حدد مشروع قانون الإجراءات الجنائية والذي يتم مناقشته حاليا في مجلس النواب شروط القبول بالادعاء في الحقوق المدنية.

ونصت المادة (253) على أنه لا يقبل الادعاء بالحقوق المدنية إلا بعد أداء الرسوم القضائية وإيداع الأمانة التي تقدرها النيابة العامة أو قاضي التحقيق أو المحكمة التي تنظر الدعوى الجنائية، على ذمة أتعاب ومصاريف الخبراء والشهود وغيرهم.

فيما نصت المادة (254) على أنه يجوز لكل من المتهم والمسؤول عن الحقوق المدنية والنيابة العامة أن يعارض في الجلسة في قبول المدعي بالحقوق المدنية إذا كانت الدعوى المدنية غير جائزة أو غير مقبولة، وتفصل المحكمة في المعارضة بعد سماع أقوال الخصوم.

كما وافق مجلس النواب على المادة (242) من مشروع قانون الإجراءات الجنائية التي تنص على " مع عدم الإخلال بالضمانات المقررة في قانون المحاماة وتعديلاته إذا وقع من المحامي أثناء قيامه بواجبه في الجلسة وبسببه ما يجوز اعتباره إخلالًا بنظام الجلسة، أو ما يستدعي مؤاخذته جنائيًا يحرر رئيس الجلسة مذكرة بما حدث.

المصدر: صدى البلد

كلمات دلالية: الحقوق المدنية مشروع قانون الاجراءات الجنائية قانون الاجراءات الجنائية المزيد

إقرأ أيضاً:

منصة قوى توضح الحالات التي لا يجوز فيها نقل الموظفين غير السعوديين

حددت منصة قوى كيفية وخطوات نقل الموظفين غير السعوديين إلى المنشأة، وكذلك الحالات التي لا يمكن فيها نقل الموظفين، وخدمة نقل خدمات الموظفين لأصحاب الأعمال تمكنهم من توظيف غير السعوديين العاملين في المملكة العربية السعودية لدى صاحب عمل آخر.

نقل الموظفين غير السعوديين

وقالت منصة قوى، إن لنقل موظف غير سعودي إلى المنشأة، يجب عليك التأكد مما يلي:

يعملون حالياً في المملكة العربية السعودية.

لا يخضعون حاليًا لعملية نقل مختلفة.

لا يحملون تأشيرة خروج نهائي.

ليس لديهم رخص عمل خروج نهائي.

وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته
حياك الله أ.لولوه
نتشرف بخدمتكم , لنقل موظف غير سعودي إلى منشأتك، يجب عليك التأكد من:

يعملون حالياً في المملكة العربية السعودية.
لا يخضعون حاليًا لعملية نقل مختلفة.
لا يحملون تأشيرة خروج نهائي.
ليس لديهم رخص عمل خروج نهائي.…

— Qiwa Cares | العناية بالعميل (@QiwaCares) June 24, 2025 نقل الموظفين إلى المنشأة

وجاءت خطوات نقل الموظفين غير السعوديين إلى المنشأة كما يلي، باتباع الخطوات التالية:

سجّل الدخول إلى حسابك المنشأة في قوى من هنا.

اذهب إلى صفحة الخدمات.

 اختر "نقل موظف".

حدد المسار الصحيح - "موظف من منشأتي الخاصة".

اختر المنشأة المستهدفة – المكان الذي تنوي نقل الموظف إليه. يمكنك التحقق من رصيد الاستقطاب المتاح لمنشأتك في القائمة.

اختر الموظف (أو الموظفين) الذي تريد نقلهم من قائمة جميع الموظفين في منشآتك الأخرى.

سيتحقق نظام قوى تلقائيًا من أهلية الموظفين. وإذا لم يكن لديهم الأهلية، سيتم عرض السبب على الواجهة

 قم بمراجعة البيانات والعقود المتعلقة بالموظف (أو الموظفين) المحددين. إذا لم يكن لديهم عقود، يجب عليك إنشاء عقد لمواصلة العمل معهم.

منصة قوىنقل الموظفيننقل الموظفين غير السعوديينقد يعجبك أيضاًNo stories found.

مقالات مشابهة

  • هؤلاء الفئات محرومة من إجازة رأس السنة الهجرية طبقا لقانون الخدمة المدنية
  • إيران.. الموافقة على مشروع قانون برلماني لتعليق التعاون مع وكالة الطاقة الذرية
  • تفاصيل إنشاء مدارس تطبيقية تابعة لكليات التربية .. مشروع قانون
  • قانون الإيجار القديم 2025 .. شوف هتدفع كام في الشهر
  • الشورى ينهي مناقشة مشروعي قانون التراث الثقافي وجرائم تقنية المعلومات
  • منصة قوى توضح الحالات التي لا يجوز فيها نقل الموظفين غير السعوديين
  • هل يجوز الترشح في أكثر من دائرة بانتخابات مجلس الشيوخ؟.. القانون يحسم الجدل
  • شروط خاصة الاستقطاع أي مبالغ من مرتب العمال.. تفاصيل
  • رئيس برلمانية التجمع: أرفض مشروع قانون الإيجار القديم لأنه «ينحاز للملاك»
  • 3 يوليو آخر موعد لإضافة تخصصات شروط القبول الخاصة بالجامعات