سباق دبي الدولي للدراجات المائية يتحول لمهرجان بحري
تاريخ النشر: 3rd, January 2025 GMT
أعلن نادي دبي الدولي للرياضات البحرية، عن تحويل سباق دبي الدولي للدراجات المائية، الذي يمثل الجولة الأولى من بطولة الإمارات الدولية 2025، إلى مهرجان رياضي بحري يمتد على مدار يومي الجمعة والسبت الموافقين 10 و11 يناير (كانون الثاني) الجاري، على مياه شاطئ الشروق في مدينة جميرا بدبي.
ويعد هذا السباق باكورة فعاليات النادي لعام 2025، وأولى الفعاليات الدولية المدرجة في روزنامة الاتحاد العالمي للسباقات البحرية (UIM) لعام 2025، ويُقام بإشراف اتحاد الإمارات للرياضات البحرية وتحت مظلة الاتحاد الدولي، بمشاركة نخبة من أبطال رياضة الدراجات المائية من أنحاء العالم ودول المنطقة.وتوسع السباق في موسمه الجديد، ليشمل المنافسة على ألقاب 10 فئات متنوعة تضم فئات جالس، مثل جالس محترفين "جي بي 1"، و"جي بي 2"، و"جي بي 3"، و"جي بي 4 (سبارك)"، بالإضافة إلى فئات واقف، مثل محترفين "جي بي 1"، و"جي بي 2" و"جي بي 4 (4 ستروك)"، و"مخضرمين جي بي 2 (2 ستروك)"، و"ناشئين جي بي 3 (2 ستروك)"، وسباق "السلالم أشبال واقف جي بي 3.1".
وأكد محمد سيف المري، مدير إدارة الشؤون الرياضية في نادي دبي الدولي للرياضات البحرية، أن تعدد فئات السباق هذا العام يجعله مهرجاناً رياضياً كبيراً.
المصدر: موقع 24
كلمات دلالية: سقوط الأسد حصاد 2024 الحرب في سوريا عودة ترامب خليجي 26 إيران وإسرائيل إسرائيل وحزب الله غزة وإسرائيل الإمارات الحرب الأوكرانية رياضة دبی الدولی
إقرأ أيضاً:
5 فئات مستثناة من نظام التأمين ضد التعطل عن العمل
أبوظبي: عبد الرحمن سعيد
أكدت وزارة الموارد البشرية والتوطين على أن هناك 5 فئات مستثناة من تطبيق نظام التأمين ضد التعطل عن العمل وهي: المستثمر (صاحب المنشأة الذي يعمل بها)، العمالة المساعدة، العامل بعقد مؤقت، الأحداث ممن تقل أعمارهم عن (18) ثمانية عشر عاماً، المتقاعدون الذين يحصلون على معاش تقاعدي والتحقوا بعمل جديد.
شروط الاستحقاق
وحددت الوزارة 4 شروط لاستحقاق التعويض في إطار نظام التأمين ضد التعطل عن العمل، ويكون التعويض على أساس شهري بنسبة 60% من راتب الاشتراك، وبحد أقصى 20 ألف درهم شهرياً ولمدة 3 أشهر من تاريخ التعطل عن العمل.
وأوضحت أن شروط استحقاق التعويض في نظام التأمين ضد التعطل عن العمل تتضمن: ألا تقل مدة اشتراك المؤمن عليه عن 12 شهراً متصلة في النظام، ألا يكون المؤمن عليه قد فصل من عمله لأسباب تأديبية وفقاً لأحكام قانون تنظيم علاقات العمل وقانون الموارد البشرية في الحكومة الاتحادية، وأية تشريعات سارية ذات العلاقة، ألا تكون المطالبة بالتعويض عن طريق الغش أو الاحتيال أو إذا تبين أن المنشأة التي يعمل بها وهمية، ويوقف صرف التعويض إذا التحق الموظف بعمل آخر أثناء فترة استحقاق التعويض.
قنوات التسجيل
ويتم التسجيل في النظام عبر قنوات عدة تشمل الموقع الإلكتروني للمجمع التأميني www.iloe.ae أو التطبيق الذكي للمجمع التأميني iloe أو عبر أجهزة الخدمة الذاتية Kiosk أو مراكز خدمات الأعمال ومراكز الصرافة (كالأنصاري للصرافة) والتطبيقات الهاتفية الذكية للبنوك والمصارف.
فئات الاشتراك
ويضم نظام التأمين ضد التعطل عن العمل فئتين، تضم الأولى من يبلغ راتبهم الأساسي 16 ألف درهم فأقل، وقيمة اشتراك الموظف المؤمن عليه ضمن هذه الفئة 5 دراهم شهرياً (أو 60 درهماً سنوياً)، ويعتبر الحد الأقصى لقيمة التعويض الشهري 10 آلاف درهم، أما الفئة الثانية فتشمل من يتجاوز راتبهم الأساسي 16 ألف درهم، وتبلغ قيمة الاشتراك لهذه الفئة 10 دراهم شهرياً (أو 120 درهم سنوياً)، ويبلغ الحد الأقصى لقيمة التعويض الشهري 20 ألف درهم.
أهمية النظام
ويعتبر نظام التأمين ضد التعطل عن العمل أحد التشريعات الرائدة للدولة في مجال سوق العمل على المستوى العالمي، ويستهدف توفير مظلة حماية اجتماعية للعاملين من مواطنين ومقيمين بما يكفل الحياة الكريمة لهم ولأسرهم، لحين توفر فرصة عمل بديلة، فضلاً عن جذب أفضل المواهب العالمية والحفاظ عليها في سوق العمل بالدولة.
من يملك السلاح النووي الأقوى في العالم؟