شارك الدكتور أسامة الأزهري، وزير الأوقاف، في صالون جامعة النيل بعنوان: "الشباب وبناء المستقبل" بحضور الدكتور وائل عقل، رئيس جامعة النيل؛ وعدد من قيادات الجامعة.

الذي بدأ باستقبال رئيس الجامعة، وقيامه بتقديم لمحة عن رؤية الجامعة ورسالتها وتطورها، وعن الكليات والتخصصات الجديدة التي تم إطلاقها أو التي ستبدأ قريبًا.

ورحّب وزير الأوقاف بالحضور، وأعرب عن سعادته بوجوده في جامعة النيل، وتشرفه بتلبية الدعوة وبلقاء طلاب الجامعة، اللي هما جزء مهم من مستقبل مصر.

وأكد الوزير، أن رؤية الجامعة ورسالتها تتلاقى مع المحاور الاستراتيجية الأربعة لرؤية وزارة الأوقاف، وهي: (١) مواجهة التطرف الديني والإرهاب، و(٢) مواجهة التطرف القِيَمي والسلوكي، و(٣) بناء الإنسان، و(٤) صناعة الحضارة؛ مؤكدًا أن المحورين الثالث والرابع هم مسار التعاون المنشود بين الوزارة والجامعة.

وأشار وزير الأوقاف إلى أن الخطاب الديني الذي نحتاجه، هو خطاب يُحرّك العقول لتنتج وتُبدع وتُسجل براءات اختراع وتحقق جوائز عالمية، ونحفظها في بلدنا ولبلدنا درءًا لمخاطر هجرة العقول، ومن هنا تأتي نقطة الالتقاء بين جهود الأوقاف وجامعة النيل، فمستهدفنا بناء الإنسان، وصناعة الحضارة، واكتشاف المواهب والعقول والعبقريات، ودمج الخطاب الديني مع البرامج الدراسية الجامعية بما يحقق هذه الأهداف الطموحة، ونحن على ثقة تامة أننا سننجح في تحقيقها معًا.

وأشار إلى توقيع مذكرة تفاهم وبروتوكول تعاون مشترك بين وزارة الأوقاف وأكاديمية البحث العلمي والتكنولوجيا في العاشر من مارس ٢٠٢٥، وكان من بنود الاتفاقية التي وقعناها تعظيم الاستفادة من الذكاء الاصطناعي في خدمة كل أنشطة وزارة الأوقاف، سواء في شقها الاستثماري المتعلق بهيئة الأوقاف أو في شقها الدعوي. 

وعبر الوزير عن رغبته في أن تكون جامعة النيل طرفًا ثالثًا في هذا التعاون، في تطوير منظومة العمل العلمي والدعوي والتدريب، من خلال إنشاء منصة دردشة إلكترونية (Chatbot) خاص بوزارة الأوقاف.

كما أعلن الوزير عن تطلعه إلى توظيف تقنيات الذكاء الاصطناعي في تحسين الأداء الإداري والخدمي داخل الوزارة، بما يحقق المحاور الأربعة لعمل الوزارة؛ مختتمًا حديثه بالتعبير عن فخره بنموذج جامعة النيل وخريجيه البارزين ونجاحاتهم العملية في عالم الابتكار وسوق العمل داخل مصر وخارجها. وأعقب ذلك جولة للوزير ورئيس الجامعة في أروقة مسرعة الابتكار والأعمال بالجامعة، واستعراض نماذج للابتكار والنجاحات البحثية والعملية المتحققة بالجامعة.

المصدر: بوابة الفجر

كلمات دلالية: وزارة الأوقاف الخطاب الديني الذكاء الاصطناعي أسامة الأزهري رئيس جامعة النيل البحث العلمي الدراسية الجامعية منظومة العمل تعاون مشترك توقيع مذكرة تفاهم توقيع مذكرة تعظيم الاستفادة الاستراتيجية الأربعة وزیر الأوقاف جامعة النیل

إقرأ أيضاً:

بعد إعلان ظهور اسم مينا خلف في القائمة.. الأوقاف تحسم الجدول حول تقدم غير المسلمين لوظائفها

أعلنت وزارة الأوقاف، عن أسماء المُتقدمين لشغل الوظائف المُعلنة للعمل بالإدارة المركزية للموارد البشرية والإدارات العامة التابعة لها عن طريق الانتداب -والبالغ عددهم (٢٤) متقدمًا، ومن بين الأسماء الذين تقدموا «مينا خلف جاد الله سرجة»، وتساءل البعض عن إمكانية عمل غير المسلم في وزارة الأوقاف.
 

وأوضح الدكتور أسامة رسلان، المتحدث الرسمي باسم وزارة الأوقاف، أن الأصل والطبيعي والمُعتاد أن تعلن وزارة الأوقاف إجراءات التقديم لشغل الوظائف بشفافية تامة وفق ضوابط الإعلان الداخلي، مع توضيح مُتطلبات التقديم ومعايير الاختيار وغيرها من الإجراءات. 

