محافظ بني سويف يكرم موظفَيْن بالديوان العام لبلوغهما سن المعاش
تاريخ النشر: 1st, January 2025 GMT
كرّم الدكتور محمد هاني غنيم، محافظ بني سويف، اثنين من موظفي الديوان العام بمناسبة بلوغهما سن الإحالة للمعاش، وهما "محمود زكي" مدير الاتصال السياسي، و"عاطف علي" رئيس قسم الشؤون المالية والإدارية ومسؤول الضيافة بالإدارة العامة للعلاقات العامة والإعلام.
جاء ذلك بحضور قيادات ديوان عام المحافظة، حيث قدم المحافظ درع محافظة بني سويف للمكرّمين تقديرًا لمسيرتهما المهنية المميزة وعطائهما الوظيفي الذي ساهم في دعم منظومة العمل داخل المحافظة.
وخلال كلمته، عبّر محافظ بني سويف عن تقديره العميق للمكرّمين، مشيدًا بدورهما كنموذج يُحتذى به في الالتزام والإخلاص طوال فترة عملهما. وأكد أن هذا التكريم يأتي في إطار نهج المحافظة للاحتفاء بالكوادر التي تفانت في أداء واجباتها المهنية، معربًا عن أطيب أمنياته لهما بالتوفيق والسعادة في حياتهما المستقبلية.
من جانبهما، عبّر "محمود زكي وعاطف علي" عن بالغ شكرهما وامتنانهما لهذه اللفتة الكريمة، وأكدا أن فترة عملهما بالمحافظة، خاصة تحت قيادة الدكتور محمد هاني غنيم محافظ بني سويف ونائبه الدكتور بلال حبش، كانت من أزهى الفترات المهنية، مشيرين إلى مناخ العمل الإيجابي الذي تميز بالتعاون، والتحفيز، والتعامل الراقي، مما ساهم في تحقيق إنجازات ملموسة.
كما أشارا إلى مشروع تمكين الشباب الذي أطلقه فخامة الرئيس عبد الفتاح السيسي، مؤكدين أن قيادة المحافظ الشاب ونائبه تُعد نموذجًا ناجحًا لهذا المشروع بفضل رؤيتهما الاستراتيجية وسعيهما لتحسين منظومة العمل.
حضر حفل التكريم الذي أُقيم في نادي الإدارة المحلية عدد من قيادات محافظة بني سويف، وفي مقدمتهم الدكتور بلال حبش، نائب المحافظ، واللواء حازم عزت، السكرتير العام، بالإضافة إلى النائب محمد رجب، عضو مجلس النواب، وأكد الحضور أن هذا التكريم يعكس اهتمام المحافظة بتقدير جهود أبنائها المخلصين الذين أسهموا في خدمة المجتمع وتطوير الأداء الإداري.
واختُتم الحفل بأجواء مليئة بالود والتقدير، حيث تبادل الحضور التهاني مع المكرّمين، مؤكدين أن روح الإخلاص والتفاني التي جسدها الموظفان ستظل نموذجًا يُلهم باقي العاملين لمواصلة العمل والارتقاء بمستوى الأداء داخل المحافظة.
