الأهلي لم يفاوضه.. وليد صلاح الدين يكشف مفاجأة في صفقة حامد حمدان
تاريخ النشر: 25th, January 2026 GMT
أكد وليد صلاح الدين، مدير الكرة بالنادي الأهلي، أن ناديه لم يدخل في أي مفاوضات رسمية للتعاقد مع اللاعب حامد حمدان، من بتروجت، مشددًا على أن ما تردد في هذا الشأن غير دقيق.
وأوضح مدير الكرة بالأهلي، خلال تصريحات تليفزيونية عبر قناة أون سبورت، أن الجهاز الفني يضع دائمًا عدة أسماء وخيارات أمامه، لكن ذلك لا يعني الدخول في مفاوضات أو مزايدات على اللاعبين، قائلًا: «هناك فارق كبير بين التفكير في لاعب، وبين الدخول في منافسة رسمية لضمه».
وأشار مدير الكرة بالأهلي إلى أن كرة القدم تعتمد بشكل أساسي على مبدأ «التباديل والتوافيق»، في ظل وجود حسابات فنية مرتبطة بمراكز اللاعبين والبدائل المتاحة، مؤكدًا أن الفريق يضم عددًا كبيرًا من النجوم في بعض المراكز، ما يصعّب فكرة ضم لاعبين جدد في نفس الأماكن.
وأضاف: «الأهلي لم يدخل في أي مزاد على أي لاعب خلال الفترة الأخيرة، وبعض المراكز تشهد تكدسًا كبيرًا من العناصر المميزة، وهو ما يدفع الجهاز الفني لدراسة الاحتياجات بدقة شديدة».
واختتم وليد صلاح الدين تصريحاته بالتأكيد على أن سياسة الأهلي تعتمد على التخطيط طويل المدى، سواء بضم لاعبين جاهزين أو عناصر واعدة يمكن أن تمثل إضافة قوية للفريق في المستقبل.
المصدر
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: وليد صلاح الدين الأهلي حامد حمدان بتروجت مدير الكرة بالأهلي ولید صلاح الدین مدیر الکرة حامد حمدان
إقرأ أيضاً:
فرج عامر يكشف أسباب فشل الأهلي في حصد البطولات الموسم الماضي
أثار المهندس فرج عامر، رئيس نادي سموحة السابق، الجدل بتصريحات جديدة عبر حسابه الشخصي على موقع "فيسبوك"، تحدث خلالها عن الأسباب التي أدت إلى فشل الأهلي في التتويج بأي بطولة خلال الموسم الماضي.
وأكد فرج عامر أن تحميل المدير الفني وحده مسؤولية النتائج ليس أمرا دقيقا، مشيرا إلى أن تفاوت الرواتب بين اللاعبين أو الخلافات داخل غرفة الملابس لم يكن العامل الرئيسي، وإنما تمثل السبب الأبرز .
وأضاف أن غياب الانضباط الإداري أدى إلى حالة من التسيب داخل الفريق، وهو ما انعكس على النتائج، مشددا على أن الأندية الكبرى في العالم مثل ريال مدريد وبرشلونة وباريس سان جيرمان ومانشستر سيتي تضم فروقا كبيرة في رواتب لاعبيها، ومع ذلك لا يؤثر ذلك على استقرارها بسبب قوة الإدارة وفرض الانضباط داخل الفريق.
واختتم عامر تصريحاته بالتأكيد على أن الإدارة القوية تعد أحد أهم عناصر نجاح أي فريق، معتبرا أن فرض النظام والانضباط داخل غرفة الملابس يمثل ركيزة أساسية للمنافسة على البطولات.
نادي الأسير الفلسطيني: ارتفاع عدد الأسيرات إلى 89 داخل السجون الصهيونية