نظام جديد لإدارة العمليات المالية إلكترونيا بالمنشآت الصحية
تاريخ النشر: 6th, July 2024 GMT
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
عقد الدكتور أحمد السبكي، رئيس الهيئة العامة للرعاية الصحية والمشرف العام على مشروعي التأمين الصحي الشامل وحياة كريمة بوزارة الصحة والسكان، اجتماعًا، لمتابعة آخر التطورات استعدادًا لإطلاق منظومة إدارة الموارد المؤسسية إلكترونيًا (ERP) في الهيئة وفروعها ومنشآتها الصحية بمحافظات المرحلة الأولى لتطبيق نظام التأمين الصحي الشامل، وذلك بالتعاون مع شركة SOLUTIONS GATE شريك مايكروسوفت، ووزارة الإتصالات وتكنولوجيا المعلومات، وذلك بالمقر الرئيسي للهيئة العامة للرعاية الصحية في القاهرة.
وضم الاجتماع المهندس رامز بركات، رئيس مجلس إدارة شركة SOLUTIONS GATE الشريكة لشركة مايكروسوفت، والمهندسة مروة سلامة، مدير إدارة منظومة إدارة الموارد المؤسسية بوزارة الإتصالات وتكنولوجيا المعلومات، والمهندس ياسر أبوالنجا، مدير مشروع منظومة إدارة الموارد المؤسسية بهيئة الرعاية الصحية في وزارة الإتصالات وتكنولوجيا المعلومات، وعددًا من قيادات ومدراء الإدارات المركزية والعامة بالهيئة العامة للرعاية الصحية والمسئولين بشركة SOLUTIONS GATE.
واطلع الدكتور أحمد السبكي، خلال الاجتماع، على عرض تجريبي لنظام إدارة الموارد المؤسسية (ERP)، ومكوناته، وكيفية تطبيقه، مشيرًا إلى أن تطبيق نظام (ERP) لاستخدام نظام متكامل لإدارة الموارد البشرية وسلاسل الإمداد والعمليات المالية إلكترونيًا داخل المنشآت الصحية يهدف إلى تحسين الكفاءة التشغيلية وإدارة المخزون والموارد وتقليل التكاليف، وتوفير بيانات دقيقة وموحدة تسهم في التخطيط واتخاذ القرار، ولفت إلى أن هيئة الرعاية الصحية هي أول تجربة للقطاع الصحي الحكومي في تطبيق هذا النظام.
وأضاف الدكتور السبكي، أنه سيبدأ التشغيل التجريبي والاختبارات لمنظومة إدارة الموارد المؤسسية إلكترونيًا (ERP) في سبتمبر المقبل في 18 منشأة صحية و6 مخازن فرعية للمستلزمات الطبية والأدوية التابعة لهيئة الرعاية في محافظات التأمين الشامل، مع برامج تدريبية مكثفة للعاملين في رئاسة الهيئة وفروعها، مؤكدًا أنه سيتم إطلاق المنظومة بشكل رسمي في جميع المنشآت الصحية التابعة للهيئة في ديسمبر المقبل.
وأكد السبكي، على إلغاء كل التعاملات الورقية والتحول الرقمي الكامل بمكونات منظومة إدارة الموارد المؤسسية، بما في ذلك إدارة الإمداد والمخازن والشراء والتوريدات وإدارة الحركة والمالية وصيانة الأصول ودورة الإيرادات، وأكد على ربطها لتعمل بشكل متكامل مع الأنظمة الإلكترونية الأخرى بالهيئة.
وتابع السبكي: نمتلك أنظمة إلكترونية متقدمة في العمل تضمن تحسين جودة الرعاية الصحية وزيادة الكفاءة التشغيلية وتدعم اتخاذ القرار، وفي إطار خطة الهيئة لتصبح هيئة ذكية رقمية بالكامل خلال عام 2024، وأكد السبكي أن التحول الرقمي سيساهم في تقديم خدمات صحية متطورة وسريعة خاصة مع إضافة محافظات جديدة للتأمين الشامل وحتى عام 2030.
