للاستفادة من الخدمات.. العمل توضح تفاصيل ضم عمال التراحيل للعمالة غير المنتظمة
تاريخ النشر: 9th, October 2024 GMT
أكدت الشيماء عبدالله كمال، مدير عام الإدارة العامة لرعاية العمالة غير المنتظمة بوزارة العمل، أن الوزارة بدأت في تسجيل عمال التراحيل ضمن فئات العمالة غير المنتظمة، وذلك بهدف توفير الحماية والرعاية الصحية والاجتماعية لهم.
وزيرة التضامن الاجتماعي ووزير العمل يبحثان ملف العمالة غير المنتظمة 10 مستندات مطلوبة لرفع معاش العمالة غير المنتظمة لأجر الاشتراك التأمينيوأوضحت "كمال"، خلال مداخلة هاتفية ببرنامج "صباح الخير يا مصر" المذاع عبر القناة الاولى، اليوم الأربعاء، أن هذا القرار جاء في إطار خطة الوزارة لحصر بيانات فئة عمال التراحيل التي تُعد من الأكثر احتياجًا.
وتابعت مدير عام الإدارة العامة لرعاية العمالة غير المنتظمة بوزارة العمل، أن عملية الحصر بدأت في محافظة القاهرة نظرًا لارتفاع كثافة العمالة غير المنتظمة هناك، موضحة أن محمد جبران، وزير العمل وجه بإدراج عمال التراحيل في قاعدة بيانات العمالة غير المنظمة؛ لتمكينهم من الاستفادة من جميع الخدمات التي تُقدَّم لهذه الفئة، بما في ذلك المنح الدورية.
المصدر: بوابة الفجر
كلمات دلالية: الرعاية الصحية والاجتماعية العمالة غير المنتظمة الرعاية الصحية بيانات العمالة برنامج صباح الخير يا مصر رعاية العمال قاعدة بيانات عمال التراحيل محمد جبران وزير العمل العمالة غیر المنتظمة عمال التراحیل
إقرأ أيضاً:
تسعة آلاف خدمة إلكترونية أنجزتها وزارة الخدمة المدنية في شهر واحد
يمانيون |
أكدت وزارة الخدمة المدنية والتطوير الإداري أن إجمالي الخدمات الإلكترونية التي تم تقديمها عبر نظام النافذة الإلكترونية للمتغيرات الوظيفية خلال شهر سبتمبر الماضي بلغ تسعة آلاف ومئة وعشر خدمات، استفاد منها أكثر من ستة آلاف وأربعمئة موظف وموظفة في أمانة العاصمة وعدد من المحافظات.
ووفقاً لإحصائية رسمية صادرة عن الوزارة، فإن الخدمات المقدمة شملت مجموعة واسعة من الإجراءات الوظيفية والإدارية، من بينها استيفاء وتحديث البيانات الوظيفية، ومعالجة التسويات، وإطلاق الرواتب، واستكمال إجراءات الترقية والنقل والإعارة، إلى جانب خدمات أخرى متصلة بالمتغيرات الوظيفية لموظفي وحدات الخدمة العامة.
وأوضحت الوزارة أن مكتب خدمة الجمهور بمقرها الرئيسي في صنعاء، بالتوازي مع النافذة الإلكترونية، قدّم أيضاً عدداً من الخدمات المباشرة للموظفين والمراجعين، بما في ذلك تلقي واستكمال طلبات استيفاء البيانات الوظيفية وإصدار (26) فتوى متنوعة تتعلق بالجوانب القانونية والإدارية.
وأكدت وزارة الخدمة المدنية أن هذه الجهود تأتي ضمن توجهاتها لتحديث العمل الإداري وتوسيع التحول الرقمي في مؤسسات الدولة، بما يسهم في تسهيل الخدمات وتسريع الإجراءات وتحقيق أعلى مستويات الشفافية والإنجاز، مشيرة إلى أن الوزارة تواصل تطوير أنظمتها الإلكترونية بما يواكب متطلبات الإصلاح الإداري الشامل الذي تتبناه الدولة في إطار الرؤية الوطنية لبناء الدولة اليمنية الحديثة.
شيخ الأزهر للسفير السويدي: لا حرية في الإساءة للمقدسات الدينية