رئيس غرفة الفنادق يهنئ تامر مكرم بتعيينه نائبًا بمجلس الشيوخ
تاريخ النشر: 15th, October 2025 GMT
تقدّم محمد أيوب، رئيس غرفة المنشآت الفندقية، بخالص التهنئة إلى المهندس تامر مكرم، عضو مجلس إدارة الاتحاد المصري للغرف السياحية ورئيس جمعية مستثمري جنوب سيناء، بمناسبة صدور قرار السيد الرئيس عبد الفتاح السيسي بتعيينه نائبًا بمجلس الشيوخ المصري للدورة البرلمانية 2025 – 2030.
وأعرب أيوب عن فخره بهذا الاختيار، مؤكدًا أن تامر مكرم يمثل نموذجًا وطنيًا ناجحًا في الإدارة السياحية الحديثة، لما يتمتع به من خبرة كبيرة و مساهمات ملموسة في دعم صناعة السياحة، ودوره البارز في تعزيز التعاون بين المستثمرين والقطاع الحكومي بما يخدم تنمية المقاصد السياحية المصرية.
وأشار رئيس غرفة المنشآت الفندقية، إلى أن المهندس تامر مكرم ليس غريبًا على العمل العام والخدمي، حيث شغل ويشغل العديد من المناصب الخدمية وبالعمل العام نجح فيها جميعا ، كما يتمتع برؤية استراتيجية وخبرة ميدانية واسعة في مجالات السياحة والفندقة والاستثمار السياحي،
واختتم رئيس الغرفة بيانه قائلًا: "تعيين المهندس تامر مكرم في مجلس الشيوخ هو تقدير مستحق لمسيرة وطنية مشرفة، ونموذج للقيادات الشابة التي تمتلك رؤية واضحة لخدمة مصر و قطاعها السياحي، ونتمنى له دوام التوفيق في مهمته الجديدة لخدمة الوطن والمستثمرين والقطاع السياحي
المصدر: بوابة الوفد
إقرأ أيضاً:
«السياحة» تعتمد قواعد تسجيل العاملين وتوطين الأنشطة في المنشآت السياحية المرخصة
اعتمد وزير السياحة أحمد بن عقيل الخطيب، سياسات وقواعد تسجيل العاملين وتوطين الأنشطة في المنشآت السياحية المرخصة في جميع مناطق ومدن المملكة، في إطار جهود الوزارة؛ لتعزيز فرص التوظيف للمواطنين، وتمكين الكوادر الوطنية في وظائف القطاع، والارتقاء بجودة الخدمات المقدمة في القطاع السياحي.
وأوضح الوزير أن اعتماد السياسات والقواعد، يمثل خطوة مهمة في إطار جهود الوزارة؛ لتمكين الكوادر الوطنية في وظائف القطاع السياحي الواعد في المملكة، وذلك في إطار الجهود التشاركية مع الجهات الحكومية ذات الصلة من أجل توطين الوظائف في مجال السياحة.
وأشار الخطيب إلى أن هذه السياسات والقواعد تأتي في إطار حرص الوزارة على تمكين الكوادر الوطنية المؤهلة في الوظائف القيادية في القطاع، وتوفير فرص وظيفية مناسبة لحديثي التخرج، وجميع أبناء وبنات الوطن، مبينًا أن السياسات الجديدة تحدد الاشتراطات والإجراءات الخاصة بتوطين الأنشطة وتسجيل العاملين وفقًا للقرار الصادر، وتشمل جميع الأنشطة المرخصة من قبل وزارة السياحة.
وتهدف السياسات والقواعد المعتمدة؛ إلى تعزيز إسهام المواطنين في القطاع السياحي، وتوفير فرص وظيفية محفزة في مجال السياحة للمواطنين والمواطنات، إضافة لرفع مشاركة الكوادر الوطنية في سوق العمل والقطاع السياحي.
وتتضمن السياسات والقواعد المعتمدة، إلزام المنشآت السياحية بتسجيل جميع العاملين في أنظمة وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية قبل مباشرة العمل، وتوثيق عقود العاملين بنظام التقاول أو الإعارة أو العمل الموسمي عبر منصة "أجير" أو المنصات المعتمدة، مؤكدة على التزام المنشآت السياحية التي تملك أكثر من منشأة مرخصة كفروع أن تسجل عامليها في ملف المنشأة المرتبط بالرخصة السياحية لكل منشأة في أنظمة وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
كما تضمنت السياسات المعتمدة، ضرورة وجود موظف استقبال سعودي خلال فترات العمل في جميع مرافق الضيافة السياحية، وذلك في إطار حرص الوزارة على إبراز قيّم الضيافة السعودية الراسخة، كما حظرت إسناد أو تعهيد المهن الصادر بشأنها قرارات توطين لجهات أو عاملين خارج المملكة، وأن يكون الإسناد أو التعهيد لمنشآت مرخصة من وزارة السياحة أو مرخصة لإسناد السعوديين من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
وأكدت وزارة السياحة على جميع المنشآت السياحية، ضرورة الالتزام بتطبيق ما تضمنته سياسات وقواعد تسجيل العاملين وتوطين الأنشطة المعتمدة، حيث ستقوم الوزارة برصد المخالفات لهذه السياسات والقواعد، وتطبيق العقوبات المقررة على المخالفين دون استثناء بالتعاون مع الجهات الحكومية ذات الصلة.
أخبار السعوديةالقطاع السياحيوزير السياحةقواعد تسجيل العاملين في السياحةقد يعجبك أيضاًNo stories found.
اجتماع تنسيقي لمناقشة تطوير منظومة الدواء بالمستشفيات الجامعية بقنا