وحضر الاجتماع من جانب الهيئة العامة للرعاية الصحية، كل من الدكتور أمير التلواني، المدير التنفيذي للهيئة، والدكتور مجدي بكر، مستشار رئيس الهيئة للشئون الفنية، والدكتور أحمد حماد، مستشار رئيس الهيئة للسياسات والنظم الصحية ومدير عام الإدارة العامة للمكتب الفني لرئيس الهيئة، والدكتور جمال رطبة، مستشار رئيس الهيئة للشئون المالية والدراسات الإكتوارية ورئيس الإدارة المركزية لخدمات الدعم المؤسسي، والدكتور شريف كمال، مستشار رئيس الهيئة للشئون الصيدلية وإدارة الدواء، والدكتور أحمد زيدان، مستشار رئيس الهيئة للاستثمار وتعظيم الموارد، واللواء هشام شندي، مساعد المدير التنفيذي لشئون الصحة الإلكترونية والطب الاتصالي ومدير عام الإدارة العامة لنظم المعلومات والتتحول الرقمي، والدكتور وائل عمران، مساعد المدير التنفيذي لشئون التشغيل والإمداد ومدير عام الإدارة العامة للشئون الإدارية، والدكتورة سالي عبدالرؤوف، رئيس الإدارة المركزية للرعاية الصحية والعلاجية، والدكتور مؤمن العشماوي، مدير عام الإدارة العامة للإدارة الاستراتيجية، والدكتور محمود الشحات، مدير عام الإدارة العامة للمراجعة الداخلية والحوكمة، والدكتورة مي المليجي، مدير إدارة التطبيقات والنظم بالإدارة العامة لنظم المعلومات والتحول الرقمي، والدكتورة هبة عبدالعزيز عبدالفتاح، المشرف العام التقني على وحدات التطبيب عن بُعد والموقع الإلكتروني للهيئة، والأستاذ أحمد جلال، رئيس وحدة التوثيق والنشر في الهيئة.
IMG-20240706-WA0005 IMG-20240706-WA0004المصدر: البوابة نيوز
كلمات دلالية: اتصالات وتكنولوجيا الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات الهيئة العامة للرعاية الصحية الدكتور أحمد السبكي ر الدكتور أحمد السبكى مدیر عام الإدارة العامة العامة للرعایة الصحیة مستشار رئیس الهیئة الدکتور أحمد
إقرأ أيضاً:
تأهيل متخصصين في الموارد البشرية لتعزيز الخدمات الصحية بالشرقية
وقعت جمعية طويق لصناعة الكوادر البشرية بالمنطقة الشرقية، اتفاقية شراكة استراتيجية مع تجمع الشرقية الصحي.
googletag.cmd.push(function() { googletag.display('div-gpt-ad-1600588014572-0'); }); وتهدف الاتفاقية بشكل رئيسي إلى تدريب وتأهيل الموظفين في مجال الموارد البشرية بالمنشآت الصحية التابعة للتجمع، وذلك تحت مظلة برامج الجمعية المتخصصة.
أخبار متعلقة شملت 8600 م3 مخلفات.. جهود النعيرية في معالجة المسطحات خلال شهر”مدن الجبيل الصحية“ يطلق هويته الجديدة لتعزيز جودة الحياةوجرت مراسم التوقيع بحضور رئيس مجلس إدارة الجمعية، خالد العبيد، ونائب الرئيس التنفيذي لتجمع الشرقية الصحي، سارة الأفندي.
.article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%; } تأهيل متخصصين في الموارد البشرية لتعزيز الخدمات الصحية بالشرقيةتدريبات عملية مكثفة
تسعى هذه الشراكة إلى إكساب المتدربين الخبرات اللازمة بعد خضوعهم لتدريبات عملية مكثفة داخل هذه المنشآت، بالإضافة إلى نشر الوعي بأهمية تنمية وتطوير القدرات البشرية لدى القطاع الصحي، والعمل على تحسين النظرة العامة لأثر الصحة الإيجابي على المجتمع.
وفي هذا السياق، أكد العبيد أن هذه الاتفاقية تندرج ضمن سلسلة الشراكات التي تعقدها الجمعية مع مختلف الجهات الحكومية والخاصة، بهدف المساهمة الفاعلة في تنمية وتطوير القدرات البشرية بما يتماشى مع مستهدفات رؤية السعودية 2030.
وأوضح أنه تم الاتفاق على قيام الجمعية بترشيح عدد من المستفيدين للعمل لدى تجمع الشرقية الصحي بهدف تدريبهم وتأهيلهم، ليتم توزيعهم لاحقاً على المنشآت التابعة للتجمع.
.article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%; } تأهيل متخصصين في الموارد البشرية لتعزيز الخدمات الصحية بالشرقيةبرامج توعوية
لفت العبيد إلى أن الجمعية ستعمل بموجب الاتفاقية على تقديم برامج توعوية وتثقيفية متنوعة تتعلق بجوانب المسؤولية الاجتماعية داخل الكيانات التي تقع تحت مظلة التجمع.
من جانبها، أشادت سارة الأفندي بالجهود الملموسة التي تبذلها جمعية طويق في مجال تنمية القدرات البشرية الوطنية.تبادل المنفعة
أشارت إلى أن الاتفاقية الموقعة مع الجمعية تتضمن الاستفادة المتبادلة من إمكانيات الطرفين والعمل على تبادل المنفعة والخبرات البشرية والاستشارات المتخصصة.
وأضافت أن ذلك سيتم عبر توفير أفراد مستفيدين للعمل في منشآت تجمع الشرقية الصحي بهدف اكتساب الخبرات العملية وإفادة المنشآت في آن واحد، مؤكدةً أن التجمع سيقوم بدوره بدعم ومساندة الجمعية من خلال قبول الاحتياجات البشرية وفقاً للإمكانيات والفرص المتاحة لديه.
وفد سنغالي يبحث التعاون مع «ألف للتعليم»