وفيات بأول أكسيد الكربون في دار رعاية بريطانية.. ما القصة؟
تاريخ النشر: 24th, October 2024 GMT
ألقت الشرطة البريطانية القبض على ستينية بتهمة جريمة "القتل غير العمد" بحق 3 أشخاص من كبار السن، توفوا فجأة في دار رعاية بمنطقة "دورست"، الواقعة بمدينة سواناج جنوب المملكة المتحدة.
وكانت الشرطة قد لبت نداء استغاثة بعد العثور على 3 أشخاص متوفين في دار رعاية "غينزبورو" التي تضم 48 سريراً، فأجلت المسنين ونقلتهم إلى كنيسة قريبة، بعضهم على كراسي متحركة وعلى نقالات، بينما عثر آخرون على أماكن في دور رعاية أخرى لهم.
وذكر متحدث باسم الدار مواصلته العمل مع السلطة المحلية لإعادة كبار السن إلى الدار في أقرب فرصة.
لا يزال الضباط يتعاملون مع الوفيات في دار الرعاية على أنها لغز. لكن الشرطة ترى أن "التسمم المحتمل بأول أكسيد الكربون" هو الخط الرئيسي للتحقيق حول الوفيات المفاجئة في الدار، وفقاً لما نقلته صحيفة "غارديان" البريطانية.
وكشفت شرطة دورست في وقت متأخر من ليلة الأربعاء أنها ألقت القبض على امرأة للاشتباه في ارتكابها جريمة قتل غير متعمد، ولا تزال رهن الاحتجاز.
جاء ذلك بعدما أمسك المحققون بداية الخيط الأساسي، عندما تبيّن أنّ المرأة، التي لم تكشف هويتها، كانت من أعطاهم الغاز المذكور.
أكدت شركة الغاز المحلية أنه لم يكن هناك تسرب للغاز الرئيسي في العقار، مما يدعم النظرية القائلة بأن التسمم بأول أكسيد الكربون هو السبب.
المصدر: موقع 24
كلمات دلالية: عام على حرب غزة إيران وإسرائيل إسرائيل وحزب الله السنوار الانتخابات الأمريكية غزة وإسرائيل الإمارات الحرب الأوكرانية بريطانيا فی دار
إقرأ أيضاً:
رئيس رعاية بورسعيد: الموارد البشرية تمثل العمود الفقري للمنظومة الصحية
عقد الدكتور أحمد حسن سالم، مدير عام فرع الهيئة العامة للرعاية الصحية بمحافظة بورسعيد، اجتماعًا هامًا مع إدارة الموارد البشرية، لمتابعة سير العمل، واستعراض التحديات القائمة، ومناقشة الحلول المقترحة لتطوير منظومة الأداء الإداري بما يخدم أهداف الهيئة في الارتقاء بالخدمة الصحية.
جاء ذلك في ضوء التوجهات الاستراتيجية التي يؤكد عليها الدكتور أحمد السبكي، رئيس الهيئة العامة للرعاية الصحية والمشرف العام على مشروع التأمين الصحي الشامل، والتي ترتكز على بناء أنظمة تشغيل مرنة، وتمكين الكوادر البشرية، وتعزيز ثقافة الأداء القائم على الكفاءة والانضباط.
الموارد البشرية في قلب التطوير والمتابعةوخلال اللقاء، تم تسليط الضوء على عدد من المحاور الجوهرية، منها آليات التوظيف والتسكين، وتوزيع القوى البشرية بما يتناسب مع احتياجات الخدمة، إلى جانب مناقشة سبل تعزيز رضا العاملين وتوفير مناخ وظيفي يدعم الإنتاجية والاستقرار.
وأكد الدكتور أحمد حسن أن الموارد البشرية تمثل العمود الفقري للمنظومة الصحية.
وشدد رئيس فرع الرعاية الصحية فى بورسعيد على أهمية العمل التشاركي والتطوير المستمر في تحقيق أهداف الهيئة في تقديم خدمة صحية متكاملة وآمنة لكل المنتفعين.