محافظ بني سويف يتفقد مشروع انشاء مركز تنمية وصحة الأسرة ببني عدي ننشر شروط التقديم لمسابقة الأم المثالية للعاملات بمحليات بني سويف بعد 3 ساعات.. الأجهزة الأمنية تكشف ملابسات العثور على جثة شاب في بني سويف العثور على جثة شاب عليها آثار تعذيب بزراعات البنجر بقرية الدير ببني سويف رئيس جامعة بني سويف يشيد بمبادرة كلية التكنولوجيا والتعليم لتجميل وتزيينها فوز 3 اشقاء من بني سويف بالمركزين الثاني والثالث عالميًا بمسابقة الـ “يوسى ماث” محافظ بني سويف يوجه بتطبيق الأساليب الحديثة لترشيد استهلاك مياه الري محافظ بني سويف يوجه بتطبيق الأساليب الحديثة لترشيد استهلاك مياه الري محافظ بني سويف يتابع انتظام الدراسة ويفتح حوارًا مع طالبات سمسطا الإعدادية إصابة طالبة بكلية الطب اثر سقوطها من الطابق الخامس بمنزل أسرتها ببني سويف
المصدر
المصدر: بوابة الفجر
كلمات دلالية: بني سويف محافظة بني سويف محافظ بني سويف جامعة بني سويف محافظ بنی سویف
إقرأ أيضاً:
نقابة موظفي غزة: لن نصمت بعد اليوم على "الظلم الواقع" بحق الموظفين
غزة - صفا
قالت نقابة الموظفين في القطاع العام بقطاع غزة، يوم الخميس، إنها لن تصمت بعد اليوم على ما وصفته بـ"الظلم الواقع" بحق الموظفين ملوحة باتخاذ خطوات نقابية ضد كل من تصفه بـ"المتقاعس" عن الدفاع عن حقوقهم.
واعتبرت الوزارة في بيان اطلعت عليه وكالة "صفا" أن الوضع الذي وصل إليه الموظفون يستوجب من جميع الأطراف الوطنية الفلسطينية تحمّل مسؤولياتها الكاملة تجاههم، مؤكدة أنهم واصلوا أداء واجبهم الوطني والمهني رغم ظروف استثنائية بالغة القسوة.
وأكدت نيتها تنظيم فعاليات نقابية متدرجة خلال الفترة المقبلة للمطالبة بصرف رواتب الموظفين، مضيفة أن "الصمت وصل إلى منتهاه".
وأوضحت النقابة أنها وجّهت 5 رسائل إلى جهات مختلفة، أولها إلى الموظفين أنفسهم، حيث أشادت بصمودهم في أحلك الظروف، وقالت إنهم قدّموا شهداء وجرحى ومعتقلين وهم يؤدون واجباتهم.
وفي رسالتها الثانية، طالبت النقابة الهيئة المؤقتة للخدمات الحكومية في قطاع غزة ببذل أقصى جهد لصرف السلفة المالية المستحقة للموظفين بشكل عاجل ودون تسويف، معتبرة أن ذلك ليس مطلبًا وظيفيًا فحسب، بل مسؤولية وطنية وإنسانية تمسّ استقرار الأسرة الفلسطينية وتماسك المجتمع.
أما الرسالة الثالثة، فوجّهتها النقابة إلى اللجنة الوطنية لإدارة قطاع غزة، معربة عن أسفها لعدم رصد "موقف واضح وفاعل" من اللجنة حتى الآن يتناسب مع حجم مسؤولياتها.
وقالت النقابة إنها كانت تنتظر من اللجنة موقفًا صريحًا تجاه الجرائم التي يتعرض لها السكان، وتحركًا جادًا لحماية حقوق الموظفين وضمان استمرار الخدمات العامة.
وفي رسالتها الرابعة، خاطبت النقابة الفصائل والقوى الوطنية الفلسطينية، مؤكدة أن قضية الموظفين لم تعد شأنًا وظيفيًا يحتمل الاجتهاد، بل قضية وطنية حقوقية يجب أن تُدرج ضمن الأولويات.
وفي الرسالة الخامسة، دعت النقابة الوسطاء إلى تحمّل مسؤولياتهم الأخلاقية والإنسانية والسياسية، وممارسة كل أشكال الضغط الممكنة على الاحتلال لإلزامه بالاتفاق، محذرة من أن استمرار صمتهم يسهم في إطالة أمد المعاناة، وقد يكون تمهيدًا لمرحلة من مراحل التهجير القسري.
وانتقدت النقابة مسلسل الجرائم المتواصل بحق الموظفين، بدءًا من تصنيفهم إلى "موظف شرعي" و"موظف غير شرعي"، وصولًا إلى قطع رواتبهم دون أي مسوغ قانوني، مطالبة باستعادة كرامتهم.
اللجنة المنظمة لـ”APPO 2026″ تزور معهد النفط ومركز بحوث النفط