رئيس هيئة الرعاية الصحية: «توطين الصناعات الطبية التركية» ركيزة جديدة للتعاون بين القاهرة وأنقرة
تاريخ النشر: 11th, February 2026 GMT
خلال مشاركته بفعاليات معرض ومؤتمر الصحة العالمي WHX 2026 المُقام في مدينة إكسبو دبي بدولة الإمارات العربية المتحدة، تفقد الدكتور أحمد السبكي، رئيس هيئة الرعاية الصحية، الجناح التركي المشارك في المعرض، تعزيزًا للعلاقات المصرية - التركية واتساقًا مع توجهات القيادة السياسية بعد زيارة الرئيس التركي لمصر.
واطلع رئيس الهيئة خلال جولته على أبرز الابتكارات والمستجدات في الصحة الرقمية والخدمات الصحية داخل الجناح التركي، حيث استمع إلى شرح مفصل حول أحدث الحلول التقنية في مجالات التشخيص والتصوير الطبي، الرعاية المتقدمة، ومنصات الصحة الرقمية المتكاملة، بما يدعم اتخاذ القرارات السريرية ويحسن تجربة المرضى ويعزز كفاءة الخدمات الطبية.
وأشار الدكتور السبكي، إلى أن التعاون مع الجانب التركي يشمل توطين الصناعات الطبية في مصر ونقل التكنولوجيا الحديثة، ضمن أطر التعاون المشترك بين الجانبين، بما يسهم في تعزيز القدرات المحلية في التصنيع الطبي وتطوير القوى البشرية، بالإضافة إلى تبادل الخبرات في مجالات التدريب والتطوير المهني بالمستشفيات والمراكز الصحية.
وأضاف رئيس الهيئة أن تبادل الخبرات مع الجانب التركي في مجال السياحة العلاجية يأتي ضمن أوجه التعاون المشترك، ويعزز جهود الهيئة في دعم برنامج السياحة العلاجية تحت مظلة العلامة التجارية “نرعاك في مصر”، بما يسهم في تقديم خدمات طبية متميزة للمرضى الدوليين ورفع جودة الخدمات الصحية المقدمة للمواطنين وفق أحدث المعايير العالمية.
معرض ومؤتمر الصحة العالمي WHX 2026ومن الجدير بالذكر، أن معرض ومؤتمر الصحة العالمي WHX 2026، الذي كان يُعرف سابقًا باسم Arab Health، يُعد أحد أكبر وأهم المنصات العالمية المتخصصة في قطاع الصحة، حيث يجمع القيادات الصحية الدولية، وصنّاع السياسات، والمستثمرين، وكبرى الشركات والمؤسسات الرائدة في الرعاية الصحية، والتكنولوجيا الطبية، والذكاء الاصطناعي، والتحول الرقمي، بما يسهم في تعزيز الابتكار وتبادل الخبرات ودعم التعاون الدولي واستعراض أحدث الحلول والتقنيات الطبية على مستوى العالم.
اقرأ أيضاًرئيس هيئة الرعاية الصحية: 200 مليون جنيه تكلفة تطوير وتجهيز مستشفى القصاصين التخصصي
رئيس الرعاية الصحية: تحويل صحة القوى العاملة إلى أولوية وطنية تدعم الأفراد والمجتمعات
المصدر
المصدر: الأسبوع
كلمات دلالية: الدكتور أحمد السبكي قطاع الصحة رئيس هيئة الرعاية الصحية للعلاقات المصرية التركية الرعایة الصحیة
إقرأ أيضاً:
رئيس جامعة المنوفية: التميز المؤسسي ركيزة أساسية للتنمية
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
ترأس الدكتور أحمد فرج القاصد، رئيس جامعة المنوفية، اجتماع اللجنة الدائمة لتفعيل ممارسات التميز الحكومي بالجامعة، لمتابعة الاستعدادات النهائية الخاصة بملفات الترشح للدورة الخامسة من جائزة مصر للتميز الحكومي 2026، التي تنظمها وزارة التخطيط والتنمية الاقتصادية، وذلك في إطار حرص الجامعة على تعزيز ثقافة التميز المؤسسي والارتقاء بمستويات الأداء الإداري والأكاديمي.