وقال «رسلان» في تصريح له: إنه «عندما يُنشر الإعلان، يكون التقدم له إلكترونيًا ويصبح -بطبيعة الحال وبحكم النشر الإلكتروني- متاحًا لكل من يقدم؛ من داخل الوزارة ومن خارجها، ويلي ذلك حصر دقيق بأعداد المتقدمين وأسمائهم؛ ويصدر لهم -جميعًا- إعلان تالٍ لبيان الخطوات التالية، وعلى رأسها استصدار وتقديم «بيان حالة وظيفية حديث» من المديرية التي يتبعونها، وتكون هذه أولى خطوات استبعاد غير الموظفين بالوزارة وحتى وإن كانوا قد تقدموا وسجلوا على الرابط الإلكتروني المعلن للتقدم.

وبيّن المتحدث الرسمي باسم وزارة الأوقاف، ضوابط الإعلان الداخلي، قائلاً: فالإعلان الداخلي من صلاحيات الوزارة، أما الإعلانات العامة فيختص بها الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة.

وشدد على أن وزارة الأوقاف مؤمنة بأن المواطنين جميعًا سواسية في الحقوق والواجبات؛ والحكَم هنا هو المعايير المهنية لشغل الوظيفة ومتطلباتها والأدوار والمسئوليات المترتبة على شغلها.

البيان الرسمي لوزارة الأوقاف

وكانت وزارة الأوقاف المصرية، أعلنت العاملين بالديوان العام والمديريات الإقليمية المتقدمين لشغل الوظائف المعلنة للعمل بالإدارة المركزية للموارد البشرية والإدارات العامة التابعة لها عن طريق الانتداب -والبالغ عددهم (٢٤) متقدمًا ممن قاموا بالتقديم عبر الرابط المعلن- أنه قد تحدد موعد اختبار إجادة الحاسب الآلي والمقابلة الشخصية يوم الثلاثاء الموافق ٩ / ١٢ / ٢٠٢٥م في تمام الساعة العاشرة صباحًا، وذلك بمقر ديوان عام الوزارة بالعاصمة الجديدة.

وأهابت الوزارة بجميع المتقدمين،الالتزام بالحضور في الموعد المحدد، مع ضرورة إحضار المستندات التالية:

-بيان حالة وظيفية حديث من جهة العمل الحالية، شاملًا تقارير الكفاية والجزاءات.
- صورة من بطاقة الرقم القومي.

الأوقاف تفتتح 14 مسجدًا اليوم الجمعة ضمن خطتها لإعمار بيوت اللهالأوقاف تحدد موعد اختبارات المتقدمين لإدارة الموارد البشرية.. وتعلن المستندات المطلوبة

ونشرت كشف أسماء المتقدمين كالآتي:

1. هند مصطفى محمد
2. مصطفى جمال الدين أحمد
3. حسن سعد حسن سعد منصور
4. مجدي سيد محمد السيد
5. إبراهيم محمد رفعت أحمد
6. أمين أبو العلمين محمد أمين
7. مينا خلف جاد الله سرجة
8. مجدي حمدي أحمد محمد
9. عمرو محمد محمد موسى
10. محمد سند عطوة محمد
11. تامر محمد نشأت أحمد محمد عبد الله
12. خالد عبد المطلب أحمد
13. أحمد محمد أنور محمد حسن
14. محمود أحمد محمود عطا الله
15. السيد إبراهيم السيد إبراهيم
16. مليجي حسن السيد محمد
17. أيمن عبد الفتاح محمد سليمان
18. محمد إبراهيم عبده رمضان
19. أحمد إبراهيم أحمد علي
20. بدر عبد الرحمن إبراهيم عبد الله
21. أشرف محمد وجيه محمد العزازي
22. أحمد علي السيد علي
23. علي محمد عبد الرحمن عطا
24. عادل عفيفي أبو العلا
 

طباعة شارك الأوقاف وزارة الأوقاف تعيين مسيحي مسيحي الأوقاف وزاره الاوقاف أسامة رسلان المتحدث الرسمي باسم وزارة الأوقاف

مقالات مشابهة

  • وزير الأوقاف يحيل مجموعة من المخالفات إلى التحقيق العاجل
  • رئيس جامعة طنطا يشارك في ورشة عمل بعنوان التعليم العابر للحدود
  • لماذا أصبح استشراف الغد ضرورة حيوية لكل قائد؟
  • الجامعة العربية تدعم السودانيين في المفاوضات الدولية وبناء السلام
  • وزارة العمل تُعلن عن 19 فرصة عمل جديدة بشركة «المستقبل لصناعة الأنابيب»
  • وزير الزراعة: الشباب عماد المجتمع ويقدرون على تغيير المستقبل
  • رئيس جامعة قنا يشارك بمعرض EMS Summit للأمن المعلوماتي
  • أوقاف الفيوم تنظّم قوافل دعوية حول احترام الكبير
  • اسم مسيحي في وظائف الأوقاف يثير جدلاً .. و«الوزارة» تحسم الجدل
  • بعد إعلان ظهور اسم مينا خلف في القائمة.. الأوقاف تحسم الجدول حول تقدم غير المسلمين لوظائفها