مستمر طوال العام.. التعليم تكشف عن القواعد التنظيمية لبرنامج "فرص"
تاريخ النشر: 18th, March 2025 GMT
كشفت وزارة التعليم عن القواعد التنظيمية لبرنامج "فرص"، الذي يتيح لشاغلي الوظائف التعليمية التقديم على الفرص المتاحة عبر نظام "فارس"، وفق آليات تطوير نقل المعلمين والمعلمات والتشكيلات الإشرافية والمدرسية.
وأوضحت الوزارة أن الإعلان عن الفرص سيستمر طوال العام، وفق ضوابط محددة، تشمل معايير المفاضلة وآلية الترشيح.
كما حددت يوم الاثنين 9 شوال 1446هـ الموافق 7 أبريل 2025م، موعدًا لبدء استقبال الطلبات، وذلك بحسب القطاعات التعليمية، مع التزام المتقدمين بالفترة الزمنية المحددة لكل إعلان.
أخبار متعلقة 4.5 مليون وجبة.. "شؤون الحرمين" تكشف عن خدماتها بالمسجد النبويأكثر من 100 فرصة جديدة.. "شؤون الحرمين" تعلن فتح باب التطوع
وسيجري تدقيق بيانات المتقدمين وفق عناصر ومعايير المفاضلة المعتمدة، تمهيدًا لاستكمال إجراءات الترشيح والمفاضلة على الفرص المعلنة.
المصدر: صحيفة اليوم
كلمات دلالية: عبدالعزيز العمري جدة وزارة التعليم فرص برنامج فرص الوظائف التعليمية الوظائف التعليمية السعودية فارس نظام فارس
إقرأ أيضاً:
وزارة العمل تغلق باب التقديم لبرنامج "سفراء العمل" بعد تقدم 1117 شابا
أعلن وزير العمل محمد جبران، غلق باب التقديم للدفعة الأولى من برنامج "سفراء العمل"، بعد انتهاء الفترة المحددة للتسجيل في 12/12/2025، واستقبال 1117 طلب التحاق من الشباب والفتيات من مختلف محافظات الجمهورية.
وقال جبران، إن الإقبال الكبير على البرنامج يعكس ثقة الشباب في جهود الدولة لتمكينهم وإتاحة مسارات جديدة للمشاركة في قضايا العمل والتشغيل، مشيرًا إلى أن الوزارة بدأت بالفعل مرحلة فرز وتحليل طلبات المتقدمين وفق معايير واضحة وموضوعية تضمن اختيار أفضل العناصر القادرة على القيام بدور "سفراء للعمل" بين الشباب.
وأضاف أن برنامج "سفراء العمل" يأتي في إطار رؤية الدولة لبناء جيل رقمي واعٍ بحقوقه وواجباته في سوق العمل، والمساهمة في نشر ثقافة العمل اللائق والسلامة والصحة المهنية، واستخدام تطبيقات ومهارات الذكاء الاصطناعي في ملف العمل والتشغيل بما يخدم أهداف الجمهورية الجديدة.
وأوضح جبران أن عملية الفرز تتم من خلال فريق متخصص داخل الوزارة، وباستخدام أدوات رقمية تسهم في مراجعة البيانات والتحقق من استيفاء الشروط، مع إيلاء اهتمام خاص بمدى التزام المتقدمين بقيم العمل التطوعي، وقدراتهم على استخدام التكنولوجيا والذكاء الاصطناعي في تنمية قدراتهم ومهاراتهم.
واختتم وزير العمل تصريحاته بالتأكيد على أن المتقدمين الذين سيتم اختيارهم لخوض المقابلات الشخصية سيتم إخطارهم تباعًا عبر البريد الإلكتروني ورسائل الهاتف، مع حرص الوزارة على إتاحة فرص متكافئة للجميع، وإبلاغ من لم يحالفهم التوفيق بموعد الدفعة الثانية، إلى جانب البرامج التدريبية الأخرى التي يمكن الاستفادة منها في المرحلة المقبلة.