جاء الاجتماع بحضور الدكتور صبحي شرف نائب رئيس الجامعة لشؤون خدمة المجتمع وتنمية البيئة، الدكتور علاء رضوان المنسق العام لجائزة مصر للتميز الحكومي والدكتورة نها عثمان نائب المنسق العام لجائزة مصر للتميز الحكومي، إلى جانب أعضاء اللجنة الدائمة لتفعيل ممارسات التميز بكليات الجامعة وقطاعاتها المختلفة.
وأكد رئيس الجامعة خلال الاجتماع استمرار فتح باب التقدم الإلكتروني للجائزة واستقبال طلبات الترشح من جميع الكليات والقطاعات حتى 30 يونيو 2026، مشددًا على أهمية استثمار الفترة المتبقية في استكمال وتطوير ملفات الترشح بما يعكس ما حققته الجامعة من إنجازات وممارسات مؤسسية متميزة، ويعزز فرصها في المنافسة على المراكز المتقدمة.
نشر ثقافة التميز والجودة
وأوضح القاصد أن جامعة المنوفية تضع نشر ثقافة التميز والجودة والحوكمة ضمن أولوياتها الاستراتيجية، انطلاقًا من إيمانها بأن التطوير المستدام للأداء المؤسسي يمثل أساسًا رئيسيًا لتحسين الخدمات ورفع كفاءة العمل، بما يتماشى مع توجهات الدولة المصرية ورؤية مصر 2030 لبناء مؤسسات حكومية أكثر كفاءة وابتكارًا واستدامة.
وأشار رئيس الجامعة إلى أن الجائزة تمثل منصة وطنية مهمة لتشجيع التنافس الإيجابي بين المؤسسات والأفراد، وتحفيز الإبداع والابتكار وتبادل الخبرات، بما يسهم في تطوير منظومة العمل الحكومي وتحقيق أعلى مستويات رضا المستفيدين من الخدمات.
ترسيخ الممارسات المؤسسية
كما أكد القاصد أن الجامعة نجحت خلال السنوات الماضية في ترسيخ العديد من الممارسات المؤسسية الداعمة للتميز، وتعمل باستمرار على تعزيز مبادئ الشفافية والعدالة وتكافؤ الفرص وتحسين بيئة العمل، بما يضمن استدامة الأداء المتميز وتحقيق التطوير المستمر في مختلف القطاعات.
وأضاف أن الجامعة توفر الدعم الفني والاستشاري اللازم للكليات والقطاعات المتقدمة للجائزة، من خلال فرق عمل متخصصة تتولى عمليات المتابعة والمراجعة والتقييم المبدئي، بما يضمن إعداد ملفات ترشح متكاملة تستوفي معايير التقييم وتعكس التطور الذي تشهده الجامعة على مختلف المستويات.
وخلال الاجتماع، تم استعراض ومتابعة مستجدات العمل الخاصة بالكليات والجهات المصعدة للجائزة الوطنية، والتي تشمل كلية الصيدلة، ومعهد الكبد القومي، وكلية الهندسة بشبين الكوم، وكلية الهندسة الإلكترونية، مع مناقشة خطط الدعم الفني والتجهيز للمرحلة المقبلة من التقييم.
كما ناقشت اللجنة الموقف التنفيذي لعدد من الجوائز المؤسسية المستحدثة، ومنها جائزة تكافؤ الفرص، وجائزة أفضل جهة صديقة لذوي الإعاقة، وجائزة التجربة الرقمية المتميزة، وجائزة أفضل مبادرة مؤسسية، إلى جانب متابعة ملفات الجوائز الفردية التي تشمل فئات أفضل موظف، وأفضل مدير إدارة، وأفضل مدير عام.
وفي ختام الاجتماع، دعا رئيس الجامعة جميع منسوبي الجامعة إلى المشاركة الفاعلة في مختلف فئات الجائزة، مؤكدًا أن التميز أصبح ثقافة عمل ومنهجًا مؤسسيًا تتبناه الجامعة في جميع قطاعاتها، بما يسهم في تعزيز تنافسيتها وتحقيق رسالتها التعليمية والبحثية والمجتمعية على الوجه الأمثل.
محللون يشرحون دلالات الظهور الدولي الأول لوزير الدفاع الأفغاني بموسكو