بدء دورة تدريبية لموظفي المساحة الجيولوجية حول مبادئ الجيوكيمياء
تاريخ النشر: 2nd, December 2024 GMT
شمسان بوست / عدن:
بدأت اليوم الإثنين، في العاصمة عدن، فعاليات دورة تدريبية حول مبادئ الجيوكيمياء والتي تنظمها هيئة المساحة الجيولوجية والثروات المعدنية.
ويتلقى 30 مشاركاً من موظفي الهيئة على مدى عشرة ايام، محاضرات نظرية وعملية حول علم الجيوكيمياء الذي يعتبر أحد الركائز الأساسية في علم الجيولوجيا ودوره المهم في الكشف عن مواقع الثروات المعدنية وتحديدها بدقة وذلك بهدف توسيع آفاق المشاركين من خلال تقديم محتوى متنوع يجمع بين المفاهيم النظرية والتطبيقات العملية المتقدمة، بما يسهم في تحسين مهاراتهم في التخريط الجيولوجي والاستكشاف المعدني.
وأوضح رئيس الهيئة المهندس، أحمد التميمي، أن هذه الدورة تأتي في إطار خطة تدريبية شاملة تنفذها الهيئة لتطوير مهارات كوادرها وتعزيز قدراتهم الفنية، انسجامًا مع استراتيجية الهيئة الرامية إلى تحقيق أهدافها التنموية في استكشاف واستغلال الموارد المعدنية، مع الاستفادة من خبرات الخبراء الجيولوجيين السابقين.
المصدر: شمسان بوست
إقرأ أيضاً:
لموظفي الحكومة | 3 أشهر بأجر كامل.. اعرف حقوقك فى الإجازة المرضى
يتساءل الموظفون العاملون بالجهاز الإداري للدولة عن حقوقهم في الاجازة المرضي حال تعرضهم لوعكة صحية تطلبت على إثرها حصول الموظف على إجازة للراحة .
و حدد قانون الخدمة المدنية، اشتراطات الحصول على إجازة مرضية ، حيث نص القانون في المادة 51 على أحقية الموظف في الحصول على إجازة مرضية عن كل ثلاث سنوات تقضى في الخدمة ، وتمنح بقرار من المجلس الطبي المختص في الحدود الآتية :
1.الثلاثة أشهر الأولى بأجر كامل.
2. الثلاثة أشهر التالية بأجر يعادل (75%) من الأجر الوظيفي .
3. الستة أشهر التالية بأجر يعادل (50%) من أجره الوظيفي، (75%) من الأجر الوظيفي، لمن يجاوز سن الخمسين ويحق للموظف طلب من الإجازة المرضية بدون أجر للمدة التي يحددها المجلس الطبي المختص إذا قرر احتمال شفائه.
وطبقا للقانون، يحق للموظف أن يطلب تحويل الإجازة المرضية إلى إجازة اعتيادية، إذا كان له رصيد منها، وعلى الموظف المريض أن يخطر جهة عمله عن مرضه خلال 24ساعة من انقطاعه عن العمل للمرض إلا إذا تعذر عليه ذلك لأسباب قهرية.
وتضع السلطة المختصة الإجراءات المنظمة الحصول الموظف على الإجازة المرضية، ويعتبر التمارض إخلالاً بواجبات الوظيفة ،ويمنح الموظف المريض بأحد الأمراض المزمنة التي يصدر بتحديدها قرار من وزير الصحة، بناء على موافقة المجلس الطبي المختص إجازة استثنائية بأجر كامل إلى أن يشفى أو تستقر حالته استقراراً، يمكنه من العودة إلى العمل أو يتبين عجزه عجزاً كاملاً، وفي هذه الحالة الأخيرة يظل الموظف في إجازة مرضية بذات الأجر حتى بلوغة للإحالة لسن المعاش.
وفي حالة رغبة الموظف المريض في إنهاء إجازته والعودة إلى عمله، فإنه يجب ان يقدم طلبًا كتابيًا وأن يوافق المجلس الطبي المختص على ذلك.
ردا على ترامب.. ماكرون “لا يجب مناقشة وضع القرم حاليا”