وضعت الهيئة القومية للتأمينات الاجتماعية عددا من الضوابط للأشخاص المؤمن عليهم سواء في القطاع الحكومي أو الخاص وذلك بالنسبة للإجازات دون مرتب وطريقة دفع التأمينات، ولكن إذا لم يلتزم المؤمن عليه بدفع مبلغ التأمينات المُستحق تتخذ التأمينات ضده إجراءات يتم تطبيقها عليها وفقًا لنص القانون.

سداد الاشتراكات المستحقة عليه

ونصت المادة 96 من قانون التأمينات الاجتماعية رقم 148 لسنة 2019، على أنه في حالة عدم قيام المؤمن عليه بسداد الاشتراكات المستحقة عليه عن مدة الإجازة الخاصة حتى تاريخ عودته إلى العمل يلتزم صاحب العمل بتحصيلها بجانب المبالغ الإضافية من أجر المؤمن عليه بطريق التقسيط وفقًا للجدول رقم 4 المرافق.

قيمة القسط

وتحدد قيمة القسط على أساس سن المؤمن عليه في أول الشهر التالي لتاريخ العودة إلى العمل أو الشهر التالي، ويلتزم صاحب العمل بسداد الأقساط المشار إليها للهيئة في المواعيد الدورية اعتبارًا من أجر الشهر التالي لتاريخ العودة إلى العمل أو إبداء الرغبة حسب الأحوال.

وإذا كانت قيمة القسط تجاوز ربع الأجر فيجوز للمؤمن عليه طلب أداء هذه المبالغ مع مراعاة أحكام المادة 71 من هذه اللائحة بإحدى طرق السداد الآتية:

1- الخصم من إجمالي أجر المؤمن عليه في حدود الربع وفي حالة انتهاء الخدمة تخصم المبالغ من الحقوق التأمينية.

2- التقسيط على خمس سنوات وذلك بعد موافقة الهيئة.

المصدر: الوطن

كلمات دلالية: التأمينات الهيئة القومية للتأمينات الاجتماعية الاشتراكات الإجازة المؤمن علیه

إقرأ أيضاً:

في نقاط.. تعرف على اشتراطات الخروج على المعاش المبكر

تفاصيل كثيرة كشفتها مصادر في التأمينات الاجتماعية حول الخروج على المعاش المبكر وفقا لقانون التأمينات رقم 148 لسنة 2019، والذي أقر عددا من الاشتراطات الواجب توافرها في الشخص الذي يريد الحصول عليه.

المعاش المبكر للعاملين وفقا لقانون التأمينات الاجتماعية 

وتستعرض «الوطن» في النقاط التالية أبرز اشتراطات قانون التأمينات الاجتماعية بشأن المعاش المبكر، وفقا لما صرحت به مصادر مطلعة في التأمينات الاجتماعية: 

- أن يكون سن المؤمن عليه 18 سنة فأكثر.

- ضرورة أن تكون علاقة العمل للموظف التي تربط المؤمن عليه بصاحب العمل منتظمة وغير منقطعة.

- بالنسبة للمؤمن عليهم ممن بلغوا 40 عاما فسيكون مسموح لهم التقدم بطلب الخروج للمعاش المبكر، وذلك إذا كان تاريخ التأمين عليهم يبدأ من عمر 18 عاما، ويكون مر عليهم أكثر من 20 عاما وذلك من المدة التأمينية الفعلية عليهم.

- يجب أن تكون مدة الاشتراك التأميني لكل شخص يرغب في المعاش المبكر مدة تأمينية فعلية، حتى تعطي الحق في معاش لا يقل عن 50% وذلك من أجر التسوية.

مقالات مشابهة

  • في نقاط.. تعرف على اشتراطات الخروج على المعاش المبكر
  • أكثر من 9 آلاف عملية فحص لوسائل النقل في موسم الحج بمنطقتي مكة والمدينة
  • توضيح مهم من الضمان الاجتماعي
  • الضمان يوضح حول إعادة المؤمن عليه المبالغ المدينة في تأمين التعطل عن العمل
  • التأمينات تبدأ الصرف للمتقاعدين
  • محافظ أسيوط يناقش خطة قطاع الشباب والرياضة بالمراكز والأحياء خلال الإجازة الصيفية
  • هل سيتم وقف تخفيف الأحمال خلال إجازة عيد الأضحى.. مصدر يكشف الحقيقة
  • يحيى الفخراني: "الفنانين زي عمال التراحيل.. والأجور المعلنة غير حقيقية"
  • الخدمة المدنية تعلن فترة إجازة عيد الأضحى
  • الدبيبة يصدر قرارا بمنح إجازة رسمية بمناسبة عيد الاضحى