«علاوة تشجیعیة»:

ننشر شروط حصول الموظف على علاوة تشجيعية بنسبة 5٪

أعطى قانون الخدمة المدنية الحق للسلطة المختصة، بمنح الموظف علاوة تشجيعية بنسبة 5٪ من أجره الوظيفي، وذلك وفقًا لما نصت عليه المادة 38من القانون. وجاء نص المادة (38) من قانون الخدمة المدنية، علي النحو التالي : يجوز للسلطة المختصة منح الموظف علاوة تشجيعية بنسبة 5% من أجره الوظيفي، وذلك طبقًا للشروط الآتية: 1- أن تكون كفاية الموظف قد حُددت بمرتبة كفء على الأقل عن العامين الأخيرين. 2- إلا يمنح الموظف هذه العلاوة أكثر من مرة كل ثلاثة أعوام. 3- إلا يزيد عدد الموظفين الذين يُمنحون هذه العلاوة في سنة واحدة على 10% من عدد الموظفين فى وظائف كل مستوى من كل مجموعة نوعية على حده، فإذا كان عدد الموظفين في تلك الوظائف أقل من عشرة تُمنح العلاوة لواحد منهم ...


تفاصيل منح موظفي الدولة 5% علاوة تشجيعية وفقا لقانون الخدمة المدنية

 نص قانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016 على منح العاملين بالجهاز الإداري للدولة علاوة تشجيعية بنسبة 5% من الأجر الوظيفي، ضمن حزمة الحوافز التي تهدف إلى تحفيز الأداء المتميز وتعزيز كفاءة الموظفين.منح مرة واحدة كل ثلاثة أعواموأكدت المادة (38) من القانون أن العلاوة تشترط أن يكون الموظف قد حصل على تقييم "كفء" على الأقل عن العامين الأخيرين، وأن تُمنح مرة واحدة كل ثلاثة أعوام، مع مراعاة ألا يتجاوز عدد المستفيدين 10% من الموظفين في كل مستوى وظيفي ضمن كل مجموعة نوعية، مع استثناء الحالات التي يقل فيها عدد الموظفين عن عشرة حيث تُمنح العلاوة لموظف واحد فقط.ويأتي هذا الإجراء ضمن جهود الدولة لتعزيز جودة الأداء الحكومي وتحفيز الموظفين على الالتزام بالمعايير المهنية والارتقاء بمستوى الخدمات المقدمة للمواطنين. طباعة...


عاجل- وزارة العدل تُرقي 7131 موظفًا وتمنح علاوة تشجيعية لـ3072 آخرين بالمحاكم الابتدائية والاقتصادية

في خطوة كبيرة لدعم الكفاءات وتحفيز العاملين، أعلنت وزارة العدل، برئاسة المستشار عدنان فنجري، عن صدور 24 قرارًا وزاريًا بترقية 7131 موظفًا من العاملين بالمحاكم الابتدائية والاقتصادية ومحاكم الأسرة.وتوزّعت الترقيات كالتالي:3883 موظفًا بالقسم المدني1989 موظفًا بأقلام المحضرين458 موظفًا بالمحاكم المتخصصة801 من العمال والحرفيينوأوضح البيان الصادر عن الوزارة أن هذه الترقيات تأتي ضمن استحقاقات عام 2024، وتُعد آخر حركة ترقيات مستحقة للعاملين في المحاكم الابتدائية والاقتصادية، وفقًا لأحكام قانون الخدمة المدنية ولائحته التنفيذية والتعليمات المنظمة. علاوة تشجيعية جديدة لعام 2025:كما أصدر وزير العدل 26 قرارًا وزاريًا جديدًا بمنح علاوة تشجيعية لـ3072 موظفًا من العاملين بالمحاكم الابتدائية والاقتصادية، وذلك عن العام المالي 2025، في إطار حرص الوزارة على التقدير المعنوي والمادي للعاملين المتفوقين.نص البيان  تحفيز الكفاءات وتحقيق العدالة المؤسسية:أكد المستشار عدنان فنجري أن الوزارة...


