التأمينات الاجتماعية توضح شروط وسن الاشتراك الإلزامي في النظام
تاريخ النشر: 11th, December 2023 GMT
كشفت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية شروط وسن الاشتراك الإلزامي في النظام، حيث تتيح التأمينات الاجتماعية الاشتراك لكل العاملين ويشترط لأصحاب العمل تسجيل العمال لديهم في التأمينات.
سن الاشتراك في التأميناتوأوضحت التأمينات الاجتماعية أن السن الأدنى للاشتراك الإلزامي في نظام التأمينات الاجتماعية هو 15 سنة طبقا لنظام العمل، موضحة أن ذلك بشرط أن يكون العامل يعمل بموجب عقد عمل لمصلحة صاحب عمل أو أكثر لأداء عمل بصورة رئيسية داخل المملكة مقابل أجر مهما كانت مدة العقد أو طبيعته أو شكله.
ووفقا لنظام العمل، فإن التسجيل بالتأمينات الاجتماعية إلزامي لجميع العاملين المسجلين لدى المنشأة.
حياك الله
السن الأدنى للاشتراك الالزامي في نظام التأمينات الاجتماعية هو 15 سنة طبقا لنظام العمل، بشرط أن يكون العامل يعمل بموجب عقد عمل لمصلحة صاحب عمل أو أكثر لأداء عمل بصورة رئيسية داخل المملكة مقابل أجر مهما كانت مدة العقد أو طبيعته أو شكله.
نسعد بخدمتكم.
وأكدت التأمينات أن الاشتراك يكون إلزاميا لموظفي الجهات الحكومية والخاصة الخاضعين لنظام العمل، ويكون اختياريا لأصحاب العمل غير التابعين لأي جهة، مشيرة إلى أن الاشتراك الاختياري هو اشتراك للمواطنين السعوديين في نظام التأمينات الاجتماعية، يقوم به المشترك غير التابع للجهات الحكومية أو الخاصة.
نسبة الاشتراك في التأميناتوقالت التأمينات الاجتماعية في وقت سابق، أن صاحب العمل يتحمل نسبة 12% من أجر العامل المسجل «الأساسي + بدل المسكن»، مشيرة إلى أنَّ نسبة الاشتراك التي يتحمّلها صاحب العمل تكون عبارة عن 9% معاشات و2% عن نظام الأخطار المهنية، و1% عن نظام التعطل عن العمل.
وأوضحت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية أنَّ نسبة الاشتراك لفرع المعاشات الذي يطبق على السعوديين يبلغ %18، بينما تبلغ نسبة الاشتراك لفرع الأخطار المهنية الذي يطبق على السعوديين وغيرهم 2%، فيما تبلغ نسبة اشتراك ساند (ضد التعطل عن العمل) 2%.
تسجيل عامل في التأميناتوجاءت خطوات تسجيل عامل في التأمينات الاجتماعية، كما يلي:
- الدخول على حساب المنشأة عن طريق تأميناتي أعمال من هنا.
- اختيار المنشأة.
- اختيار خدمة المشتركين.
- اختيار تسجيل مشترك.
- اختيار فشة المشترك: (سعودي، وافد الخاص، قبائل نازحة، خليجي).
- إدخال رقم الهوية وتاريخ الميلاد، والضغط على التحقق.
- إكمال بيانات المشترك الشخصية.
- إكمال بيانات مدة الاشتراك مثل الأجر وتاريخ الالتحاق.
- إدخال بيانات العقد الموحد للمشترك السعودي.
- تقديم الطلب.
- ستظهر لك رسالة تفيد بنجاح إضافة مشترك.
المصدر: صحيفة عاجل
كلمات دلالية: المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية التأمينات الاجتماعية التأمينات الاجتماعية المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية تأميناتي أعمال التأمینات الاجتماعیة فی التأمینات لنظام العمل الإلزامی فی
إقرأ أيضاً:
مصدر مطلع يحسم الجدل حوّل عودة التوقيت الشتوي
صراحة نيوز-أفاد مصدر رسمي، الأربعاء، بأنه لن يكون هناك عودة إلى التوقيت الشتوي في الأردن خلال العام الحالي، وسيتم الإبقاء على التوقيت المعمول به حاليا.
وأوضح المصدر أن مجلس الوزراء أقر في عام 2022 تثبيت العمل بالتوقيت الصيفي على مدار العام، وهو ما سيُعمل به هذا العام أيضًا.
وبيّن المصدر أن القرار آنذاك استند إلى دراسة مستفيضة أجرتها الحكومة لقياس جدوى تثبيت التوقيت الصيفي، حيث أظهرت النتائج أن استمرار العمل به يسمح بالاستفادة من أطول فترة ممكنة من ساعات النهار.
وأشار إلى أن اعتماد نظام التوقيت الواحد يحقق ثبات توقيت الدولة بالنسبة للتوقيت العالمي (غرينتش)، مما يسهم في استقرار مواعيد التواصل الدولي.
يُذكر أن نحو 60% من دول العالم لا تغيّر توقيتها خلال العام، فيما تعتمد 40% منها نظام تغيير التوقيت بين الصيف والشتاء، في حين تتجه بعض هذه الدول إلى تثبيت التوقيت بشكل دائم.
المملكة
اجتماع تنسيقي لمناقشة تطوير منظومة الدواء بالمستشفيات الجامعية بقنا