التضامن الاجتماعي تنظم دورة تدريبية مكثفة حول المراجعة الداخلية والحوكمة
تاريخ النشر: 28th, January 2025 GMT
نظمت التضامن الاجتماعي، بالتعاون مع مشروع الحوكمة الاقتصادية الممول من الوكالة الأمريكية للتنمية الدولية (USAID)، بمشاركة فريق عمل برايس ووترهاوس كوبرز (PwC، فعاليات الدورة التدريبية المكثفة حول المراجعة الداخلية والحوكمة.
وشهد التدريب مشاركة مجموعة من القيادات والعاملين بالديوان العام ومديريات التضامن الاجتماعي، وبحضور شريف أبو الفتوح، مدير عام الإدارة العامة للمراجعة الداخلية والحوكمة، ورانيا عزت، رئيس الإدارة المركزية لشئون مكتب الوزير، والدكتور شريف الرفاعي، رئيس الإدارة المركزية للشئون المالية والإدارية، والدكتور عميد عصام عبد الله، رئيس الإدارة المركزية للموارد البشرية، وخليل محمد خليل، رئيس الإدارة المركزية لشئون الأشخاص ذوي الإعاقة.
واستهدف البرنامج التدريبي الذي عقد على مدى أربعة أيام عمل وعبر عدد من الجلسات التعرف على التوجهات الحديثة والمعايير العالمية للمراجعة الداخلية، والتخطيط الاستراتيجي لإدارة المراجعة الداخلية والحوكمة، والتخطيط السنوي لمهام عملها، وكذا تخطيط وتنفيذ مهام المراجعة الداخلية، والتعرف على كيفية إعداد التقارير ومتابعة التوصيات، والتعرف على برنامج توكيد جودة إدارة المراجعة الداخلية والحوكمة والتطوير المستمر.
وتخللت الدورة التدريبية التى قام عليها عدد من الخبراء جلسات نقاشية مكثفة وتدريبات عملية هدفت إلى تعزيز الفهم التطبيقي لعمليات المراجعة الداخلية والحوكمة، بما يسهم في رفع كفاءة العمل وتحقيق التطوير المؤسسي.
يأتي التدريب في ظل مجموعة السياسات التي تستهدف من خلالها وزارة التضامن الاجتماعي ترسيخ مفاهيم الحوكمة في إطار منظومة الإصلاح الإداري، وتطبيق الحوكمة الرقمية لزيادة الكفاءة والفعالية، ورفع مستوى الخدمات المقدمة، فضلا عن التطوير المستمر للإدارة العامة للمراجعة الداخلية والحوكمة من خلال التعرف على أحدث المعايير الدولية في مجال المراجعة الداخلية والحوكمة.
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: التضامن دورة تدريبية الاجتماعي المراجعة الداخلیة والحوکمة رئیس الإدارة المرکزیة التضامن الاجتماعی
إقرأ أيضاً:
شركة مياه الأقصر تنفذ تدريبات مكثفة للعاملين على خطط الطوارئ والإخلاء
نفذت شركة مياه الأقصر برنامجًا تدريبيًا متخصصًا للعاملين بمختلف الإدارات حول خطط الطوارئ والإخلاء، وذلك في إطار الحرص على تعزيز ثقافة السلامة المهنية ورفع كفاءة العاملين، وبناءً على توجيهات اللواء أ.ح مهندس أحمد محمد رمضان رئيس مجلس إدارة الشركة والعضو المنتدب.
شملت التدريبات محاور متعددة من أبرزها: مواجهة مخاطر الحريق، ومخاطر الكلور، والإسعافات الأولية، والإخلاء الآمن، والتعامل مع الأماكن المغلقة، وذلك في إطار جهود الإدارة العامة للسلامة والصحة المهنية لضمان بيئة عمل آمنة ومستقرة.
وقد جرى تنفيذ البرنامج تحت إشراف كامل من الإدارة العامة للسلامة والصحة المهنية، برئاسة العميد مهندس أحمد حسن الشنهوري، مدير عام السلامة، والدكتورة ماريا ماهر جادالله، نائب مدير عام السلامة، حيث تم تقديم المحتوى التدريبي وفق أعلى المعايير المهنية.
تأتي هذه المبادرة ضمن خطة الشركة الاستراتيجية المستمرة لتأهيل الكوادر البشرية، وتعزيز الجاهزية في مواجهة أي طارئ محتمل، بما يواكب أفضل الممارسات في مجال السلامة والصحة المهنية.
لقاء جعجع – جنبلاط... تحالف انتخابي ع القطعة