وظائف للمحاسبين بـ20 ألف جنيه شهريا.. اعرف كيفية التقديم
تاريخ النشر: 24th, January 2025 GMT
التعاملات المالية من الأمور الأساسية في الشركات الحكومية والخاصة، لذا تطلب العديد من المؤسسات شغل وظائف محاسبين للعمل بها، برواتب مجزية، ووفق ما أعلن عنه موقع فرصنا الرسمي الإلكتروني التابع لوزارة التضامن الاجتماعي، فإنه يتاح الآن التقديم على تلك الوظائف في شركة Meat cave.
وتطلب شركة Meat cave، في شيراتون القاهرة، شغل وظائف محاسبين، وفق الموقع الرسمي لفرصنا.
يجب توافر الشروط التالية لشغل وظيفة المحاسب في الشركة وهي كما يلي:
شروط التقديم على الوظائفمستوي الخبرة: متوسطة.
السن المطلوب: من 29 - 50 سنة.
الحاسب الآلي: جيد جدا.
المؤهل المطلوب: مؤهل عالي «كلية التجارة - المحاسبة والمراجعة».
مايكروسوفت أوفيس: جيد جدا.
الراتب الأساسي: 18000 - 20000 جنيه مصري.
مميزات التقديم على الوظائف:
1- يُحتسب الوقت الإضافي
2- تأمينات صحية
3- تأمينات اجتماعية
المهام المطلوبةإجادة تامة في حسابات التكاليف
إعداد إدخالات الأصول والمسؤولية ورأس المال، من خلال تجميع وتحليل معلومات الحساب.
يحافظ على الضوابط المحاسبية من خلال التوصية بالسياسات والإجراءات.
تأمين المعلومات المالية من خلال استكمال النسخ الاحتياطي لقاعدة البيانات.
تحليل وتقديم تقرير عن الوضع المالي بما في ذلك الفروق في بيان الدخل، وإبلاغ النتائج المالية للإدارة، وإعداد الميزانية وتحليلها.
الإشراف على الضرائب والالتزام باللوائح الاتحادية.
وضع وتنفيذ وتعديل وتوثيق نظم حفظ السجلات والمحاسبة.
إسداء المشورة للإدارة بشأن قضايا مثل استخدام الموارد، والاستراتيجيات الضريبية، والافتراضات الكامنة وراء توقعات الميزانية.
الحفاظ على سجلات الوكالات الحكومية ودراستها.
طريقة التقديم:ويمكن التقديم على الوظائف المطلوبة من خلال الدخول على موقع فرصنا الرسمي الإلكتروني، وكتابة البيانات المطلوبة الخاصة بالاسم والمؤهل والسن.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: وظائف فرص عمل وظائف خالية فرصنا وظائف للمحاسبين التقدیم على من خلال
إقرأ أيضاً:
المالية: منحة إضافية لكل العاملين بالدولة تتراوح بين 600 إلى 700 جنيه
أكد أحمد كجوك، وزير المالية، أن الحكومة ستصرف حافزًا إضافيًا مقطوعًا لجميع العاملين بالدولة، تتراوح قيمته ما بين 600 إلى 700 جنيه شهريًا، ويُصرف بصفة دائمة مع المرتب.
وأشار، في تصريحات له اليوم، إلى أن هذا الحافز يأتي ضمن توجه الدولة لدعم دخول الموظفين في مواجهة الأعباء المعيشية المتزايدة.
وأكد الوزير أن الحافز سيُمنح دون تمييز بين درجات أو جهات العمل، ما يعكس فلسفة الإنصاف والعدالة في تطبيق زيادات الأجور.
وشدد على أن الدولة حريصة على تقديم حوافز مستمرة للعاملين لتحسين الأداء ورفع كفاءة الخدمات المقدمة للمواطنين.