بوابة الفجر:
2025-12-07@16:51:57 GMT

خطوات وشروط الحصول على قرض السيارة من بنك مصر

تاريخ النشر: 27th, January 2024 GMT

نستعرض لكم ضمن السطور التالية وفقا لما يكشفه موقع «الفجر» الإلكتروني للمتابعين الكرام خطوات وشروط الحصول على قرض السيارة من بنك مصر، حيث أن البنوك المصرية تقدم قروض للمواطنين الراغبين في الحصول على سيارة، وبنك مصر يقدم الشروط والخطوات، عبر موقع البنك الرسمي، كما يلي:-

خطوات وشروط الحصول على قرض السيارة من بنك مصرالأفراد المصريين يحق لهم الحصول على قرض سيارة من بنك مصرأصحاب المهن الحرة يمكنهم الحصول على القرض بإثبات الدخلأصحاب الأنشطة التجارية والصناعية يمكنهم الحصول على القرض بإثبات الدخل.

الموظفين يحصلون على القرض بموجب إثبات الدخل.عمر المقترض يبلغ الحد الأادنى له 21 عاماالحد الاقصى للقرض 6 ملايين جنيهامدة التمويل تصل لـ 120 شهرًا.ما هي المستندات المطلوبة للحصول على قرض سيارة.صورة بطاقة الرقم القومي أصل إيصال مرافق على مقر إقامة العميلقائمة أسعار معتمدة من المعرض

المصدر: بوابة الفجر

كلمات دلالية: بنك مصر قرض سيارة قرض سيارة بنك مصر شراء سيارة الحصول على قرض من بنک

إقرأ أيضاً:

شروط الحصول على علاوة تشجيعية بنسبة 5% للموظف بقانون الخدمة المدنية

مزايا عديدة منحها قانون الخدمة المدنية للموظفين ، ولعل من أبرزها منح الموظف علاوة تشجيعية ، ويستعرض “صدى البلد” من خلال هذا التقرير شروط حصول الموظف على علاوة تشجيعية.

الأجر الوظيفي

وتنص المادة (38) من قانون الخدمة المدنية على أنه يجوز للسلطة المختصة منح الموظف علاوة تشجيعية بنسبة 5% من أجره الوظيفي.

وذلك طبقًا للشروط الآتية:

(1) أن تكون كفاية الموظف قد حُددت بمرتبة كفء على الأقل عن العامين الأخيرين.

(2) ألا يمنح الموظف هذه العلاوة أكثر من مرة كل ثلاثة أعوام.

(3) ألا يزيد عدد الموظفين الذين يُمنحون هذه العلاوة في سنة واحدة على 10% من عدد الموظفين في وظائف كل مستوى من كل مجموعة نوعية على حده، فإذا كان عدد الموظفين في تلك الوظائف أقل من عشرة تُمنح العلاوة لواحد منهم.

موظف إسعاف ينقذ عامل نظافة من الموت ببني سويفحبس نصاب انتحل صفة موظف بشركة دفع إلكتروني للاستيلاء على أموال المواطنيننصاب ينتحل صفة موظف بشركة دفع إلكتروني للاستيلاء على أموال المواطنينعملت مفاجأة للموظفين.. سيارات فاخرة قيمتها 173 ألف دولار وهدايا أسطورية| إيه الحكاية؟


وتنص المادة (39) من قانون الخدمة المدنية على أنه يُمنح الموظف الذي يحصل على مؤهل أعلى أثناء الخدمة حافز تميز علمي.

ويمنح الموظف هذا الحافز إذا حصل على درجة الماجستير أو ما يعادلها أو دبلومتين من دبلومات الدراسات العليا مدة كل منهما سنة دراسية على الأقل، كما يمنح الموظف علاوة تميز أخرى إذا حصل على درجة الدكتوراه أو ما يعادلها.. ويكون حافز التميز العلمي المشار إليها بنسبة 7% من الأجر الوظيفي، أو الفئات المالية التالية أيهما أكبر:

• 25 جنيهًا شهريًا لمن يحصل على مؤهل متوسط أو فوق المتوسط.

• 50 جنيهًا شهريًا لمن يحصل على مؤهل عال.

• 75 جنيهًا شهريًا لمن يحصل على دبلومة مدتها سنتين دراسيتين على الأقل.

• 100 جنيه شهريًا لمن يحصل على درجة الماجستير.

• 200 جنيه شهريًا لمن يحصل على درجة الدكتوراه.

وطبقا لـ قانون الخدمة المدنية تحدد اللائحة التنفيذية شروط وضوابط منح حافز التميز على الا يجوز منح هذا الحافز أكثر من مرة عن ذات المستوى العلمى.

طباعة شارك قانون الخدمة المدنية الموظف علاوة تشجيعية حافز تميز علمي الأجر الوظيفي

مقالات مشابهة

  • تجمع القصيم الصحي يوجه 6 نصائح لشتاء صحي
  • شروط الحصول على علاوة تشجيعية بنسبة 5% للموظف بقانون الخدمة المدنية
  • حفل تامر حسني في قصر عابدين.. الأسعار وشروط الدخول
  • النيابة العامة: 34 ألف قيد مشتبه في تزويرها بالسجل المدني
  • هل يجوز الاقتراض من البنك لزواج الابنة؟.. أمين الفتوى يجيب
  • «الأوربي لإعادة الإعمار» يوافق على تمويل لـ البنك الأهلي المصري بقيمة 200 مليون دولار
  • تعلن محكمة بني الحارث عن بيع السيارة التابعة للمنفذ ضده عمرو النظيف
  • «تقترب من مليوني جنيه».. مزايدة نارية على لوحة سيارة مميزة
  • خطوات نقل ملكية السيارة الكترونيا منعا للزحام..أعرفها
  • حكم رهن الأسهم للحصول على قرض.. الإفتاء توضح