أمانة جدة تنفذ لقاءات وورش عمل لتعزيز النزاهة لدى الموظفين
تاريخ النشر: 15th, February 2024 GMT
نفذت أمانة محافظة جدة، سلسلة من البرامج وورش العمل واللقاءات المتعلقة بتعزيز النزاهة، والتي نجحت في توعية نحو 1140 موظفًا لعدد من بلديات المحافظات وإدارات الأمانة خلال عام 2023م، فيما قدّمت إدارة التوعية وتعزيز النزاهة في الإدارة العامة للمراجعة الداخلية بالأمانة، برامج توعوية متنوعة ما بين رئيسية وتعاونية وجماهيرية.
واستهدفت الإدارة موظفي الأمانة من خلال 4 لقاءات و6 عروض لمنهجيات المراجعة والتوعية بالمخاطر، إلى جانب 12 ورشة عمل في "تجربة العميل، وأخلاقيات المهنة، والتوعية وتعزيز النزاهة".
وتعتمد الإدارة العامة للمراجعة الداخلية في عملها، على العديد من المنهجيات والأنظمة، أبرزها نظام "أوديتا"، المصمم على أساس تحقيق التميز في الأداء الحكومي، ودعم التحول الرقمي، والاستفادة من النظام الإلكتروني لدى الأمانة.
كما تعتمد أيضًا على أداة "سجل المخاطر"، المستخدم لتحديد المخاطر المحتملة في المنظمة أو المشروع، فضلًا عن تحديد 19 سفير للمخاطر في قطاعات الأمانة المرتبطة هيكليًا بمعالي الأمين، مهمتهم تحديد وتحليل وتقييم المخاطر المتوقع حدوثها وأسبابها وأثرها المتوقع وافتراض الضابط الرقابي ومتابعتها لمنع حدوثها أو الحد منها.
وأوضحت الامانة أن عدة جهات خارجية استفادت من منهجيات والنظام الآلي للمراجعة الداخلية في أمانة جدة، وذلك خلال عام 2023م، منها وزارة الشؤون البلدية والقروية والإسكان، وجامعتي "الملك عبد العزيز بجدة، وطيبة بالمدينة المنورة"، ومعهد الإدارة العامة، وديوان المظالم، والهيئة السعودية للمواصفات والمقاييس والجودة.
وأشارت إلى استفادة عدد من أمانات المناطق والبلديات من منهجيات والنظام الآلي للمراجعة الداخلية، من ضمنها أمانات "الطائف، وجازان، وعسير، والباحة، وتبوك، والمدينة المنورة"، إضافة إلى بلدية محافظة الخرج.
المصدر: صحيفة عاجل
كلمات دلالية: للمراجعة الداخلیة
إقرأ أيضاً:
«البيئة» تنفذ برامج تدريبية لتحسين الكفاءة الصناعية ودعم التحول نحو الاقتصاد الأخضر
نفذت وزارة البيئة سلسلة من البرامج التدريبية بعدد من المدن الصناعية، حيث تضمنت برامج تدريبية بجهازي مدينتي العبور وبدر، قدمت نظرة شاملة على مفهوم الإنتاج الأنظف وعلاقته بالطاقة المتجددة، وآليات الإنتاج الأنظف واهميتها للمدن الصناعية ، ودور الإدارة البيئية في تمكين الإنتاج الأنظف، بالإضافة إلى تعريف الصناعة الخضراء والتنمية المستدامة وعلاقتهم بالتكنولوجيا، والآثار الاقتصادية لتطبيق التكنولوجيا الخضراء، وتعريف التكنولوجيا النظيفة وتقنيات تحسين كفاءة الطاقة في العمليات الصناعية ، وأنظمة المعالجة البيئية ودور السجل البيئي في الابتكار والاستدامة.
وفي جهاز مدينة العاشر من رمضان، تم تنفيذ برنامج تدريبي حول أهمية الطاقة الشمسية في التحول الي الاقتصاد الأخضر ومبادئ الاقتصاد الدائري والصناعة الخضراء ، وأدوات دعم الانتقال للاقتصاد الدائري ، ودور موارد التعبئة والتغليف في تقليل الهدر من الطاقة والحفاظ على البيئة، بالإضافة إلى تنفيذ برنامج تدريبي عن خفض نسبة الكربون بجهاز مدينة السادس من أكتوبر، تضمنت التعرف على استراتيجيات خفض الانبعاثات في صناعة الأغذية ، وتقديم حلول علمية لخفض استهلاك الطاقة والوقود في عمليات الإنتاج ، وتعريف الغازات الدفينة والمصادر الطبيعية والبشرية لها، والفرق بين الغازات من خلال القدرة على احتباس الحرارة وقطاعات الانبعاثات ، وطرق قياس البصمة الكربونية، وبرنامج دعم كفاءة الطاقة في المصانع .
كما تم تنفيذ برنامج تدريبي بجهاز أبو رواش حول دور نظم الإدارة البيئية في تحسن الكفاءة التشغيلية ونظم الإدارة البيئية والامتثال للمعايير البيئية وتعزيز الاستدامة الصناعية ، والتحديات في تطبيق نظم الإدارة البيئية في الصناعة ، وآليات الإنتاج الأنظف واهميتها للمدن الصناعية.
وفي ذات السياق، تم تنفيذ برنامج تدريبي للعاملين بجهاز شئون البيئة وجهاز المخلفات وفرع القاهرة الكبرى بأكاديمية البحث العلمي، حول آليات تحسين البيئة الصناعية من خلال تطبيق استراتيجيات النمو الأخضر والإنتاج الأنظف – الطاقة الجديدة والمتجددة وتطبيقاتها واستخدامات الطاقة الشمسية في انتاج الكهرباء ، والتفكير المبني على المخاطر لتنفيذ آليات الإنتاج الأنظف ، وكيفية الاستفادة من الانبعاثات الغازية في إطار منهجية الاقتصاد الأخضر وآليات تطبيقه والإدارة البيئية للمدن الصناعية.