ترقية 7131 موظفا ومنح علاوة تشجيعية لـ 3072 آخرين بوزارة بالعدل

أصدر المستشار عدنان فنجري – وزير العدل – (٢٤) قراراً وزارياً بترقية (٧١٣١) موظفاً من العاملين بالمحاكم الابتدائية والاقتصادية ومحاكم الأسرة، وذلك على النحو التالي: (٣٨٨٣) موظفا بالقسم المدني، (١٩٨٩) موظفاً بأقلام المحضرين، (٤٥٨) موظفاً بالمحاكم المتخصصة، (٨٠١) من العمال والحرفيين.يأتي ذلك في إطار حرص وزارة العدل على دعم الكفاءات الوظيفية وتحفيز العاملين. وزارة العدل تنشر جهودها في اليوم الدولي لمكافحة إساءة استعمال المخدرات والاتجار غير المشروع بهاالعدل: مجلس الزمالك هو المتحكم في أمور الناديوتجدر الإشارة إلى أن هذه الترقيات تخص عام ٢٠٢٤، وتُعد آخر الترقيات المستحقة للعاملين بالمحاكم الابتدائية والاقتصادية، وذلك وفقاً لأحكام قانون الخدمة المدنية ولائحته التنفيذية والتعليمات الصادرة في هذا الشأن.وأصدر المستشار وزير العدل (٢٦) قراراً وزارياً بمنح علاوة تشجيعية لعدد (٣٠٧٢) موظفاً من العاملين بالمحاكم الابتدائية والاقتصادية...


وزير العدل يعتمد ترقية 7131 موظفا ومنح علاوة تشجيعية لـ 3072 آخرين

في إطار حرص وزارة العدل على دعم الكفاءات الوظيفية وتحفيز العاملين، أصدر المستشار عدنان فنجري – وزير العدل – (24) قراراً وزارياً بترقية 7131 موظفاً من العاملين بالمحاكم الابتدائية والاقتصادية ومحاكم الأسرة، وذلك على النحو التالي: * (3883) موظفا بالقسم المدني. * (1989) موظفاً بأقلام المحضرين. * (458) موظفاً بالمحاكم المتخصصة. * (801) من العمال والحرفيين. وتجدر الإشارة إلى أن هذه الترقيات تخص عام 2024، وتُعد آخر الترقيات المستحقة للعاملين بالمحاكم الابتدائية والاقتصادية، وذلك وفقاً لأحكام قانون الخدمة المدنية ولائحته التنفيذية والتعليمات الصادرة في هذا الشأن. كما أصدر المستشار وزير العدل (26) قراراً وزارياً بمنح علاوة تشجيعية لـ(3072) موظفاً من العاملين بالمحاكم الابتدائية والاقتصادية عن عام 2025. ويأتي ذلك تنفيذاً لتوجيهات المستشار وزير العدل بسرعة...


«لو انت موظف».. 3 شروط لحصولك على علاوة تشجيعية

أقر قانون الخدمة المدنية رقم 81 لعام 2016، منح حوافز تشجيعية للموظف في الجهاز الإداري للدولة، تشجيعًا له علي التفاني في العمل، حيث نص القانون على أنه يجوز للسلطة المختصة منح الموظف علاوة تشجيعية بنسبة 5% من أجره الوظيفي، وأرفقت بذلك عدة شروط يجب أن يستوفيها الموظف.الهدف من العلاوة التشجيعية.يعتبر الهدف من نظام العلاوة التشجيعية، حث الموظفين على التفاني في العمل واستثارة همم الموظفين الذين أثبتوا جدارة وامتيازا في أداء أعمال وظائفهم ومنحهم علاوة تشجيعية.شروط حصول الموظف على العلاوة التشجيعية1- أن تكون كفاية الموظف قد حددت بمرتبة كفء على الأقل عن العامين الأخرين.2- عدم منح الموظف هذه العلاوة أكثر من مرة كل ثلاثة أعوام٣ - لا يزيد عدد الموظفين الذين يمنحون هذه العلاوة في سنة واحدة على «10%» من عدد...