أبرز المرشحين لخلافة كولر في الأهلي
تاريخ النشر: 27th, April 2025 GMT
أكد الإعلامي أمير هشام، أن هناك العديد من الأسماء المطروحة لتولي تدريب الأهلي بينهم جوزيه جوميز وكارلوس كيروش، بالإضافة إلى اسم بارز لم يتم الكشف عنه حتى الآن.
أبرز المرشحين لخلافة كولر في الأهليوقال عبر برنامجه بلس 90 الذي يبث على قناة النهار: البعض يرى أن جوميز قد يكون الأنسب لأنه يعلم الكثير عن لاعبي الأهلي، وبالفعل حصل تواصل قبل لقاء صن داونز مع وكيله المصري، وطلب منه إرسال التفويض الخاص بالمدرب، لكن لم يتم التواصل بشكل رسمي حتى الآن لتولي تدريب الفريق.
وأضاف: مسئولي الأهلي فوجئوا اليوم بوجود تواصل من نونو جوميز نجم البرتغال السابق والذي يعمل وكيل لاعبين، وأبلغهم بإمكانية جلب جوزيه جوميز لتولي تدريب الفريق، وتم الرد عليه بأن النادي لازال يدرس الموقف حاليًا.
وأكمل: جوميز من بين الأسماء المرشحة أيضا لتولى تدريب فريق نيوم السعودي الصاعد حديثا لدوري روشن، وهو نادٍ يمتلك إمكانيات مالية كبيرة، وحال الاستقرار عليه سيكون هناك صعوبة في جلبه لتدريب الأهلي.
المقابل المادي يُبعد عادل بولبينة عن الزمالك خاص|| أزمة قيد جديدة تلوح في الأفق.. تفاصيل خلاف الزمالك وخالد بوطيب تعود للواجهةوحول موقف كارلوس كيروش، قال: "لم يحدث أي تواصل من جانب محمد شوقي أو أي مسئول في النادي الأهلي مع كيروش، والنادي لازال يناقش الأسم الأفضل لقيادة الفريق الأحمر خلفا لكولر، وهناك رغبة في حسم الملف قبل كأس العالم للأندية".
وزاد: "كيروش دائما يفضل العمل في المنتخبات، والبعض داخل الأهلي يقول أنه ربما يقتنع بقيادة الفريق الذي يشارك في كأس العالم للأندية".
وأكد: "الاجتماعات مستمرة داخل الأهلي لحسم ملف المدرب الجديد، وهناك اسم ثالث من ضمن الأسماء المرشحة، لم نتوصل إلى معلومات عنه".
المصدر: بوابة الفجر
إقرأ أيضاً:
عاجل اشتراط الاعتماد والحد الأدنى للساعات.. أبرز ضوابط تدريب المعلمين الجديدة
وضعت وزارة التعليم إطاراً محدداً وواضحاً لاحتساب ساعات التدريب التي يحصل عليها شاغلو الوظائف التعليمية عن بعد، بما يضمن موثوقية المخرجات وينعكس إيجاباً على الأداء في الحقل التعليمي.
googletag.cmd.push(function() { googletag.display('div-gpt-ad-1600588014572-0'); }); وأوضحت الوزارة أن الضوابط الجديدة، التي ستؤثر على مئات الآلاف من المعلمين والمعلمات في جميع أنحاء المملكة، تشترط أن يكون البرنامج التدريبي معتمداً من المعهد الوطني للتطوير المهني التعليمي، وأن يقع موضوعه ضمن المجال التعليمي التربوي لضمان ارتباطه المباشر بمهام المعلم.
أخبار متعلقة "الأرصاد": أمطار خفيفة على العاصمة المقدسة ورياح نشطة على تبوك9 محاضرات وهاكاثون.. جامعة المؤسس تحتفي بأسبوع الفضاء العالمي .article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%; } اشتراط الاعتماد والحد الأدنى للساعات.. أبرز ضوابط تدريب المعلمين الجديدة - أرشيفيةشروط وآلية التدريبوتفصيلاً، نصت الآلية الجديدة على احتساب كل ساعة تدريب إلكتروني فعلية بساعة تطوير مهني واحدة، مشترطةً ألا يقل الحد الأدنى لمدة أي برنامج تدريبي عن ست ساعات، موزعة على يومين على الأقل.
ويهدف هذا الشرط إلى ضمان عمق المحتوى التدريبي ومنح المتدربين فرصة كافية للاستيعاب والتفاعل، بعيداً عن البرامج القصيرة والمكثفة التي قد لا تحقق الفائدة المرجوة.
وشددت الوزارة على ضرورة أن تكون الجهة المنفذة للتدريب هي وزارة التعليم نفسها أو إحدى الجهات التابعة لها، أو الجامعات السعودية، أو أي جهة مرخصة رسمياً من المعهد الوطني للتطوير المهني.
وفرّقت اللوائح بين نوعي التدريب الإلكتروني من حيث إثبات الحضور؛ ففي حالة التدريب المتزامن الذي يتطلب الحضور المباشر في وقت محدد، يجب تقديم شهادة أو مشهد حضور أو شهادة اجتياز. أما في التدريب غير المتزامن الذي يتيح للمتدرب مرونة في الوقت، فيكتفى بتقديم شهادة اجتياز للبرنامج كدليل على إتمامه بنجاح.