي حال عدم استلام العامل كامل أجره خلال 30 يومًا من تاريخ الاستحقاق، أو في حال استلامه جزئيًا بعد مرور 90 يومًا، يمكنه التقدم بطلب تنفيذ إلكتروني عبر منصة "ناجز"، على أن يحق للطرف الآخر "صاحب العمل" الاعتراض خلال خمسة أيام من تاريخ الإشعار.
ودعت الوزارة، جميع أصحاب العمل والعاملين إلى الاطلاع على الدليل الإرشادي المتاح عبر موقعها الإلكتروني، الذي يتضمن تفاصيل الضوابط والإجراءات والفئات المستفيدة وآلية التقديم، إلى جانب أبرز الأسئلة الشائعة.
وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، وبالتعاون مع وزارة العدل، تدشن مبادرة "عقد العمل الموثق سندًا تنفيذيًا" لسوق عمل ايجابي وبيئة عمل أكثر استقرارًا.
????|| https://t.co/TIYRbgddOZ pic.twitter.com/sLhacIkg5k
المصدر: صحيفة عاجل
كلمات دلالية: وزارة العدل وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية وزارة الموارد البشریة والتنمیة
إقرأ أيضاً:
في أكثر من 14 محافظة.. وزارة العمل تعلن عن عدد ضخم من الوظائف
كشف إعلان صادر عن وزارة العمل، عن توافر عدد من الوظائف الشاغرة في محافظات مختلفة ومجالات متعددة، إذ يتاح التقديم على الوظائف المتاحة خلال شهري نوفمبر وديسمبر 2025، ويشمل إعلان الوظائف الجديدة، العديد من الوظائف ما بين أفراد أمن ومشرفين وأخصائيين وغير ذلك من الوظائف التي تتطلب خبرة.
يتضمن إعلان الوظائف الجديدة، توفير 105 فرصة عمل جديدة لوظيفة أمن إداري، إلى جانب توافر 4202 فرصة عمل جديدة في 53 شركة بـ 14 محافظة.
وفيما يخص وظيفة أفراد أمن، نشرت وزارة العمل إعلانًا بتوافر وظائف خالية لشغل وظيفة فرد أمن إداري، لعدد 105 شاب بمؤهل لا يقل عن شهادة الابتدائية، وبراتب يتراوح بين 7000 إلى 9000 جنيه.
ويشترط أن يكون سن المتقدم من 20 إلى 45 سنة، ومن المقرر أن يحصل الموظف على تأمين اجتماعي وتأمين صحي وسكن مجهز إضافة إلى مواصلات داخلية، وحوافز وفرص للترقي.
يتوفر العمل في عدة مواقع منها منطقة رأس الحكمة، والعين السخنة، والعاصمة الإدارية، الشروق، زايد بارك، ويمكن لمن ينطبق عليهم الشروط التقديم عبر الموقع الرسمي لوزارة العمل بالضغط هــــنـــــا.
وفي إعلان آخر عن وظائف جديدة عبر وزارة العمل، كشفت الوزارة عن توافر 4202 فرصة عمل جديدة في 53 شركة بـ 14 محافظة، وذلك ضمن نشرة التوظيف نصف الشهرية بالتعاون مع القطاع الخاص.
وأوضحت الوزارة في بيانها أن 53 شركة من القطاع الخاص في 14 محافظة أبدت استعدادها لتوفير 4202 فرصة عمل جديدة في عدد من التخصصات والمهن المختلفة، منها فرص مخصصة لأصحاب القدرات الخاصة (ذوي الهمم)، برواتب مجزية تُحدد وفقًا لطبيعة المقابلة الشخصية.
تلتزم الشركات المعنية بتطبيق الحد الأدنى للأجور، فضلًا عن الاستفادة من منظومة التأمين الصحي والاجتماعي، وشمل الإعلان فرصًا متاحة في 14 محافظة هي: «القاهرة، الجيزة، المنوفية، السويس، الغربية، جنوب سيناء، سوهاج، أسيوط، بورسعيد، الإسماعيلية، الإسكندرية، المنيا، دمياط، والشرقية».
تضم وظائف وزارة العمل المتاحة مع القطاع الخاص الحاجة إلى شغل الوظائف التالية:
ـ أخصائيو تسويق
ـ أخصائيو موارد بشرية
ـ مهندسو اتصالات وكهرباء
ـ مشرفو ميكانيكا وتحكم كهربائي
ـ مديرو صيانة
ـ محاسبون
ـ مشرفو مواقع وتنجيد
ـ ليدي جارد (إناث)
ـ مشرفو إنتاج
ـ شيفات
ـ أخصائيو مشتريات
ـ بائعون
ـ مقدمو طلبات
ـ أمناء مخازن
ـ مندوبو مبيعات
ـ مراقبو جودة
ـ فنيون بمختلف التخصصات
ـ سائقون برخص أولى وثانية وثالثة
ـ أفراد أمن
ـ فرص عمل في مجال الفندقة والمطاعم بجميع أقسامها
ـ عمال إنتاج ونظافة وتخصصات أخرى.
بيّنت الوزارة أن التقديم على هذه الفرص الجديدة يتم خلال شهري نوفمبر وديسمبر 2025، عبر الإدارة العامة للتشغيل بمقر الوزارة القديم بمدينة نصر، أو من خلال مديريات العمل بالمحافظات.
كما يمكن التقديم مباشرة من خلال بيانات الشركات المرفقة بالنشرة، أو عبر الموقع الرسمي لوزارة العمل على شبكة الإنترنت.